LSI設計エンジニア*リモートあり*定年65歳*大手メーカ—案件多数*年休124日*手当充実*賞与3ヶ月株式会社キャストリコ
掲載予定期間: 2024/11/01 (金) ~ 2024/11/28 (木)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/11/01 (金) ~ 2024/11/28 (木)
募集
概要
通勤に時間をかけるのは、正直しんどい。 その働き方、もう辞めませんか?
ちょっと前までは、耐えられたけど、今は正直しんどい。 そういう方、実は多いんじゃないでしょうか? スキルアップや給与アップも大事かもしれませんが 「脱・満員電車の働き方」での転職も当社は大歓迎! LSIエンジニアの案件はリモートワークが多く 柔軟な働き方が当社なら実現可能! 通勤を回避して働いている社員もたくさんいます。 定年65歳で70歳までの再雇用制度のある当社では 「健康や自分の時間を考えて働き方を見直したい」 という40代~50代のミドル層以上の転職事例も多数! ★リモートワークあり ★原則チーム配属 ★70歳までの再雇用制度あり ★ブランクOK ★転職回数不問 ★40代以上の社員が多数活躍中 など 働きやすい環境が整っている当社で あなた自身の“働き方改革”をしませんか?
募集背景
半導体を中心としたエレクトロニクス市場分野において、ハードウェア・ソフトウェア・メカトロニクスの3つの柱を中心に事業を展開してきた当社。半導体関連装置のメカトロニクス分野ではニーズ上昇に伴い、順調に成長し、2017年に東証のTOKYO PRO Marketに上場。これからも成長を続けていくため、新メンバーを募集します。
仕事内容
◎リモートワークあり ◎原則チーム配属 ◎世界規模の大手メーカーとの取引案件あり ◎若手への技術継承役としても活躍可能 自社内もしくはクライアント先にて、 LSIもしくはFPGAの設計・デバッグ・評価などにかかわる業務をお任せします。 経験が浅い方やブランクのある方でも できる範囲からお任せしていくのでご安心ください! ≪具体的には≫ ◆担当フェーズ:設計~検証~評価 ◆製品ジャンル:通信伝送系、画像処理系(画像フィルター)がメインとなります 【主な使用ツール】 設計言語:Verilog、VHDL 検証ツール:ModelSim、VCS ≪クライアント≫ 世界規模の大手半導体検査装置メーカーや大手電機メーカーなど多数 ≪リーダーとして活躍する道も!≫ ベテランと新卒入社の若手が中心のチームなので、 後輩をサポートすることが好きな方にもオススメの環境です。 ※(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ◆「画像処理LSI(ASIC)開発」 担当フェーズ:設計~検証~評価 具体的な業務内容:RTL設計、論理検証、タイミング検証、実機評価 当社からの参画人数:6名 使用ツール:Verilog、ModelSim ◆「画像処理FPGA開発」 担当フェーズ:設計~検証~評価 具体的な業務内容:RTL設計、論理検証、タイミング検証、実機評価 当社からの参画人数:6名 使用ツール:Verilog、VCS、Xilinx <注目ポイント1> 当社ならではの特徴・強み ■優良企業との取引基盤がある 世界トップシェアの半導体製造検査装置メーカーや 大手電機メーカーなど大手企業との取引を行い 事業拡大を続けてきた当社。 半導体需要の追い風を受けてさらなる成長を続けています! ■原則チームでの配属 当社では基本的にチームで案件に参画しています。※一部単独案件もあり 経験や知識による差はありませんので 入社後はどなたでも安心してスタートすることが可能です。 ■年齢や経験を活かせる環境 ダイバーシティな取り組みを行っている当社では タイの大学と技術者育成の提携が進んでいることもあり 外国籍含めた若手層が在籍しています。 ベテラン社員の技術を継承していく上でも 経験のある方はその強みを活かして ぜひ後進に伝えていただけることを期待しています。 <注目ポイント2> “バランスの取れた働き方”が叶います! ■プライベートとの両立支援 当社では社員の休暇取得を積極的に推奨しています。 夏季休暇、年末年始休暇はもちろん 有給も取りやすい環境なので公休と合わせて連休の取得も可能です。 ■65歳定年、70歳まで継続雇用可能 長く技術を活かしていただけるよう定年は65歳に設定しています。 再雇用制度を利用すれば70歳まで働ける仕組みがあり 長く安定した働き方を続けることができます。
働き方
勤務地
◎リモートワークあり ◎神奈川県内でのプロジェクトがほとんどです 神奈川県、東京23区内のクライアント先または東京本社内開発ブース ■東京本社 東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーZ 29階 ※プロジェクト先はクライアントにより異なります ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地
交通
■本社アクセス 都営大江戸線「勝どき駅」徒歩6分 都営大江戸線、東京メトロ有楽町線「月島駅」徒歩11分
雇用形態
正社員
給与
月給28万円~45万円+賞与年2回+残業代支給+各種手当 ◎初年度想定年収:450万円~700万円 ※上記月給には固定残業代4万3000円~11万1300円(20~45時間分)を支給 ※経験・スキル等を考慮の上、規定により決定します。 ※上記を超える時間外労働分は追加で全額支給 ※試用期間6ヵ月(期間中、雇用形態や待遇、福利厚生等の変動なし)
勤務時間
9:00~18:00(実働8時間) ※プロジェクト先により異なります
平均残業時間
20時間以内
