長野:キャリア総合職※2ndSTREET◆年収400万〜/フレックス/マーケ・EC等広がるキャリア株式会社ゲオホールディングス

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仕事内容

【東証プライム上場/年休120日以上/残業20H以内/フルフレックス/各種手厚い手当◎/リユース業界トップシェア/「2ndSTREET」を始めとした国内最大手〜ゲオ含め2,000店舗以上〜】 ■応募者へのメッセージ: リユース業界のリーディングカンパニ—として事業拡大を進める当社にて、チェーンマネジメントのグローバル展開を担うスペシャリストを目指していただきます。 基幹事業である 「セカンドストリート」は国内で約800店舗を展開しており、今後リユース市場における圧倒的No.1企業となるため、海外も含めて積極的な出店強化を進めるフェーズを一緒に歩んでいきませんか? ■キャリア総合職について: ・スペシャリスト人財育成のプログラム対象者となります。※10年程度での育成期間を想定 ・まずはセカンドストリート店舗に配属となり、接客販売・従業員管理・教育など、マネジメント(人・物・金・情報の管理)を中心とした店舗運営業務を1〜2年程度携わっていただきます。 ・その後、個々の職務適性、能力、経験、専門性等をふまえ、異動打診(※)を行います。 ※例:店長・エリアマネジャー、商品企画、商品部バイヤー、マーケティング、人事、経理など ■仕事内容: ・販売、接客(アイテムの説明や売場のご案内など) ・買取業務(査定システムをもとに買取額提示) ・従業員管理(育成、採用活動、シフト管理など) ・アイテム管理(値付け、メンテナンス、バックヤードの管理など) ・売上計画、戦略立案 ・経費予算組み ・店舗周辺のリサーチ その後本社部門への異動などを想定しています。 ■魅力ポイント: ◎大手企業の一員として、働き方もかなえられる環境です。<年休120日以上/残業月平均20H程度/フルフレックス/福利厚生充実> 背景として、近年システム導入などDX推進に注力しており、買取査定をシステム化するなど業務負担の軽減・業務スキルの平準化に取り組んでおります。そのため、残業時間の削減、しっかりとお休みを取れる環境が全社として整えられています。 ◎将来的に転勤の打診を行うことはありますが、原則エリア内での異動が多く、初任地はご希望を考慮の上で決定しますのでぜひ面接でご希望をご相談ください。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> セカンドストリート店舗(長野県) 住所:長野県の各店舗(ご希望を考慮し決定します) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 400万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜350,000円 <月給> 250,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は経験・年齢等を踏まえて決定します。 ■賞与:年2回(6月・12月) ■昇給:年1回(4月) ■諸手当:通勤手当、時間外勤務手当、こども手当 など(当社規程に準ずる) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均20時間程度 ※標準的な勤務時間帯は店舗によって異なります。

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■年間休日120日以上/週休2日制(休日は当社規定に準ずる) ※月に10~11前後のお休みを確保できます ■有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇

特徴

年間休日120日以上

フレックス勤務

上場企業

女性活躍

退職金制度

社宅・家賃補助制度

固定給25万円以上

30代

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(社内規定による) 家族手当:18歳未満の扶養親族に対する手当(こども手当) 寮社宅:福利厚生その他欄参照 社会保険:社会保険完備 退職金制度:確定拠出年金制度 <定年> 60歳 継続雇用制度(65歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■資格取得支援制度 ■外部セミナー参加補助:試験合格の際の受験料免除 ■自己啓発支援制度 ■社員表彰 ■海外イベント参加(CES等)、海外出張(案件、チームによって台湾、アメリカ、ベトナム等) <その他補足> ■引越補助金 ■単身赴任制度: 単身赴任手当6万5千円+社宅・寮(家具家電付き)のご用意+年間24回実家へ帰る交通費支給 ■社宅制度: 転居を伴う異動が発生した場合に限る(会社異動によるものであれば年数に上限なく支給)※詳細は面接時にご質問ください ■社員持株会 ■従業員割引(割増)制度 ■福利厚生サービス ベネフィット・ステーション ■指定宿泊施設割引制度 ■自己啓発支援制度 ■定期健康診断 ■社員表彰 ■労働組合(ユニオンショップ協定) など※他複数有

