【姫路】施工管理(スタッフクラス)◆創業1947年超の老舗看板制作会社/100%直接取引ラッキー工芸株式会社

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■業務概要: 店舗の看板に代表される”サイン”の受注・製作後、お客様の店舗に看板・サインを施工し引き渡します。工事施工に関するの管理(工程、安全、品質)、プロジェクトの全体指揮をお任せします。 ■業務詳細: ・見積〜予算策定 ・業者選定〜工事発注〜工事業者打ち合わせ ・工事施工の監督(安全管理・工程管理・品質管理) ・仕様・施工手順の策定 ・施工業者への指示 ■同社の魅力: 【大手企業とお取引あり】…松下電器産業(現・パナソニック)の系列電器店『街のでんきやさん』(現・パナソニックショップ)の看板を手がけたことで、徐々に取引を拡大。実績と信用から、大規模なチェーン店を手掛ける企業からも案件を受注しており、今後も絶ないニーズが予想されます。 【働きやすさ抜群】…年間休日115日、直行直帰が大半、ipad 現場管理用アプリを使用しながら、効率よく業務が行えるよう、環境を整えています。又、全部署で、気さくなメンバーが多く、穏やかな雰囲気です。成長意欲が高いメンバーが多いので、時には厳しい指摘もしながら協力して仕事を進めます。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

<勤務地詳細> 第1工場 住所:兵庫県姫路市飾東町佐良和114 勤務地最寄駅:JR播但線/京口駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

正社員

<予定年収> 400万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜300,000円 その他固定手当/月:50,000円〜60,000円 <月給> 300,000円〜360,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※スキル、経験、保有資格により決定します ※外勤手当(基礎月収×20%)を含む ■昇給:年1回(8月) ■賞与:年2回(2カ月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

<労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:8時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

<その他就業時間補足> ■残業:月20時間程度

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 土曜(原則毎月第1土曜は出勤)、日曜、祝日 GW、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

特徴

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(ガソリン代)当社規定による 家族手当:人数関係なく月6千円(扶養子女が18歳未満の場合) 社会保険:社会保険完備 退職金制度:規程あり <定年> 60歳 選択定年制度 65歳 70歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> 1級、2級建築施工管理技士資格取得目指す方の費用支援※テキストを購入し貸出し/受験費用の全額負担(合格の場合)/合格祝金の授与(1級15万円、2級5万円)/資格手当の支給(毎月1級1万円、2級5千円) <その他補足> ■出張手当 ■資格手当: 屋外広告士:3,000円/月 一級建築士:20,000円/月 一級建築施工管理技士:10,000円/月 二級建築施工管理技士:5,000円/月 第二種電気工事士:5,000円/月 ■評価制度(期の目標を設定し、それを基準のもと実行します) ■産休育休制度産休取得実績あり/育休取得実績あり/復帰実績あり/時短勤務社員あり

選考について

■必須条件:下記のいずれかの経験3年以上の方 ・看板業界の経験 ・建築施工・内装施工管理の経験 ・安全管理業務の経験

会社概要

所在地

兵庫県姫路市朝日町54

代表者

代表取締役社長 藪口 真太郎

事業内容

■事業概要:屋内・屋外看板設計施工、店舗企画設計施工、店舗コーディネート、CI企画・デジタルポスター企画・販売など

従業員数

150名

資本金

30百万円

平均年齢

44歳

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【兵庫】自社所有の不動産の賃貸管理/土日休み◎未経験可‼︎

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有限会社建隆マネジメント

勤務地

兵庫県神戸市中央区

年収

300万円~450万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社が保有する商業ビルなどの契約や設備改修等の管理業務や、資産価値向上に向けた企画立案などをご担当いただきます。管理業務に関しては、契約・解約に関する交渉や、自社物件のテナント募集資料で不動産仲介業者へテナント紹介を依頼します。企画立案に関しては、不動産仲介会社から、お客様のトレンドや入居状況などをヒアリングし、収拾した情報をもとに進めていきます。 【具体的な業務内容】 ■ビルの契約・解約に関する交渉 ■テナントリーシング業務 ■所有ビルに関するクレーム対応 ■設備改修のサポート・各種メンテナンス業者との折衝 ■不動産の企画立案 【担当者コメント】 自社所有不動産を多数保有し、不動産業以外にも多角経営を行う安定した企業です。社員の自主性を重んじる社風な為、自ら考えて裁量を持って働きたいという方にオススメの求人です。

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