【ヒューリックG/東京】アセットマネジメント<私募ファンドのAMフロント・ミドル業務>年収800万〜ヒューリック不動産投資顧問株式会社
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募集
仕事内容
〜ヒューリックグループ/都心の主要エリアに豊富な物件を保有/転勤無し、土日祝休み、スライド勤務可、在宅・リモート可で働きやすさ◎〜 ■職務内容: ・私募ファンドの期中運用、管理業務(収益最大化のための計画立案と実行、投資家やレンダーとの折衝・報告、キャッシュフロー・各種レポート作成、リーシング業務、修繕計画などのPMとの連携) ・ファンドの組成および出口関連業務 ・新規投資家、新規顧客開拓業務 ・将来的なコアファンド組成業務等 ■業務詳細: フロント、ミドル業務をクロスしながら、私募ファンドの業務全般に携わります。 PMへの指示出し、投資家へのレポーティング、レンダー調整、バック担当の作成資料のチェック等、主担当として社内外の関係者を巻き込みながら、調整や折衝を行います。 ■関係部署 PMはグループ会社です。 スポンサーや私募リートと共有で保有している物件も多数ございます。 社内ではファンド組成時にアクイジション部隊と共同しながら案件を進めます。 ■組織構成: 不明な点も聞きやすいフランクな組織です。 部長1名、フロント4名、バック1名の組織体制です。 男女比は1:1。 運用残高が増加している中、互いに協力・補完しながら、業務を行っています。 ■働きやすさ: ・スライド勤務:7〜10時まで出社の間かつ1日の労働時間7時間15分以上 ・リモートワーク:週2回目途 ・有給:20日/年付与(1月入社時)消化率80%以上を目指して、取得を推奨しています。 ■ポジション・同社の特徴: 親会社ヒューリュックからの物件購入実績が100%で、安定的に成長しています。 私募ファンドであるものの、運用期間が5〜7年と長いことも特徴です。 また、物件サイズが大きいため、少人数で効率的な運用を行っております。 運用資産のタイプは銀座・新宿・渋谷の都市型商業を中心にオフィス、物流等です。 ■ヒューリックグループについて: ・成長のカギは『選択と集中』…グループ保有物件の内、70%以上を東京23区に保有。人口流入が続き、ビルの需要がある首都圏に好立地物件を多数保有していることが強みです。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区銀座6-13-16 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 800万円〜1,300万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜450,000円 <月給> 300,000円〜450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職給やご経験により決定する ■昇給:7月 ■賞与:6月/12月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 9:00〜17:15 (所定労働時間:7時間15分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 平均残業月間35時間(所定労働8時間で試算) スライド勤務可:7〜10時までの間に出社
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数123日 年末年始、リフレッシュ休暇、年次有給休暇(慶弔・出産休暇、ボランティア休暇、こども休暇等)など
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 次世代サポート、財形貯蓄制度、持株会、独身寮、契約保養寮、医療保険制度、産前産後休業、育児休業・育児特別休業、育児短時間勤務、保育所・学童クラブ等利用料補助金制度、保養施設、ベビーシッター利用支援制度、育児 wiwiw プログラムなど その他、当社規程に基づく福利厚生制度あり
選考について
対象となる方
■必須条件: ・不動産運用会社での勤務経験(私募ファンド) ・ドキュメンテーション能力 ・Excel(苦手意識がなく、関数をそつなく扱える方) ■歓迎条件: ・不動産運用会社での勤務経験(リート)
会社概要
会社名
ヒューリック不動産投資顧問株式会社
所在地
東京都中央区銀座6-13-16
事業内容
■同社の特徴: ヒューリック100%出資の私募リート及び私募ファンド運用会社。中長期的に投資主価値を最大化していくために、外部成長及び内部成長の両面においてヒューリックグループによるサポートを活用しつつ、本資産運用会社独自の取組も組み合わせながら、ヒューリックとの間で「資産循環モデル」を実現し、中長期的な収益の維持・向上及び運用資産の規模と価値の成長を目指す。
従業員数
28名
資本金
100百万円
売上高
1,624百万円
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