保育士/月給最大30万円♪賞与4ヶ月以上!【星川駅チカ】正社員/定員50名/賞与年3回/借り上げ制度あり社会福祉法人 あおい会 りとる・ルーナ保育園

仕事内容

●定員50名の認可保育園で正社員を募集中● 保育業務全般をお願いいたします。 ※担当クラスなどは  ご相談のうえ決定いたします。 ■異年齢の関わりを大切にし、  相手を思いやる心や自己肯定の気持ちが育つように  丁寧な保育を心がけています♪ ■風通しの良い職場で、自分の意見を  しっかり伝えることのできる環境です◎ \ オススメポイント / ●賞与、年3回・計4.7〜5.2ヶ月分!  頑張った分はしっかり還元されます^^ ●借上住宅制度あり(上限82,000円)  ご希望の際はご相談ください。 ■園庭、ホール、多目的ルーム、  絵本コーナーなど保育室以外のお部屋も  充実していて、  この空間で子どもたちが様々な体験を通し  成長していくことを目指しています☆彡 ■季節ごとの野菜を栽培している  ルーナガーデンがあり、  栽培体験が出来る環境を作りながら  食育にも力を入れています。 ご興味ございましたら、ぜひ1度お問合せくださいね(*^^*)

働き方

勤務地

神奈川県横浜市保土ケ谷区星川2丁目18−2

雇用形態

正社員

給与

月給 215,050円 〜 307,615円 ※経験・能力による 賞与:あり 年2回/合計4ヶ月 4.7か月〜(昨年度実績5.1か月) 交通費支給:あり 上限25,000円

勤務時間

07:00 〜 20:00 の間 8時間程度 時間外勤務:なし 休憩時間:60分 交代制 7:00〜20:00の間の8時間 休憩60分 日曜日 祝日 土曜出勤の際は平日に振休があります。 【年間休日120日】 ◆4週7休制 ◇有給休暇 ◇産休育休制度 ◇夏季休暇(3日間)

特徴

待遇・福利厚生

◇各種保険完備 ◇有給休暇あり(入社半年後付与) ◇借り上げ宿舎制度あり(上限82,000円/月) ◇昇給あり(年1回) ◇年間休日120日以上 ◇給食あり ◇研修制度あり ◇賞与あり(年3回 4.7ヶ月以上) ◇退職金制度あり ◇育休・産休取得可能 ◇インフルエンザ予防接種費用補助 ◇交通費支給(上限25,000円/月) ◇別途処遇改善手当金あり

選考について

対象となる方

保育士

会社概要

会社名

社会福祉法人 あおい会 りとる・ルーナ保育園

所在地

神奈川県横浜市保土ケ谷区星川2丁目18−2

事業内容

●定員50名の認可保育園で正社員を募集中● 保育業務全般をお願いいたします。 ※担当クラスなどは  ご相談のうえ決定いたします。 ■異年齢の関わりを大切にし、  相手を思いやる心や自己肯定の気持ちが育つように  丁寧な保育を心がけています♪ ■風通しの良い職場で、自分の意見を  しっかり伝えることのできる環境です◎ \ オススメポイント / ●賞与、年3回・計4.7〜5.2ヶ月分!  頑張った分はしっかり還元されます^^ ●借上住宅制度あり(上限82,000円)  ご希望の際はご相談ください。 ■園庭、ホール、多目的ルーム、  絵本コーナーなど保育室以外のお部屋も  充実していて、  この空間で子どもたちが様々な体験を通し  成長していくことを目指しています☆彡 ■季節ごとの野菜を栽培している  ルーナガーデンがあり、  栽培体験が出来る環境を作りながら  食育にも力を入れています。 ご興味ございましたら、ぜひ1度お問合せくださいね(*^^*)

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年収

420万円~600万円

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⼩学⽣から⼤学受験⽣までが通う個別指導塾での、教室運営全般の業務をお任せします。あなたが授業を⾏なうことはありません。 【具体的には】 ◆⽣徒・保護者対応 ◆講師の教育・マネジメント ◆講師の採⽤・シフト管理 ◆カリキュラム作成(年3回⾏ないます) ◆売上管理、経営管理、経理業務、請求書の管理 └本社での経理事務サポート体制完備 ◆⽣徒の募集、問い合わせ対応 ◆イベントやキャンペーンの企画 【こんな校舎です】 講師1⼈に対して⽣徒2⼈体制で指導する塾です。⽣徒は普段の学校の授業を理解するために通う ⼦、難関校への合格を⽬指す⼦まで幅広いです。17︓00くらいから⽣徒の姿が⾒え始めます。 【仕事のポイント】 ◎⼦どもたちに寄り添う仕事 定期的に⽣徒と勉強の進捗や成績についてふりかえります。成績が伸び悩んでいるなら原因を考えて、講師と連携をとりながら、⽣徒のやる気を引き出していきます。チーム⼀丸で成⻑に寄り添っていきます。 ◎保護者との信頼関係を構築 ⽣徒とのふりかえりを元に保護者の⽅と⾯談を⾏ない、春・夏・冬に⾏なう講習を提案します。 塾での⼦どもの様⼦は、保護者にとってブラックボックスになりがち。そのため、専⽤のチャッ トアプリで学習の様⼦を写真などで積極的に開⽰することで、安⼼感と満⾜度を⾼めています。 対応するのは1⽇10件ほど。ホスピタリティを発揮しながら働ける環境です。 ◎裁量を持ってアイデアをカタチに︕ ・友達と⼀緒に講習に来たらアイスをプレゼント 繝サ繝上Ο繧ヲ繧」繝ウ縺ァ縺願藷箴ヲ縺ョ縺、縺九∩蜿悶j繧、繝吶Φ繝医r莨∫判 ・販促ノベルティーのうちわ、消しゴムなどをデザイン 上記は⽣徒数を増やすための事例です。他にもチラシやWEB広告など、⽣徒を増やす⼿法は様々。⾃分に合った⽅法で、集客を⾏なうことができます︕

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