応募条件

応募資格

※将来のキャリア形成に前向きな方からの、積極的ご応募お待ちしております※ ■必須条件: ・社会人5年以上(目安)の経験 ・チェーンストア(小売等、複数店舗展開されている業態)での経験 ■歓迎条件: ・店長のご経験 ・大手チェーンストアで総合職としてご活躍されてきた方

会社概要

会社名

株式会社ゲオホールディングス

所在地

愛知県名古屋市中区富士見町8-8 OMCビル

代表者

代表取締役社長 遠藤 結蔵

上場市場名

ヘラクレス

事業内容

■ゲオグループについて: 以下事業を中心に様々なサービス・商品を展開しています。 ・DVD、CDのレンタルからゲーム・書籍などの新品販売、中古買取販売を行う「GEOショップ」 ・衣類から家具・雑貨まで様々なリユース品を取り扱う「2nd STREET(セカンドストリート)」 ・携帯電話に関する全てが揃う総合モバイルショップ「GEO mobile」 ・高級時計やラグジュアリーブランドのバッグなどのリユース卸売業、小売業「OKURA(オオクラ)」 ・衣料品・服飾品、キッズ衣料、リビング雑貨のオフプライスストア事業「Luck・Rack Clearance Market」

従業員数

5,324名

資本金

8,975百万円

売上高

334,788百万円

平均年齢

37.3歳

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日本高圧洗浄株式会社

勤務地

-

年収

350万円~800万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

■□━━━━━━・・・・・‥‥   ロードウォッシャーとは ……………………………………… 高圧洗浄機で機器や建物、道路を洗浄するプロの職人。 高圧洗浄機を使って高速道路や国道の路面を削り、 でこぼこな路面を平らにしたり、汚れを落としたりしていきます。 ホースから発射される水は、コンクリートを削るほど強力! 操作にはコツがありますが、プロの指導のもと 未経験の方でも使いこなせるようになります。 ※作業現場が近くでない限り、基本的には全国への出張がメイン。工事の行われる期間は1週間で終わるものから1ヵ月以上かかるものなど様々 ※本社近くの工場での『高圧洗浄機』を使った機械洗浄業務も <注目ポイント1> 中には年収500万円UP!?頑張り次第でどんどん給与が上がる!? 【Aさん】前職:年収200万円→現在:年収700万円 【Bさん】入社時:月収30万円→5年目:月収60万円 【Cさん】月収30万円スタート、すぐに結果を出し1年で年収10万円UP ……などほとんどの社員が収入UPを実現しています。当社の職人の数は14名と少数。人数が少ないからこそ、あなたのレベルに合わせて経験を積むことができ、短い期間でどんどんできることが増えていきます。そうした1人ひとりの成長をしっかりと評価するので、多くの社員が年に1回は昇進しています。それに伴い他の企業と比べて給与の上がるスピードも速いことが特徴です。先輩社員がしっかりサポートするので、スキルを身に付け年収もUPしていきましょう! <注目ポイント2> “ロードウォッシャー”の魅力とは…? ★ウォータージェット工法を用いて日本中の“道”を再生させる一生モノの技術が身に付けることが可能!究極な【手に職】が手に入ります! ★自分が携わった道路が完成した時は、大きな達成感や社会の役に立っていることを感じられます! ★現場作業なので体力仕事な面もありますが、残業がなくしっかりと体を休めることができるなど無理なく働ける環境です! 【入社後の成長サポート】 ☆業務になれるまでは簡単な作業からスタート☆ 入社してすぐは機械の搬入や準備、 片付けなど先輩達のサポート業務が中心。 機材の使い方などイチからしっかりとレクチャーするので、 少しずつできることを増やしていってください!

