お客さまのビジネスゴールを戦略的アプローチで実現に導くWEBディレクター株式会社タガタメ
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募集
仕事内容
当社は、単なるWEBサイト制作ではなく、お客さまのビジネス目標の達成に向けた戦略的なクリエイティブ制作を提供しています。当ポジションでは、コンセプトの立案から携わり、デザイン性だけでなく、効果的なクリエイティブ制作業務をお任せします。社内外のチームメンバーをディレクションしながら、お客さまの事業目標や目的達成に向けたサポートを行います。また、定期的にWEBサイトや施策の改善を実施し、長期的な目標達成に向けた改善提案を行うことも求められます。 ◆仕事内容 ・WEBサイト制作における戦略設計、企画、提案、制作管理 ・デザイナー、エンジニアとの連携を通じた制作進行管理 ・お客さまとの折衝、ヒアリングによるニーズの把握 ・リサーチを基にした要件定義、設計 ・運用改善のためのデータ分析と効果測定 ・提案資料の作成およびプレゼンテーション ・ワイヤーフレームの作成 ・マーケティング施策の立案と実施 当社が重視しているのは、ヒアリングで得たお客さまの期待やニーズを深く理解したうえで、そのまま制作・管理フェーズに移行し、担当者としての責任を持ち続けることです。お客さまとの「一気通貫」の関係を築くことで、より強固な信頼関係を形成し、事業成長に直接貢献できると考えています。これにより、短期的な成果だけでなく、中長期的なビジネス成長をもたらす最適なクリエイティブ制作を提供することが可能と考えています。
働き方
勤務地
〒107-0052 東京都港区赤坂8-5-6 IPIAS Aoyama 102
雇用形態
正社員
給与
【雇用形態】 ・正社員(契約期間の定めなし、試用期間3ヶ月) ・フレックス勤務(コアタイムなし) ・フルリモートOK(頻度は少ないですがお客さまのオフィス訪問あり。必要に応じて柔軟に出社できる方) ・副業OK(会社に申請不要) 【給与/人事制度】 ・人事評価時期:年2回(7月、1月) ・昇給回数:年2回(7月、1月) ・賞与回数:年2回(6月、12月)※業績連動 ・インセンティブ(7月、1月) ・チャレンジ手当(他の職種にチャレンジしたい際は手当が付きます)
休日
・完全週休2日、祝日 ・夏季冬季休暇あり(有給休暇に追加して特別付与) ・有給休暇:初年度10日付与 ・慶弔休暇 ・夏季冬季休暇 ・産前産後休業 ・育児休業制度 ・介護休業制度、介護休暇 ・育児・介護時短勤務
特徴
転勤なし(勤務地限定)
学歴不問
リモートワークOK
フルリモートあり
待遇・福利厚生
【働き方】 ・フレックス勤務:1日8時間、コアタイムなし ・休憩時間:60分 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・健康診断(年1回) ・通勤手当月3万円まで ・ウェルカムランチ制度 ・カフェ費用負担(スタバ・タリーズカード月3,000円分支給) ・コミュニケーション手当(チームでの勉強会補助、飲み会など) ・オフィス飲み補助 ・検証機、PC、ツール購入補助 ・社用携帯貸与
応募条件
応募資格
【求めるスキル】(3つ以上で応募可) ・制作会社でWEBディレクターもしくはマーケティングディレクター業務経験(3年以上) ・提案資料の作成およびプレゼンテーションの経験 ・広告運用の経験 ・(WEB業界に限らず)0→1の立ち上げ経験 ・GA4を用いたデータ分析および改善提案の経験 ・ワイヤーフレームの作成スキル 【求める人物像】 ・行動が迅速で、素早く対応できる ・高い達成意欲を持ち、責任感をもってプロジェクトに取り組める ・困難な状況でも、できないことは率直に「できない」と伝えられる ・自ら学び、主体的に行動できる ・チームと積極的にコミュニケーションを取り、協力しながら成果を出すことが得意 ・長期的なキャリアビジョンを持ち、成長意欲を持っている ・当社オフィスに通える範囲に居住(頻度は少ないですがお客さまのオフィス訪問がありますので、必要に応じて柔軟に出社できる方)
選考のポイント
一次選考(ディレクター) ※履歴書・職務経歴書の提出をお願いします。 ↓ 最終選考(CMOもしくはCEO) ↓ オファー面談 内定通知書を提示。条件面や業務内容のすり合わせ。 ↓ 内定 --- ※オンライン面談・面接可 ※メールで選考結果をご連絡します。
会社概要
会社名
株式会社タガタメ
所在地
東京都港区赤坂8-5-6 IPIAS Aoyama 102
代表者
酒井大成
事業内容
戦略立案、マーケティング/プロモーション/クリエイティブ支援、Webサイト制作/Webサイト分析
従業員数
16名
平均年齢
35.6歳
インタビュー
理想の働き方を実現—タガタメで新たなキャリアを築きませんか?
・売上貢献に積極的に関わりたいが、現状では限定的な業務に偏っているため、次の転職先ではお客さまと並走し、企画から実行まで一貫して携わりたいと考えている。 ・売上だけを追求するのではなく、お客さまの事業の成功を重視する企業で働きたい。 ・業種に特化した現在の職場から、より幅広い業種に携わりたい。 ・お客さまの課題に対して柔軟な視点を持ち、クリエイティブ制作とマーケティングの両方を組み合わせた包括的な提案ができるようになりたい。 ・現職の評価基準が不明瞭で、次の転職先では、人事評価が整備されて、昇給理由が明確、昇給、インセンティブ実績のある会社を探している。 ・将来的に独立を目指している。