【仙台】建設コンサルタント(河川・砂防分野)※在宅勤務可/転勤無/土日祝休/業界大手パシフィックコンサルタンツ株式会社
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募集
仕事内容
〜創業70年以上の業界大手・土木・建築系総合コンサルタント/ワークライフバランス◎〜 【変更の範囲:会社の定める業務】 ■業務概要: ・河川・砂防分野における調査(流量、河道特性、数値解析) ・計画(治水・河川整備・水環境・かわまちづくり) ・設計(堤防・護岸・樋門・水門・砂防堰堤等設計) ・点検・維持管理(河川施設、砂防施設、河道等点検管理) ・防災(氾濫解析等) ■業務詳細: ・計画系:河川整備計画に関する検討業務(流出解析、河道計画、事業評価等)、河川環境整備に関する業務(かわまちづくり、環境整備事業評価等)、河道管理に関する業務(河道分析評価、平面流況解析、モニタリング調査)、水防災に関する業務(氾濫解析、リスクマップ作成等) ・設計系:河川堤防、護岸、樋門・樋管、水門、遊水地等の設計業務(BIM/CIM含む)および施工計画検討 ・砂防系:砂防堰堤の計画・設計 ・点検・維持管理系:堤防・護岸・樋門・樋管・水門等の河川管理施設や砂防堰堤等の調査点検業務 ■働く環境: 【(1)長期的に働き続けられる環境】「働きがいを感じながら、能力を100%発揮し成果をあげる」ことができるよう、多様な働き方の推進・定着を強化。 【(2)在宅勤務可(週に2〜3回程度)】在宅勤務、サテライトオフィスの他に、移動時間の有効活用を目的として、モバイルワークを活用しています。 【(3)時差出勤制度】オフィスへの出社、テレワークを問わず、時差出勤制度を取り入れています。社員は、始業時刻を5:00〜11:00の間で選択できます。 【(4)ワークライフバランス】毎週水曜日はノー残業デーです。同業他社にも働きかけを行い、年に2回の業界一斉ノー残業デーも主導しています。 ■企業魅力: 国内外に貢献する業界シェアトップクラスの「技術・知識集団」であり、70年以上の歴史を有する土木・建築系総合コンサルタント業界のリーディングカンパニー。 都市・地域計画、環境、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、情報、PFI、NPM、防災等の社会資本整備、維持管理に、卓越した技術と柔軟な頭脳をもって応え、日本経済の発展に伴い多くのプロジェクトに携わってきました。 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東北支社 住所:宮城県仙台市青葉区一番町一丁目9-1 仙台トラストタワー 勤務地最寄駅:JR線/仙台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 400万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜350,000円 <月給> 250,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収には残業30時間を含みます ■昇給/年1回(10月)の評価による 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 休憩11:30〜13:30のうち1時間※時差出勤制度あり
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数122日 創立記念日(9月4日)、年末年始(12月29日〜1月4日)、リフレッシュ休暇、夏季休暇(10月〜7月入社者は5日、8月入社者は3日、9月入社者は2日)、年次有給休暇、慶弔休暇、介護特別休暇など
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
採用人数5名以上
女性活躍
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 厚生年金基金:補足事項なし <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 階層別研修、職能研修、自己啓発プログラム(語学・通信教育補助)など <その他補足> ■通勤手当:1ヶ月当たり50,000円を限度として実費支給(当社規定による) ■産前産後休業、育児休業、介護休業
応募条件
応募資格
■必須条件: 土木に関する業務経験、又は高校・大学等で土木に関する単位取得
会社概要
会社名
パシフィックコンサルタンツ株式会社
所在地
東京都千代田区神田錦町3-22 (テラススクエア)
事業内容
■事業内容 土木・建築(系総合)コンサルタントとして、都市・地域計画、環境、情報、道路、鉄道、河川、上下水道、港湾、空港、建築、福祉、教育、医療、安全保障などの社会資本を支えるさまざまなプロジェクトに、技術的なトータルサービスを提供しています。 最近では、民間の資金やノウハウを公共サービスに活用するPFI(Private Finance Initiative)事業にも積極的に取り組んでいます。 ※創立1951年9月(日本法人設立1954年2月)
従業員数
2,122名
資本金
820百万円
売上高
52,930百万円
平均年齢
45.1歳
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