ビューティーアドバイザー【ちふれ】|未経験歓迎*有給取得率97%*社割あり

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株式会社ちふれ化粧品

勤務地

青森県八戸市

年収

200万円~250万円

業種職種

化粧品 専門店(アパレル・アクセサリー) 販売・接客・売り場担当 美容部員・エステティシャン・マッサージ

幅広い世代に愛される“ちふれ”! ワークライフバランスを整えながら長く活躍できる環境です♪ \ちふれでコスメ業界デビュー/ 「くらしと、ともに」をスローガンに、 化粧品やスキンケア商品を展開しているちふれでは、 もっと身近に、ずっと寄り添い、正直で、 環境に優しい商品を提供しています。 ◆手厚い研修制度 店舗スタッフやエリアリーダーが丁寧にサポート! 段階的にメイク技術を学べます◎ ◆お客様ファースト 個人ノルマなしで、楽しい会話を通じて最適な商品を提案。 5つのブランドを展開しているので お悩みやご要望に沿った商品をご紹介でき、 お客様の選択肢も広がります。 ◆自分らしく働ける 眼鏡やネイル、茶髪もOKで、オシャレを楽しめます! ★正社員登用実績多数!長期でアルバイト希望の方もOK♪ ★全国平均残業ほぼなし ★幅広い世代がビューティーアドバイザーとして活躍中! ★商品のラインナップが多く、幅広いお悩みに提案できる ≪Q&A形式で仕事内容をご紹介♪≫ ★Q.ビューティーアドバイザーってどんな仕事ですか? 。:+*.゜。:+*.゜。 ┗A.お客様へのカウンセリングや 化粧品の販売・接客などを行うお仕事。 そのほか、売り場や什器の清掃、 商品発注・納品・品出し作業、 テスター・在庫・レジ金・売上管理なども お任せします。 ★Q.接客スタイルの特徴はありますか? 。:+*.゜。:+*.゜。 ┗A.個人ノルマはなく、 幅広い年代のお客様との会話を 楽しみながらご提案できます。 中には購入した商品を気に入ってくださり、 後日ご来店された際に 「効果が出てきたよ」と 声を掛けてくださるお客様も! 接客の面白さ・やりがいを感じられます。 ★Q.働く環境を教えてください。 。:+*.゜。:+*.゜。 ┗A.百貨店・量販店・直営店の ちふれグループ売場です。 ~ちふれグループブランド~ ◆『ちふれ』『綾花』 高品質・適正価格で幅広い年代に愛される化粧品ブランド。 ◆『HIKARIMIRAI(ヒカリミライ)』 お肌にとって敵でもあり味方でもある「光」。 その二面性から着想を得て誕生した、 高機能化粧品トータルブランド。 ◆『do organic(ドゥーオーガニック)』『do natural(ドゥーナチュラル)』 植物の持つ生命力・保湿力をコスメに。 『do organic』は玄米や黒大豆など 穀物を原料とするスキンケアブランド、 『do natural』は天然由来のうるおいと 香りが特長のナチュラルコスメブランド。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 一人ひとりに合わせたフォローを行っています◎ 入店後は一人ひとりに合わせてサポートをします。未経験の方には「早いうちからいろいろ挑戦していきましょう!」と伝えたり、経験者には「積極的にタッチアップを!」など、経験・個性・適性を見ながら、モチベーション高く働けるようサポートしています! 1店舗のスタッフは平均3名ほどと人数が少ない分、営業やエリアリーダーがメンバー全員と定期的な面談を実施。本部との距離も近いため状況に合わせてこまめなサポートを行っています◎ あなたらしく働ける環境が整っています◎ 「コスメが好きなスタッフは、やはりオシャレにも敏感!」という背景から、2024年4月に身だしなみに関するルールの緩和を実施し、眼鏡着用、ナチュラルなカラコン、ピアス、明るい茶髪、ネイル、ヒールなしのパンプスなどがOKになりました♪清潔感を大事にしながらも、スタッフ一人ひとりが明るく前向きな気持ちで働ける環境作りをしています◎ 【教育制度について】 ◆入店前研修(3日間) 当社の歴史や商品知識、皮膚の理論、セルフメイクなどの基礎を習得。 ◆新人研修1・2(1が5日間、2が3日間) カウンセリング、スピーディーメイクからフルメイクまで幅広く習得。 ◆フォロー研修(3日間) これまでのおさらいと更なる技術レベルUPを目指します。 ※新人研修1~フォロー研修まで入社約半年で受講予定。 ◆全国研修(年2回) 新商品の情報や新しいメイク術を学習します。

アロマセラピスト*3万人を育てた研修*選べるシフトで10連休もOK

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株式会社ボディワーク【Raffine(ラフィネ)グループ】

