【神戸/長田】プロパティマネジメント◆東証プライム上場//年間休日120日以上/転勤無/残業少山陽電気鉄道株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【◎転勤無/◎残業少/◎土日祝休み/◎年間休日120日以上/Uターン・Iターンも歓迎!※東証プライム上場企業であり、グループ会社含めて兵庫県南部を中心に様々な事業を手掛けております。働き方も良く、定着率も非常に高い会社です。】 ■業務内容: 保有物件の維持管理業務や保有物件の運用計画・方針策定、予算管理、PM会社が実施する業務(建物の維持管理、テナントリーシング業務等)への指示・指導など、保有資産に関する業務に幅広くご活躍いただきます。 その他にも、新規開発事業の社内企画サポート、事業計画の立案、スケジュール及び予算の作成や管理、関係者との協議連携などに関わっていただく可能性もあります。 ■魅力: ノー残業デイ有(当該部で運用中)/残業抑制のためのPCログ管理など、働きやすい環境です/直行直帰可能/完全週休二日制/沿線での仕事になるため転勤無/繁閑の差がそれほどありません。 ■会社の雰囲気: 基本、個人に業務の進め方やスジューリングは任せる風土で、穏やかな雰囲気です。 ■組織構成 ■当社の特徴: ・創立116周年を迎える当社は、神戸から姫路の兵庫県南部エリアを走り、さらには阪神電車との相互直通運転により大阪梅田までつながる鉄道事業をはじめ、不動産事業、レジャー・サービス業など、人々の生活を支える幅広い事業を展開しています。 ・開発事業本部では当社の沿線をはじめ、京阪神エリアにおいても暮らしやすい街づくりを推進しています。商業施設の誘致や、賃貸マンション事業、鉄道高架下の有効活用など、その活動は多岐にわたります。また、分譲マンション事業や戸建事業についても積極的に展開し、鉄道事業で得た信頼をベースに、お客さまに喜ばれる高品質な住環境を提供しています。賃貸事業・分譲事業を事業成長の両輪として、さらなる沿線価値の向上、地域の活性化と豊かな暮らしに貢献していきます。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県神戸市長田区御屋敷通3-1-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円〜350,000円 <月給> 260,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 土日祝、年末年始
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
産休・育休取得実績あり
転勤なし(勤務地限定)
上場企業
退職金制度
社宅・家賃補助制度
固定給25万円以上
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:補足事項なし 住宅手当:賞与と併せて支給 寮社宅:独身寮(借上)有 入社後3年まで入寮可 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで再雇用 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> OJT、新入社員研修、階層別研修、自己啓発支援のための通信教育制度 <その他補足> ・社員食堂・食事補助(全従業員利用可) ・共済会制度 ・社外共済制度(ひょうごファミリーパック加入) ・持株会制度 ・山陽百貨店割引利用制度など
応募条件
応募資格
■必須条件: ・賃貸マンション、商業施設、オフィスビル等のプロパティマネジメントの経験がある方 ・宅地建物取引士 ■歓迎 ・アセットマネジメントの経験がある方 <必要資格> 必要条件:宅地建物取引士
会社概要
会社名
山陽電気鉄道株式会社
所在地
兵庫県神戸市長田区御屋敷通3-1-1
上場市場名
プライム
事業内容
■事業内容: 鉄道事業 ・鉄道 営業キロ 63.2km 車両数 217両 ・索道・遊園 須磨浦ロープウェイ・須磨浦山上遊園 土地建物事業 不動産の賃貸・売買等
従業員数
724名
資本金
10,090百万円
売上高
43,490百万円
平均年齢
41.8歳
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