【静岡藤枝市】マイホームの進行管理サポート◆未経験歓迎!まずは先輩の仕事見学から◆アットホームな社風株式会社サンワ開発

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仕事内容

戸建分譲住宅販売を中心に、住宅の設計・施工、不動産仲介・販売を行っている同社にて、施工管理業務をお任せします。 地域密着で長く腰を据えて働ける環境です。 ■業務内容: ・現場の職人さんたちとコミュニケーションを取り、工程通りに工事を進める工程管理 ・商品等の発注、発注内容と現場に到着したものに相違がないかチェック(発注・現場チェック) ・施工の工程についての資料作成 ・お客様へのご説明  ・積算、見積作成 など ■特徴: ・藤枝市を中心に自社物件に携わります。6〜7割が建売住宅です。土地の造成からやっているため工期が3年ほどになることもあります。 ・残業は月20時間程度、夜間作業はありません。 ■組織構成: 建築部は現在は2名体制です。40代と70代のベテラン先輩スタッフのもと、入社後は先輩社員の現場へ同行しながら、少しずつ業務を覚えていただきます。また、他には営業スタッフが3名、総務スタッフが4名おり、20代から70代まで年齢は様々ですが、少数精鋭の組織の為、部門を超えて社内間のコミュニケーションが活発で明るい雰囲気です。 ■同社の特徴: 平成元年から藤枝市を中心に年間約30棟の建築を行っています。そのほか、宅地分譲・リフォーム等も行っています。また、島田市ではフットサルスタジアムを運営しており、スポーツへも力を入れて取り組んでいます

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:静岡県藤枝市田沼1‐29‐19 サンワビル1F 勤務地最寄駅:JR東海道線/藤枝駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):214,000円〜428,000円 <月給> 214,000円〜428,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 業績賞与 年2回、2か月分(業績による) 決算賞与 業績により支給あり(ここ数年支給実績あり) ※営業によるインセンティブ要素はありません。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業:月20時間程度

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数100日 日曜日、GW、夏季休暇、年末年始休暇 (土曜日は隔週の出勤です)

特徴

職種未経験歓迎

業種未経験歓迎

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

退職金制度

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:社保完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> 補足事項なし

応募条件

応募資格

<業界未経験歓迎!職種未経験歓迎!第二新卒歓迎> 腰を据えて地元で働きたい方歓迎です! ■必須条件: ・未経験歓迎!(腰を据えて地元で働きたい方) ■歓迎条件: ・現場監督の経験がある方

会社概要

会社名

株式会社サンワ開発

所在地

静岡県藤枝市田沼1‐29‐19 サンワビル1F

事業内容

平成元年から藤枝市を中心に年間約30棟の建築を行っています。そのほか、宅地分譲・リフォーム等も行っています。 また、島田市ではフットサルスタジアムを運営しており、スポーツへも力を入れて取り組んでいます。 ■事業概要: ・不 動 産 業 …土地・建売住宅分譲・リノベーションハウス販売 ・建 設 業 …住宅・店舗併用住宅・事業用建物の設計・施工・リフォーム ・賃 貸 業 …土地建物、駐車場の賃貸・仲介・管理 ・スポーツ施設…ドーム型フットサルスタジアム経営

従業員数

11名

資本金

10百万円

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勤務地

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年収

386万円~474万円

業種職種

設備管理・メンテナンス その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 同社の管理物件にてビルマネジメント(常駐)を行っていただきます。設備、清掃、警備の総合的な立場から、快適なビルの環境づくりから各担当(設備・清掃・警備)スタッフのマネジメントまで幅広い業務をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■設備管理業務(空調、給排水、電気、消防、建築設備の運転と点検) ■テナント対応(特別点検の打ち合わせ、広報) ■オーナー対応(各種点検の報告、修繕の提案業務) 【担当者コメント】 同社は、マンション、ビルなどの管理業務を質の高いサービスで提供しており、マンションの管理運営、建物の修繕・工事、生活支援サービスなど年間1,000件を超えるご相談があり、年間150件の売買仲介実績、賃貸管理戸数約650戸の事業規模で管理マンションを主体として資産管理サポート事業(不動産)展開を行っております。今回、同社の管理物件にてビルマネジメント(常駐)をご担当いただける方を募集することとなりました。常駐ではありますがひとつの現場の永続的に常駐するのではなく、勤続年数・経験に応じて担当物件も変割っていくことも特徴です。同社の管理物件は、商業施設・オフィスビル・研修施設など、民間施設・公共施設など幅広く管理しており、様々なビルマネジメントを経験していただくことが可能です。資格取得制度もあり、資格を取得しつつ、様々な経験を積み、スキルアップを目指すことができる環境です。 ■以下、いずれかの物件に常駐いただく予定です。 (※経験・スキルによって、記載以外の建物を担当いただく可能性もございます。) ・江東区(複合用途ビル)・・・9:00~20:00(実働10h、休憩1時間、週4日勤務、休みはシフトによる)  受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ・江東区(複合用途施設)・・・9:00~18:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ・新宿区(複合用途ビル)・・・8:00~17:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ・中央区(オフィスビル)・・・8:00~17:00/11:00~20:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり ・中央区(オフィスビル)・・・8:00~17:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)  受動喫煙対策:屋内全面禁煙 ・川崎市(研究施設)・・・9:00~18:00(実働8h、休憩1時間、土日祝日は基本休み)

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社員の平均年齢

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