勤務地

東京都中野区

年収

300万円~700万円

業種職種

理容・美容・エステ 美容部員・エステティシャン・マッサージ

「将来のためにしっかり稼ぐ!」「お休み多めでムリなく働く」 ボディワークなら、あなたらしく働ける♪ 今回募集している《アロマセラピスト》の魅力は、 自分の理想の働き方を叶えられること! どれくらい稼ぐか、どれくらい休むか… 全て自分次第で決められます◎ 《しっかり稼ぎたい!という方は…》 ◎多めにシフトに入って月収38万円を実現 ◎インセンティブで+αの収入アップも ◎3~6ヶ月ごとに昇格チャンスあり! 《プライベート重視派の方は…》 ◎週3日勤務/月収21万円の働き方に ◎平日にお休みを取ってゆっくり買い物を楽しむ ◎長期休暇を取って海外旅行へ! 高収入も、プライベート充実の毎日も… ボディワークなら全部かなえられる◎ ぜひ、あなたらしい働き方を実現してください♪ ◎入社お祝い金10万円あり ◎9割が未経験スタート!業界でも高く評価される1カ月の研修あり ◎ベテラン講師が一人一人の手技を確認しながら丁寧に指導 ◎最高水準の国際ライセンスCIBTAC(シブタック)を取得できる 『Raffine PLUS』『Grand Raffine』『バダンバルー』などのオイルマッサージブランドで、お客様に癒しとキレイをお届けしてください☆ お客様は年齢層は30~40代のOLや主婦の方など女性の方が中心。 落ち着いた年齢で上質なサービスを受けたいと考える本物志向の方が多いです。 ★研修応援キャンペーンスタート!★ 【1】2ヶ月目~4ヶ月目まで20万円補填あり 【2】交通費一部支給 【3】寮費30泊分まで負担(研修場所による) 【4】お祝い金10万円プレゼント ※当社規定による(店舗配属後より適用) 詳細は面接にてご説明いたします♪ <多彩なメニューからお客様に合った施術を行います> ★ラフィネにはない独自のメニューも多数! ◎アロマトリートメント ◎フェイスヒーリング ◎ムーンリズムセラピー ◎ハンドリフレクソロジー ◎ボディケア など ※入社後は研修を受講し、まずラフィネ店舗に配属となります。 『バダンバルー』『Grand Raffine』など別ブランドをご希望される場合は 約6か月ほどで異動が可能です! <お客様の笑顔が嬉しい!> 施術を受けたお客様の身体がほぐれ「ありがとう!」と感謝の言葉を直接いただけます。 「○○さんがいるから来たよ!」と言ってもらえることも♪ <単価が高い分、頑張りがダイレクトに返ってきやすい> 指名や施術時間が増えた分だけ収入UP!モチベーション高く働けます♪ 店舗はNEWoManや東京ミッドタウンといった大型商業施設内にあり、 上質なサービスを受けたいお客様に向きあえます。 ※ビラ配りなどの営業活動やノルマは一切なく施術のみに集中できます♪ ※キャリアチェンジなどにより上記業務を除く当社業務をお任せする可能性があります 【仕事の魅力】 未経験から一生モノのスキルを無料でGET! 自社専用の研修センター「ボディワークアカデミー」にて、約30,000人を育て上げた研修(29日間)を受けられます! 未経験からセラピストをめざす方に対応したカリキュラムで、学科・実技などトータルに学べることが強みです! シフト管理をIT化!平等に希望のシフトに入れます。 お客様の来店予測をベースに、AIでシフトが組める仕組みになっています。希望収入を入力するだけで必要なシフト日数をITツールがピックアップ。入社年次に関係なく稼ぎやすい時間帯にも順番に入ることができ、効率的に稼げます。 【教育制度について】 ★☆ベテランになっても、いつでも技術を見直せる「ランクアップ制度」☆★ ある一定以上のレベルのセラピストを対象にした、昇給・昇格制度である「ランクアップ制度」というものがあります。実際の施術・接客を見て判断するのですが、基本からしっかり見ていくため、ベテランセラピストが自分の技術を見直すいい機会になっています。 定期的に自分の技術を見直すことで変なクセも付かず、さらなるスキルアップにつながります。

