【上新庄】LED照明器具の生産技術/立ち上げフェーズで製造工程の自動化/海外出張も可能株式会社コーワ
情報提供元
募集
仕事内容
【LED照明器具のOEMメーカー/U・Iターン歓迎(支援制度あり)/3ヶ月後〜正社員登用(実績100%)/成長業界/新規立ち上げ部署】 ■業務内容: 当社のLED照明器具(ダウンライト、スポットライト)に関する生産技術担当として、工程(自社、協力工場)の生産分析、工程改善/治具設計/製造設備の設計をお任せします。 本ポジションのミッションである自動化効率化を進めるため、社長だけでなく、設計部門、製造部門、生産管理部門、海外子会社など幅広く関わり、各部門を巻き込みがら、一気通貫で業務ができます。 そのため、案件によっては海外子会社に出張が発生します。 ■組織構成: 配属先の生産技術部は新規立ち上げ部署であり、部長1名(60代)が在籍しています。 ■当社について: (1)業界トップクラスの技術力が自慢 大手と負けない高い技術力を持ち、業界をリードする存在です。ルクアやグランフロントなど有名建造物でも当社設計の製品が採用されています。 (2)今後も伸びしろのある業界 ここ10年でLED照明は急速に普及しました。普及過程では「省エネルギー」や「低価格化」がキーワードでしたが、今後は「IoT技術でつながる照明」「高品位空間の演出」など新しい機能・性能の開発で差別化する時代へと変革しています。LED照明は器具の設計自由度が高く、発想次第で驚くようなものを作れる可能性があります。 (3)当社は国内シェア3割以上の製品を持つ大光電機と強固な関係があります。年間1,000種の製品を開発するLED電気のパイオニア企業であり、業界最先端の製品製造に携わることができます。 (4)当社は少数精鋭のため社長との距離も近く、自分の意見や考えを発信しやすい環境です。それぞれの考えを受け入れる文化なので風通しの良さが特徴です。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市東淀川区瑞光2-5-37 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 412万円〜750万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜 <月給> 250,000円〜 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮の上、決定します。 ■賞与:年2回(基本給5ヶ月分/過去6年間の実績) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:45〜17:30 (所定労働時間:7時間50分) 休憩時間:55分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■平均残業:月20時間程度
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数118日 ■カレンダーにより年数回土曜出勤あり ■夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(半日休暇取得可) ※有給休暇の平均取得日数は13.2日です(昨年度実績)。
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
退職金制度
固定給25万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定に基づき支給 家族手当:配偶者:5,000円、子ども1人:1,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上から支給 <副業> 可 <教育制度・資格補助補足> キャリアアップ・自己啓発支援制度(社外セミナーや受講費用補助など) <その他補足> ■U・Iターン支援 ■健康診断(オプション診断も費用は会社負担) ■社員旅行(コロナ禍前/全額会社負担) ■カフェテリアプラン(福利厚生サービス) ■雇用延長制度(65歳まで)
応募条件
応募資格
■必須条件: ・メーカーで生産ラインの効率化をした経験 ・生産技術業務の経験 ■歓迎条件: ・治具経験、工程改善の実績 ・ライン設計、立ち上げ経験
会社概要
会社名
株式会社コーワ
所在地
愛知県あま市西今宿平割一22
事業内容
【愛知ブランド企業/工業用・家電用ブラシのトップメーカー】 1935年に創業した当時は工業用ブラシを手掛けていましたが、1950年代に入ってからは家庭用クリーナー事業にも取り組み始め、現在では工業用・家電用のブラシを手掛ける総合ブラシメーカーとして事業を展開しています。オイルカット・水切り・搬送など、様々な分野で使用されているコーワ製造の不繊維ロールは国内で生産できる数少ないメーカーとして幅広い業界からの引き合いがあります。取引企業も幅広く、安定した経営基盤を築いています。ニッチシェアトップ企業として高い利益を確保しているため、「化粧品事業」などへの先行投資が可能となっています。
従業員数
216名
資本金
50百万円
売上高
6,850百万円
平均年齢
46.4歳