【鶴岡市】金融コンサルティング営業※既存メイン◎ノルマなし◎地域経済に貢献/残業11h/土日祝休株式会社荘内銀行
情報提供元
募集
仕事内容
〜山形県の主要銀行◎/「地方創生」を目指す東北の地域金融機関!/金融業界経験不問/土日祝休み/年休120日/月残業20h以内/当初配属エリアも選択可〜 ■職務概要: 当行における渉外営業職として、個人・法人向けに金融ソリューションの提案等の銀行における営業業務全般を担当いただきます。 <詳細> ・法人営業…融資や資産運用、販路拡大やDX支援、事業承継、人材紹介等の金融ソリューションの提案 ・個人営業…主に法人オーナー等向け融資業務(マイカーローンや住宅ローン等)、資産運用相談業務(保険商品や投資信託等の提案)等 ※営業店への配属を想定しています(キャリアのなかで本部への異動あり) ※割合としては、法人顧客への営業がメインになります。(新規3割・既存7割/担当顧客数:50社程) ■就業環境: ・土日祝休み、年休120日、月残業20時間以内と働きやすい環境が整っております。 ・平均勤続年数も13年以上(2022年時点)と、地元で長期的に働ける環境が整っております。 ■配属先: 下記いずれかの支店配属となります。 ・本店営業部:山形県鶴岡市本町1-9-7 ・酒田中央支店:山形県酒田市中町2丁目5-10 ■当行の特徴: 当行は、地域密着型の金融機関として、山形県内で豊富なネットワークを持ち、地域経済の発展に貢献しています。お客様との信頼関係を重視し、きめ細やかなサービスを提供。特に地方創生への貢献を重視しており、地域の経済活性化や地元企業の成長を応援する取り組みを行っています。 業界未経験の方でも早期に自立できるよう、プログラムを整備しています。また、育児休暇や制度休暇取得率は100%で休みやすい環境を整えています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細1> 本店営業部 住所:山形県鶴岡市本町1-9-7 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 酒田中央支店 住所:山形県酒田市中町2-5-10 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 430万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):236,000円〜345,000円 <月給> 236,000円〜345,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給:年1回 賞与:年2回(6月・12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇14日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休暇:年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、ワークライフバランス休暇、連続休暇、アニバーサリー休暇、看護休暇、ボランティア休暇 他
特徴
年間休日120日以上
産休・育休取得実績あり
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
退職金制度
社宅・家賃補助制度
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:社員寮のない地域での遠方地勤務時の借り上げ社宅制度 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ポストChallenge制度(ジョブチャレンジ、トレーニー)、行外派遣研修(山形大学、東北公益文科大学大学院、カシコン銀行(タイ)ほか)、新入行員研修、階層別・業務別研修、各種通信講座 他 <その他補足> 企業内保育施設「キッズワールドあゆみ(本店1F)」、保育料補助制度、厚生年金保険、健康保険、雇用保険、労災保険、企業年金基金、確定拠出年金制度、フィデアHD持株制度、財形貯蓄制度、独身寮・社宅、各種クラブ活動 等
応募条件
応募資格
※金融業界未経験・職種未経験歓迎※ ■必須条件:※下記いずれかの条件を満たす方※ ・法人営業の経験 ・財務の経験 ・倉庫の立ち上げ経験 ・人材業界での経験 ・不動産業界での経験 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
株式会社荘内銀行
所在地
山形県鶴岡市本町1-9-7
事業内容
■当行について: 私たち荘内銀行は、お客さまのニーズにワンストップでお応えするための人材育成に注力するとともに、高度なソリューションの提供に向けた本部専門部署の設置や外部機関との提携拡大にも取り組むなど、「法人・個人一体のコンサルティング営業」を軸とした営業改革を進めております。
従業員数
542名
資本金
8,500百万円
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