セラピスト*未経験9割*1ヶ月研修で手に職*週3日~相談OK*面接1回

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株式会社ボディワーク【Raffine(ラフィネ)グループ】

勤務地

東京都中野区

年収

300万円~700万円

業種職種

理容・美容・エステ 販売・接客・売り場担当 美容部員・エステティシャン・マッサージ その他宿泊施設・ホテル関連

“完全人柄採用”だから経歴やブランクは関係ナシ♪ セラピストの第一歩、踏み出してみませんか? 今回募集しているのは、 『Raffine』『Grand Raffine』などで お客様に癒しを届けるセラピスト。 職歴や学歴は関係ナシ。 ブランクがあっても大丈夫。 “完全人柄採用”です★ 面接でアピールできることがなくても、 「とりあえず応募してみた」という方でも大歓迎。 ラフな面談という感覚でお話ししましょう! 約30,000人を育て上げた、 29日間の研修があるので未経験でも問題ナシ。 ◎週休3日からの働き方もできる ◎時短勤務あり ◎AIによる、平等なシフト管理が可能 などなど、働きやすさもしっかり整っています! 大切なのは、これからの頑張り。 NG質問も一切ありませんので、 気軽に応募してみてください♪ ◎入社お祝い金10万円あり ◎9割が未経験スタート! ◎業界で高く評価される1カ月の研修あり ◎人間関係良好♪厳しい上下関係もありません ◎最高水準の国際ライセンスCIBTAC(シブタック)を取得できる ★積極採用中★ 『Raffine』『Grand Raffine』など、志向に合ったブランドでお客様に癒しとキレイをお届けしてください☆お客様はOLや主婦の方など女性の方が中心です。 ★研修応援キャンペーンスタート!★ 【1】2ヶ月目~4ヶ月目まで20万円補填あり 【2】交通費一部支給 【3】寮費30泊分まで負担(研修場所による) 【4】お祝い金10万円プレゼント ※当社規定による(店舗配属後より適用) 詳細は面接にてご説明いたします♪ <多彩なメニューからお客様のご要望に合った施術を行います> ◎ボディケア ◎リフレクソロジー ◎ハンドリフレクソロジー ◎フェイスセラピー etc... <お客様の笑顔が嬉しい!> 施術を受けたお客様の身体がほぐれ「ありがとう!」と感謝の言葉を直接いただけます。 「○○さんがいるから来たよ!」と言ってもらえることも♪ <多彩なキャリアパスあり。あなたの希望を叶えやすい> 当社で活躍する人事、教育、企画、広報、営業など、社員のほぼ全員がセラピスト出身です。 あなたの希望に合わせて、幅広いキャリアパスが用意されています! ☆2023年より「インストラクター制度」を導入☆ 若手のセラピスト育成をする「インストラクター」も キャリアの選択肢として加わりました♪ ※キャリアチェンジなどにより、上記業務を除く当社業務をお任せする可能性があります 【仕事の魅力】 未経験から一生モノのスキルを無料でGET! 自社専用の研修センター「ボディワークアカデミー」にて、約30,000人を育て上げた研修(29日間)を受けられます! 未経験からセラピストをめざす方に対応したカリキュラムで、学科・実技などトータルに学べることが強みです! シフト管理をIT化!平等に希望のシフトに入れます。 お客様の来店予測をベースに、AIでシフトが組める仕組みになっています。希望収入を入力するだけで、必要なシフト日数をITツールがピックアップ。入社年次に関係なく、稼ぎやすい時間帯にも順番に入ることができ、効率的に稼げます。 【教育制度について】 ★☆ベテランになっても、いつでも技術を見直せる「ランクアップ制度」☆★ ある一定以上のレベルのセラピストを対象にした、昇給・昇格制度である「ランクアップ制度」というものがあります。実際の施術・接客を見て判断するのですが、基本からしっかり見ていくため、ベテランセラピストが自分の技術を見直すいい機会になっています。 定期的に自分の技術を見直すことで変なクセも付かず、さらなるスキルアップにつながります。

