【三重県津市/設備保全】金型保全担当/独立系Tier1サプライヤー
三恵技研工業株式会社更新日: 2024/09/15 掲載予定期間: 2024/09/12 (木) ~ 2024/12/04 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/12 (木) ~ 2024/12/04 (水)
募集
仕事内容
〜設立70年以上の歴史を持つ安定基盤/独立系Tier1サプライヤー/研究開発から製造まで一貫生産体制に強み/建設機械・プロ用厨房機器・生活用品・キャンプ用品・スポーツ用品他の産業領域まで展開する、「広くモノづくりの会社」です〜 ■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】 安濃工場生産技術課にて、金型保全業務を担っていただきます。業務詳細は以下の通りです。 ■当社安濃工場とは:ホンダ・トヨタ・ダイハツなどの完成車メーカー宛の自動車部品や、マグボトルなどの生活用品など幅広く製品・部品を、多数の大型生産機械設備を使用し量産しています。安濃工場生産技術課は、様々な新規部品の製造の立上げにおいて、量産・加工方法を決定する工程で品質を作り込み、実際の量産で不具合を発生させない仕組み作りや品質向上/原価低減を図るミッションを担っています。その為に、継続的に生産ライン・設備を保全し、常に良い状態で稼働できるようにする必要があります。 ■業務詳細: ・金属プレスで使用している金型の修理・メンテナンス ・劣化ある場合などは 使用している部品の新規作成依頼 ・予備部品の管理 ■当ポジションのやりがい: ・2000tトランスファープレスをはじめ、多くのプレス設備があり金型が使用されています。経験を通じて、金型の保全スキル向上が図れます。 ・保全業務は、金型の構造を知ることに通じ、塑性加工の他分野(設計等)にも役立ち、エンジニアとして知見を積めます。 ■三恵技研工業の業界優位性: 当社は、研究開発/設計から生産技術・製造・表面処理まで全工程を自社で手掛け、完成車各社様をお取引先とするTier1自動車部品メーカーです。また自動車部品製造で培ってきた技術を、建機・業務用厨房機器・マグボトル等生活用品・キャンプ用品・医療用機器・宇宙ロケット連絡カプセル等の開発・製造に活用し非自動車分野でも常に新しい付加価値を創造・模索し続けています 変更の範囲:本文参照
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 安濃工場 住所:三重県津市安濃町大字安濃2560-8 勤務地最寄駅:JR線/津駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:本文参照
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 400万円〜575万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):245,000円〜380,000円 <月給> 245,000円〜380,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※条件はスキル・ご経験を考慮し決定致します。 ※上記想定年収には残業30時間程の残業代が含まれます。 ■昇給:年1回(6月) ■賞与:年2回(7月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
休日
週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数115日 年間115日程度 (工場カレンダーにより変動) 週休2日制(工場カレンダーによる月1回程度土曜出勤がある月があります) GW・年末年始・夏季休暇 それぞれ5日間以上 育児休暇・介護休暇 他
特徴
産休・育休取得実績あり
女性活躍
退職金制度
社宅・家賃補助制度
40代
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手段に応じて上限設定あり 寮社宅:独身寮(群馬・安濃)・家族寮(群馬) 社会保険:各種社会保険完備 退職金制度:退職年金制度・確定拠出年金 <定年> 60歳 65歳まで継続雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■公的資格取得支援制度(対象資格62) ■イントラネット自己啓発動画教材 ■海外語学研修制度・各事業所語学研修 ■年次別・階層別研修・各事業部署研修(内部・外部) 他 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■グループ保険 ■公的資格取得支援制度(対象資格数62) ■資格取得支援制度 ■社員持株会制度 ■社員食堂(昼食補助) ■育児時短制度(子供が小学校を卒業する迄)・介護時短制度 他
応募条件
応募資格
■応募条件:下記いずれかに該当する方 ・玉掛け技能講習修了 ・床上操作式クレーン運転技能講習修了 ■歓迎条件:下記いずれかの経験をお持ちの方 ・金型メンテナンス経験 ・プレス作業主任
よくある質問
中途採用において、一度個人で企業に応募してしまうと、その後転職エージェントを通じた応募ができなくなるというル<ールがあります。
もし後から専門家のサポートを受けたいと思っても、既に直接応募してしまっているとそのチャンスを逃してしまいます。転職エージェントが応募したい求人案件を扱っている場合は、まず転職エージェントに相談するのが賢明です。
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