保育士/正社員【戸塚駅】定員60名*育児担当制保育*借り上げあり*車通勤OK*職員関係良好(*^^*)社会福祉法人 くすの樹会 銀杏保育園

仕事内容

*定員60名の認可保育園で正社員募集* ■転勤の可能性あり →分園:銀杏保育園 ※同じく戸塚区内です! ★POINT1  募集内容 ─────────────* ■7:00〜20:00 のうち8時間(休憩60分) ※シフト制 ■ 月給 217,000円 〜 267,000円 ■年収例 【保育士 /未経験】 ・入職1年目 280万円 ・入職2年目 335万円 【保育士クラスリーダー/4年目】 ・入職10年目 432万円 ■扶養手当  配偶者12,000円・その他6,000円 ■給食手当 2,000円 ■住宅手当 上限月額30,000円 ★POINT2   お仕事内容 ─────────────* ■保育業務全般 ・乳幼児(0〜5才児)の  保育並びに保育環境の構築、  心豊かで逞しい子供を育てます♪ ・育児担当制・異年齢児保育実施◎

働き方

勤務地

神奈川県横浜市戸塚区秋葉町147-1

雇用形態

正社員

給与

月給 217,000円 〜 267,000円 ※試用期間6ヶ月 →基本給165,000円〜175,000円 《給与内訳》 ・基本給 170,000円〜180,000円 ・首都圏手当  20,000円〜20,000円 ・処遇改善手当① 18,000円  ・処遇改善手当② 0円〜40,000円 ・処遇改善手当③ 9,000円 ※固定残業代なし 賞与:あり 年2回/合計3.6ヶ月 交通費支給:あり 交通全額支給

勤務時間

07:00 〜 20:00 の間 8時間程度 時間外勤務:なし 休憩時間:60分 交代制 上記の時間帯でシフト制 日曜日 祝日 ■日曜日、祝日、その他 ※土曜日は交替で勤務 →月に1回程度出勤あり (振休あります) ■年間休日115日

特徴

待遇・福利厚生

■社会保険完備 ■交通費全額支給 ■賞与あり (年2回 3,6ヶ月分) ■借り上げ社宅制度あり (上限82,000円/月) ■有給休暇 ■産休・育休あり (入社1年経過後) ■昇給あり(年1回) ■研修制度あり ■首都圏手当  20,000円〜20,000円 ■処遇改善手当① 18,000円  ■処遇改善手当② 0円〜40,000円 ■処遇改善手当③ 9,000円 ■扶養手当  配偶者12,000円・その他6,000円 ■給食手当 2,000円 ■住宅手当 上限月額30,000円 ■昇給  月あたり0.3%〜3.00%(実績) ■賞与  310,000円〜900,000円(実績)

選考について

対象となる方

保育士

会社概要

会社名

社会福祉法人 くすの樹会 銀杏保育園

所在地

神奈川県横浜市戸塚区秋葉町147−1

事業内容

*定員60名の認可保育園で正社員募集* ★POINT1  募集内容 ─────────────* ■7:00〜20:00 のうち8時間(休憩60分) ※シフト制 ■ 月給 217,000円 〜 267,000円 ■賞与 年2回  310,000円〜900,000円(実績) ■年収例 【保育士 /未経験】 ・入職1年目 280万円 ・入職2年目 335万円 【保育士クラスリーダー/4年目】 ・入職10年目 432万円 ■扶養手当  配偶者12,000円・その他6,000円 ■給食手当 2,000円 ■住宅手当 上限月額30,000円 ★POINT2   お仕事内容 ─────────────* ■保育業務全般 ・乳幼児(0〜5才児)の  保育並びに保育環境の構築、  心豊かで逞しい子供を育てます♪ ・育児担当制・異年齢児保育実施◎ ■転勤の可能性あり →分園:銀杏保育園 ※同じく戸塚区内です!

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株式会社D-ai

勤務地

神奈川県大和市

年収

420万円~600万円

業種職種

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横浜市・大和市内の教室にて、教室運営全般の業務に関わっていただきます。あなたが授業を行なうことはありません! 【こんな校舎です】 講師1人に対して生徒2人体制で指導する塾です。小学生から高校生までが通っています。普段の学校の授業を理解するために通う子、難関校への合格を目指す子まで幅広いです。17:00くらいから生徒の姿が見え始めます。 【具体的には】 ◆講師の採用と教育 ◆講師のシフト管理 ◆生徒の募集と保護者への対応 ◆カリキュラムの作成(年3回行ないます) ◆イベントやキャンペーンの企画 【仕事のポイント】 ◎生徒や保護者との関わり方 生徒と勉強の進捗や成績について、ふりかえります。成績が伸び悩んでいるなら「宿題をきちんとやれていなかった」「モチベーションが低下している?」などの原因を考えます。また、志望校合格に向けて、どのテキストを使い、どれくらいの課題を出すかなども考えます。生徒と話し合った内容をもとに、保護者の方と面談を行ない、春・夏・冬に行なう講習を提案します。 ◎生徒を増やすことも大事 生徒を増やすためにどのような販売促進活動を行なうのか。リスティング広告?小中学校前でチラシを配布?友人紹介?ポスティング?それとも何かイベントを企画する? などなど、生徒を増やすための手法は様々です。是非、おもしろいアイデアを出してみてください!実際にハロウィンの時期にお菓子のつかみ取りを企画し、塾生の友達も参加してくれて入塾に繋がった!というケースもあります。

【個別指導塾の教室長候補】授業なし!◆賞与年3回◆未経験歓迎◆

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株式会社D-ai

勤務地

神奈川県横浜市西区

年収

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勤務地

神奈川県横浜市中区

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株式会社D-ai

勤務地

神奈川県横浜市旭区

年収

420万円~600万円

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