【群馬・高崎】◇プラント設備※実務経験のみ可/転勤無/カルビーなど大手工場との取引◎/マイカー通勤可三山鋼機株式会社

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仕事内容

〜創業85年の安定経営/残業代100%支給/直行直帰◎/資格制度充実で一生モノのスキルが身につく〜 タンクなど一般産業用機械の設計から製造、現場施工まで一貫して行う当社にて図面や書類の製作や現場のプラント設備の施工管理(品質、安全、工程管理)をお任せします。 【具体的な仕事内容】 見積提出、図面や書類を製作、現場施工管理(品質、安全、工程管理)、協力会社や当社の職人の指揮監督それに伴う書類・図面等の作成を行います。簡単でない図面等は、設計会社に書いて頂き、できたものをチェックする形です。 【業務の流れ】 ・お客様より相談 ・見積書提出 ・お客様より発注依頼 ・図面製作や書類提出 ・お客様より図面の承認後製作 ・材料や外注先に発注 ・材料が入荷後、仕上部門、製缶部門で製作 ・工場にて組立や仮組、試運転等終了後、梱包、出荷 ・お客様工場にて、製品を据付、試運転確認 ※工期は1週間〜2週間ほどで出張は年1回程度です ※担当エリア:メインは群馬県で栃木や埼玉など通える範囲でのエリアも担当いただきます ※直行直帰やマイカー(社用車)通勤も可能です 【入社後の流れ】 入社後は先輩社員が教育担当としてつき、補助から始めていただきます。 【取引先】 カルビー、ケロッグ、湖池屋、キリンエンジニアリング、信越アステック、P&G、スバル、竹中工務店、群馬県、原子力研究所、ホクレン等 【組織体制】 営業部には、60代の役員、50代の課長、40代の係長、30代社員、営業事務の計5名が活躍しております。 【キャリア】 資格取得に向けた学校代や受験料は弊社が全面負担いたします。スキルを身につけていただいたのちは、希望によっては管理職も目指していただけます。 【当社について】 当社は、群馬県高崎市に創業して85年となりました。その間、時代に応じて、公共事業(橋梁、ゲート)や鉄道関係、鉄骨、鋳物業等いろいろな分野の仕事をしてきました。現在の業務内容としては、架台、タンク、手摺、ダクト、一般産業用機械が主な業務内容です。また、設計から製造、現場施工まで一貫したサービスを行っています。製品も小さいものから、現場で組立、溶接が必要なものまで、さまざまのものを製作しています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:群馬県高崎市大八木町951-2 勤務地最寄駅:上越線/井野駅 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 450万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):230,000円〜320,000円 その他固定手当/月:20,000円〜28,000円 <月給> 250,000円〜348,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間40分) 休憩時間:80分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 想定残業時間:35時間程度

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数108日 休日は土曜、日曜、祝日、月1日程土曜日出勤有) 今年度(夏季8/11〜15 年末年始12/29〜1/3

特徴

産休・育休取得実績あり

転勤なし(勤務地限定)

学歴不問

第二新卒歓迎

退職金制度

固定給25万円以上

30代

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65歳まで雇用継続制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJTが中心 <その他補足> 給与から差引になりますが、安価なお弁当が注文できます

応募条件

応募資格

〜実務経験のみ◎/資格取得制度充実で一生モノのスキルが身につく〜 ■必須要件:下記いずれかのご経験がある方 ・建築業界でのご経験がある方 ・CADのご経験がある方 ■歓迎条件: ・図面が読める方

会社概要

会社名

三山鋼機株式会社

所在地

群馬県高崎市大八木町951-2

事業内容

■事業内容: 食品・化学プラント設備のタンク、搬送用機械、架台、ダクトの設計・製作・据付 ■事業の特徴: ・省力機器をはじめとする各種産業用機械を数多く創り出し、同社の納入製造機械はあらゆる可能性を実現させています。ハイテクノロジーの基礎ともいえる製造機械メーカーの未来を切り拓く核として、技術革新の原動力となる各種産業量ロボットの使用により、設計、製造の研究開発に努めています。ニーズを追求する同社の姿勢は、確固たる技術力を発揮しています。

従業員数

30名

資本金

40百万円

平均年齢

39.9歳

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