UXディレクター◆海事産業のDXサービス提供/事業における中核ポジション/フレックス・全国リモート可アイディア株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【アナログな海事業界をAIとIoTでDX化/ITの力で海・船の業界に「便利!安全!簡単!を目指す/ミドルステージのスタートアップ企業/Aiseaプラットフォームサービスを提供/デザイン領域が最重要視される中核ポジション/フレックス制度・リモート勤務/年休120日以上】 ■ミッション: 当社は、AIとIoTで海事産業の未来を形成する、スケール段階(ミドルステージ)のスタートアップです。業界が求めるDXを具体化し、海事産業の全体にアプローチできるプラットフォームAisea(アイシア)を手段として、クライアントの具体的な課題を解決しています。 UXディレクターは、営業/コンサルチームと連携し、UXの観点での課題解決がミッションとなります。 DXを推進する上で、デザイン領域が重要視されるため、顧客からのヒアリングや提案、実装プランも含めた役割を担います。 ■業務内容: ・顧客の課題およびニーズヒアリング ・ワイヤーフレーム/プロトタイプを使った顧客提案、折衝 ・デザイン(UI/UX)設計、実装 ・UXチームの構築 ■当ポジションの魅力: 海事産業は聞き慣れない産業かもしれませんが、スケールが大きく社会性の高い産業の1つです。この海事産業でもDXを活用した取り組みが活発になりつつあり、当社はIT企業として顧客のDXを支援しています。UXディレクターはこの活動の中核であり、業界の発展に向けた貴重な経験が積めます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー22F 受動喫煙対策:その他(屋外に喫煙場所あり)
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 700万円〜1,000万円 <賃金形態> 年俸制 12分割 <賃金内訳> 年額(基本給):7,000,000円〜10,000,000円 <月額> 583,333円〜833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前給実績、経験、能力等を考慮の上、当社規定に基づいて優遇します。 ■給与改定:年1回 ■賞与:なし 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00〜15:00 フレキシブルタイム:8:00〜11:00、15:00〜22:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30〜18:30
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■月20時間〜30時間程度※ライフスタイルに合わせて、柔軟な働き方が可能です。
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始休暇、有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇制度(5日/通常の有給プラスで支給)
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
フレックス勤務
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
女性活躍
固定給25万円以上
固定給35万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:各種社会保険完備 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■船舶免許取得希望の場合は、費用を会社が補助します。 ■実際に船に乗って実証実験に参加することもできます。 <その他補足> ■定期健康診断 ■ドリンク・コーヒー・菓子無料 ■屋外に喫煙場所あり
応募条件
応募資格
■必須条件: ・デザインプロセスにおけるUXデザインのご経験5年 ・UIデザインの知識とデザイン制作のご経験5年 ・顧客からの課題/ニーズヒアリング、折衝、提案のご経験3年 ■歓迎条件: ・Figmaの使用のご経験 ・業務システムのデザイン制作のご経験 ・デザインの実装に向けた開発者との連携 ・チームをリードするプロジェクトマネジメントのご経験
会社概要
会社名
アイディア株式会社
所在地
東京都新宿区新宿4-1-6 JR新宿ミライナタワー22F
代表者
下川部 知洋
事業内容
◆“IoT×AI×Cloud”のDXプラットフォームで海の産業に貢献◆ ■事業内容:世界中の船舶を対象にした船舶管制システムの開発・運用 当社は2017年の創業以降、世界中の船舶を対象に船舶管制システムの開発・運用を行い、2019年7月には、船舶事故の防止や操船時の安全確保を目的に海洋プラットフォーム「Aisea(アイシア)」の提供を開始しました。 今では内航船(国内を航行する船舶)を中心に船舶の事故防止に加えて、業務効率や人材不足の解消を目的に導入が進んでいます。
従業員数
30名
資本金
380百万円
平均年齢
33歳
企業URL
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