【東京】MD/マネージャー候補(生活雑貨部) 〜感じ良いくらし」を提案するグローバル企業〜株式会社良品計画
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仕事内容
■業務内容 担当部門のマネジメントを行い、関連部門を巻き込み、ありたい商品と売り場を実現して頂きます。 ・生活雑貨の政策を実現するための、担当部門の政策の立案と実行 ・担当部門の政策を実現するための、商品構成、強化カテゴリー、サービスを立案 ・担当部門の予算を達成するための数値計画作成 ・開発商品と実行担当者を決定 ■ご担当頂く部門・商品群 ご経験、ご志向に合わせて以下のいずれかの領域をご担当頂きます。 ・ファブリック(寝具・スリッパ・タオル・クッション・カーテンなど) ・ファニチャー(家具・収納用品など) ・家電(季節家電・キッチン家電・生活家電など) ・ハウスウェア(キッチン用品・清掃用品・消耗品など) ・ステーショナリー(文房具・ファイルボックスなど) ・ヘルス&ビューティー(化粧水・アロマ・トラベル用品など) ・サイクル/アウトドア/ペット/グリーン(自転車/キャンプ用品/ペットフード・用品/観葉植物) ■会社についての詳細 西友のプライベートブランドとして40品目でデビューした「無印良品」を運営しております。現在、店舗は日本を含む32の国・地域へと広がりました。 2021年9月より第二創業を開始。「感じ良い暮らしと社会」へ向けてグローバルに貢献する個店経営の集団として世界水準の高収益企業体を目指しています。また、当社が展開する無印良品は、良心とクリエイティブによって成立しシンプルに美しい暮らしを願うお客様と共にこれからの生活に最良な「くらしの基本と普遍」を共創していきます?
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 東京・飯田橋本部 住所:東京都文京区後楽2丁目5ー1 住友不動産ファーストビル 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 810万円〜1,080万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):500,000円〜600,000円 <月給> 500,000円〜600,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※前職の年収・経験を踏まえ、面談結果をもとに個別に決定 ※年収構成は、月収×12カ月+賞与(夏・冬)となっております 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜18:00
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■フレックスタイム制導入:・5時〜22時、コアタイム無・月間総労働時間で管理をしております
休日
週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ・年間117日 ・土日はお休み ・祝日出社(一部本部休、推奨休あり) ・年次有給休暇10日(入社1年目)
特徴
フレックス勤務
産休・育休取得実績あり
上場企業
女性活躍
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(会社規定に基づき支給) 家族手当:あり(税法上の扶養の場合) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:確定拠出または前払いの選択 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 基本的なOJT研修 語学学習補助制度あり <その他補足> ■持株会制度(任意) ■財形貯蓄制度 ■各種共済等の団体保険等 ■交通費全額支給 ■ホテル・アスレチッククラブ・遊園地利用特典 ■社員割引制度有 ■赴任手当 ■リモートワーク可 ■育児・介護休職制度有 ■企業型確定拠出年金(任意)
応募条件
応募資格
■必須要件 ・生活雑貨に関する商品ににおいて、専門性を高く有していること(目安としてMD3年、商品開発3年のいずれかのご経験があること) ・良品計画を選んだ理由、良品計画で実現したいことを明確に持っていること ・生活者として商品に対して好奇心があること ■歓迎要件 ・メーカー/商社(卸)/小売での勤務経験者で、商品に携わる仕事の経験があること ・営業経験があること(商売の感覚を持っている) ・日本語以外(英語・中国語)でコミュニケーションが取れること
会社概要
会社名
株式会社良品計画
所在地
東京都豊島区東池袋4-26-3 日交池袋ビル
事業内容
無印良品は、衣・食・住の生活の基本領域において、品質と意味を磨き続けた商品を適正価格で提供すること、また、それぞれの店舗がその地域の活性化に取り組む個店経営を推進することで、「感じ良い暮らしと社会」の実現を目指しています。その店舗数は、日本を含む32の国・地域で1,000店舗以上となっています。これからも、各国・地域の皆さまの「役に立つ」存在となるために、商いを通じて「人と社会」に貢献することを目指していきます。
従業員数
19,009名
資本金
6,766百万円
売上高
435,797百万円
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