セラピスト*未経験OK*週3勤務OK*入社祝い金10万*ママ社員多数*長期連休OK

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株式会社ボディワーク【Raffine(ラフィネ)グループ】

勤務地

東京都中野区

年収

300万円~700万円

業種職種

理容・美容・エステ 美容部員・エステティシャン・マッサージ

収入重視も、家庭との両立重視もできる♪ ラフィネなら、ライフイベントに沿った働き方を選べます! ライフイベントの変化に応じて 働き方を自分で選べる当社なら、 理想のキャリアを実現できます! ★20代のうちは収入重視★ 週5日しっかり働いて 月収40万円を実現◎ 趣味にお金を使える生活に♪ ★30代はムリなく働く★ 結婚や出産などを迎えるにあたり、 週3勤務や時短勤務にシフト。 ママとしても頑張る毎日! ★40代は仕事と家庭のバランス重視★ 子育ても、収入面も大切にしたい時期。 週3日~5日勤務を切り替えながら、 経験を生かしてインストラクターの道へ。 体力面も考慮した働き方を実現! 他にも人事や広報、研修担当など キャリアチェンジの選択肢はたくさん♪ ラフィネで自分らしく、長く働きませんか? ◎入社お祝い金10万円あり ◎9割が未経験スタート!業界でも高く評価される1カ月の研修あり ◎ベテラン講師が一人一人の手技を確認しながら丁寧に指導 ◎最高水準の国際ライセンスCIBTAC(シブタック)を取得できる 『Raffine』『Petit Raffine』など、志向に合ったブランドでお客様に癒しとキレイをお届けしてください☆お客様はOLや主婦の方など女性の方が中心です。 ★研修応援キャンペーンスタート!★ 【1】2ヶ月目~4ヶ月目まで20万円補填あり 【2】交通費一部支給 【3】寮費30泊分まで負担(研修場所による) 【4】お祝い金10万円プレゼント ※当社規定による(店舗配属後より適用) 詳細は面接にてご説明いたします♪ <多彩なメニューからお客様に合った施術を行います> ボディケア リフレクソロジー フェイスセラピー アロマトリートメントなど <お客様の笑顔が嬉しい!> 施術を受けたお客様の身体がほぐれ「ありがとう!」と感謝の言葉を直接いただけます。 「○○さんがいるから来たよ!」と言ってもらえることも♪ <多彩なキャリアパスあり。あなたの希望を叶えやすい> 当社で活躍する人事、教育、企画、広報、営業、など社員のほぼ全員がセラピスト出身です。 あなたの希望に合わせて、幅広いキャリアパスが用意されています! ☆2023年より「インストラクター制度」を導入☆ 若手のセラピスト育成をする「インストラクター」も キャリアの選択肢として加わりました♪ ※キャリアチェンジなどにより、上記業務を除く当社業務をお任せする可能性があります 【仕事の魅力】 未経験から一生モノのスキルを無料でGET! 自社専用の研修センター「ボディワークアカデミー」にて、約30,000人を育て上げた研修(29日間)を受けられます! 未経験からセラピストをめざす方に対応したカリキュラムで、学科・実技などトータルに学べることが強みです! シフト管理をIT化!平等に希望のシフトに入れます。 お客様の来店予測をベースに、AIでシフトが組める仕組みになっています。希望収入を入力するだけで、必要なシフト日数をITツールがピックアップ。入社年次に関係なく、稼ぎやすい時間帯にも順番に入ることができ、効率的に稼げます。 【教育制度について】 ★☆ベテランになっても、いつでも技術を見直せる「ランクアップ制度」☆★ ある一定以上のレベルのセラピストを対象にした、昇給・昇格制度である「ランクアップ制度」というものがあります。実際の施術・接客を見て判断するのですが、基本からしっかり見ていくため、ベテランセラピストが自分の技術を見直すいい機会になっています。 定期的に自分の技術を見直すことで変なクセも付かず、さらなるスキルアップにつながります。

こども支援スタッフ*充実の研修*完休2日制*残業月10h【コペル事業部募集】

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株式会社クラ・ゼミ コペル事業部/児童発達支援スクールコペルプラス/幼児教室コペル