休日
≪年間休日124日≫ ■完全週休2日制(土日) ■祝日 ■夏季休暇(最大3日) ※当社規定による ■年末年始休暇(7日) ■有給休暇※入社日より当社規定により付与 ■慶弔休暇 ★休暇については、プロジェクト先カレンダーに準じます。
特徴
完全週休2日制
年間休日120日以上
土日祝休み
5日以上の連続休暇OK
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
第二新卒歓迎
社会人経験10年以上歓迎
急募!入社まで1カ月
採用人数5名以上
上場企業
社宅・家賃補助制度
U・Iターン支援あり
待遇・福利厚生
■昇給年1回(11月) ■賞与年2回(6月、12月)※昨年実績3ヵ月分 ■各種社会保険完備 ■交通費支給(全額支給) ■役職手当 ■家族手当(配偶者月1万円、子1人~2人月5000円、3人目以降は月1万円) ■住宅手当(当社規定により39歳まで支給) 例/29歳まで上限月3万円、39歳まで上限月2万円 ※住宅取得祝金10万円あり(当社規定による) ■健康診断 ■健康保険組合(保養所、各種保険給付制度) ■あんしん財団加盟(福利厚生サービス、ケガ補償) ■研修制度充実(外部セミナーや講師を招いた研修あり) ■定年65歳(70歳までの再雇用制度あり) ■施設内分煙(勤務地により異なる)
応募条件
応募資格
◎ブランクOK・転職回数不問 ◎40代以上の社員が多数活躍中 ■学歴不問 ★高まる半導体需要に向けて今からチャレンジしたい方はぜひご応募ください! ≪こんな方が当社に入社しています!≫ ・無理のない勤務環境で働きたい ・定年後も見据えて長く働ける場所が良い ・家庭やプライベートも重視した生活がしたい <歓迎する経験・スキル> ▼以下いずれかの経験をお持ちの方は大歓迎! ■LSIもしくは、FPGAの開発(設計やデバイス選定)経験をお持ちの方 ■何かしらの言語を使用したソフトウェア開発経験のある方(C言語など)
選考のポイント
=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*= 平日18時以降・土日の面接も対応しておりますので、 ご希望の方はご相談ください。 =*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*=*= 最後までご覧頂き、ありがとうございます。 少しでも興味がございましたら、 【type】の専用応募フォームからご応募下さい。 ※応募の秘密厳守します ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承下さい ◆ご応募から内定までは2~4週間を予定しております ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください ◆結果については合否に関わらずご連絡いたします 当求人案件は株式会社キャリアデザインセンター メディア情報事業部が運営する 株式会社キャストリコ type採用事務局が採用業務の一部(※)を代行しております。 皆様のご応募は株式会社キャリアデザインセンターで 受理・管理させて頂きますので予めご了承下さいますようお願い申し上げます。 (※) [type]運営元である株式会社キャリアデザインセンターが 求人広告掲載企業より依頼(委託)を受け、実施しているサービスです。 なお、本事務局は、type転職エージェントが提供する転職サポートサービスとは異なります。
選考の流れ
STEP
1
Web応募書類による書類選考
STEP
2
面接2回
STEP
3
内定
会社概要
会社名
株式会社キャストリコ
所在地
東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド トリトンスクエアオフィスタワーZ 29F
代表者
代表取締役社長 佐川 達也
事業内容
■エンジニアリング事業 ハードウェア・ソフトウェアの開発設計サービス ■プロダクツ事業 半導体・電子部品の提供と部品調達から一貫したEMS(電子機器受託製造サービス) ■システム事業 メカトロニクスの設計から製造 一般労働者派遣事業許可 派13-302124 有料職業紹介事業許可 13-ユ-311880
従業員数
121名(2024年6月時点)
資本金
2億8248万円
売上高
33億8000万円(2023年10月期)
平均年齢
41歳
インタビュー
トピックス
60代の転職も歓迎!経験やスキルが活かせます 経験を重ねることで、活きた技術力を現場で活かしていくことを大切にしている当社では、定年の引き上げや再雇用制度などエンジニアが長く活躍できる環境を整えています。現在平均年齢は41歳。50代以上の社員が全体の20%程度と、ベテランが現場で活躍中です。また、海外の大学生の就職サポートや若手の育成にも力を入れているため、ベテラン層の技術を新しい世代に継承していただけることも期待しています。 “働き方重視”で最後の転職先としても選ばれています 多様な働き方を推進している当社では、キャリアやスキルなどの成長面だけではなく、個々が安心して働ける環境面にも力を入れています。例えば、プロジェクト内で孤立することなく取り組めるように原則チーム制での配属を採用しています。わからないことはチーム内はもちろん、他のチームとも連携、共有しながら対応しているので、日々の仕事を通して技術の幅を広げていくことができます。また、リモート可能な案件もあるので在宅での勤務もできますし、有給も気兼ねなく取得できるので、連休にしてリフレッシュすることも!腰を据えて、じっくり働いていける環境です。
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