勤務地

東京都新宿区

年収

250万円~600万円

業種職種

医薬品メーカー 医療機器メーカー 医薬品卸 医療機器卸 病院・大学病院・クリニック 調剤薬局・ドラッグストア バイオベンチャー 大学・研究施設 福祉・介護関連サービス その他医療関連 診断薬・臨床検査機器・臨床検査試薬メーカー SMO 学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー 小・中・高等学校教師 保育士・幼稚園教諭

ライフステージが変わっても、長く続けられるコペルの先生! 「子どもに関わる仕事を長く続けたい」 「今の労働時間が長く、環境を変えたい」 そんな方にぴったりなのがコペルの指導員です。 ◎完全週休2日制・年間休日120日以上 ◎産休・育休取得実績あり+復帰率89% ◎月残業10h程/定時退社OK …といった働きやすい環境の中 発達に遅れをもつのお子さまの成長をサポートします。 コペルは、すべての支援計画や勤務管理が システム化されているため原則定時の退社。 その日の記録は翌日でも大丈夫です。 生徒さんがいない時間にカンファレンスが設けられ 業務が回る仕組みができています。 結婚・出産・介護などのライフイベントや 生活環境が変わっても長く活躍できますよ! ★未経験からでもチャレンジできます★ ●2000種類以上のオリジナル教材あり ●教材作成&送迎なし!残業もほぼなし! ●完全週休2日制・年間休日120日以上 ●産休・育休取得実績あり+復帰率89% ◆発達に遅れのあるお子さまをサポートする 児童発達支援スクール『コペルプラス』 子どもたちのレッスンや保護者との連絡・相談対応をお任せします。 生徒さん一人ひとりに合わせた教育や学習支援を行い、 未来に広がる“可能性”を花開かせてください! *★*入社後の流れ*★* 研修で「模擬レッスン」などを行い 教材や使用するカードなどの使い方を学びます。 充実したプログラムがあるので、実務経験がない方でも安心♪ ▼具体的なお仕事内容▼ ●1日1~5コマのレッスン(1コマ60分) ∟自社オリジナル教材は2000種類以上と業界トップクラス!手作りや持ち帰り仕事は一切なし! ●保護者の方との相談 ●簡単な生徒管理業務 ★希望や経験・資格に応じて教室運営のお仕事もお任せします! ○子どもたちの個性に合わせた指導 ○地域の関係機関との連絡 など (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆『コペルプラス』とは… 「いまのままでもいいんだよ」から子どもたちの可能性を引き出すのが教育方針です。 小学校就学前の発達の遅れが気になるお子さまに向けて、 自発性を身につける教育を目指します。 【仕事の魅力】 子どもの成長を間近で見られるやりがい お子さまの個性に合わせて、個別と集団のレッスンがあるところがコペルの魅力です。最初は個別レッスンから始めて、担当制ではないので、子どもが色々な先生と関わる中で徐々に成長していきます。 卒業する頃には集団レッスンに入れるようになり、「後ろにいる子だったのに、お遊戯会では主演に立候補した」と親御さんから喜ばれたことも。コペルの中だけではなく、保育園や、おうちでも成長しているお話しを聞けるのはとても嬉しいですね。(入社4年目/Kさん) 実務未経験でも安心の充実した研修制度♪ 【入社時研修例】*は必須 ■コペル理念研修* ■コンプライアンス研修* ■フラッシュカード研修* ■コペルプラス基礎講座* ■ビジネスマナー研修 ■プログラム研修 ■認定研修/試験* 【詳細】 ■発達障害について ■幼児の発達段階 ■ABA理論とコペルプラスでの実践方法 ■教室業務について ■フラッシュカードの持ち方、めくり方 ■電話やメール対応について など 教育理念から基礎知識、実践方法など、研修のカリキュラムが事細かに決まっているので、実務未経験の方も安心です。この他、フォローアップ座談会、ソーシャルレッスン研修、事例検討会、ジュニアプログラム研修などもあり、児童指導員として独り立ちできます! 【教育制度について】 安心して指導員デビューしていただくために、入社後1~1.5ヶ月ほどは研修期間をご用意! 詳細は上記「POINT2」をご確認ください。

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社員の平均年齢

長野:キャリア総合職※2ndSTREET◆年収400万〜/フレックス/マーケ・EC等広がるキャリア

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