【新潟市】溶接工〜病院や大学などの大型施設の鉄骨溶接の経験が積める/空調服などの働く環境整備◎〜樋口鉄工建設株式会社
更新日: 2024/09/05 掲載予定期間: 2024/09/05 (木) ~ 2024/11/27 (水)
情報提供元
掲載予定期間: 2024/09/05 (木) ~ 2024/11/27 (水)
募集
仕事内容
〜昭和42年創業の老舗企業/平均残業時間15時間!ワークライフバランスの整った働き方が可能!/大学や病院、公共施設に関わる事業のため大きな案件に関わることができるやりがいのある仕事です〜 ■業務内容:当社の溶接工として業務に携わっていただきます。簡単な溶接に関しては溶接ロボットが対応しますので、人の手による溶接が必要な業務をメインに担当いただきます。溶接前の1次加工として鉄骨の切断・穴あけ・開先業務から入っていただく予定です。 ■働く環境:当社では技術者が安心して働ける環境を整備しております。天井を高く設計し熱がこもりにくくしたり、1人1台の扇風機・空調服の支給等が1例となります。冬場は建設自体が少なくなりますので基本は残業が少ないです。 ■携わる案件:当社では納期遵守の姿勢や、溶接の品質の高さからゼネコン様との取引が安定的にいただけております。大学・病院・市役所などの多くの人が利用する建物の鉄骨溶接に携わります。 ■挨拶: 現在、都市開発はまさに空間開発であると言われています。その開発の及ぶところは、これまでの地上から地下、海洋にまで進んでおり、新たな構造物が次々と生み出され、鉄鋼業界も様々な形態で都市開発に貢献してきました。 当社も昭和42年創業以来、鉄骨工事業、建築工事業として皆様のご愛顧に支えられながら、都市開発、環境開発に貢献しつつ、着実な発展を遂げてまいりました。 今後は、さらなる品質向上と生産性向上を目指し、最先端技術も積極的に導入し、現在、そして未来のニーズに的確に対応できるよう努力してまいります。 昨今、地球温暖化やオゾン層の破壊といった環境破壊の問題が大きく取り沙汰されています。当社も「ひとにやさしい環境開発」を理念として環境保全にも充分配慮し、地域社会の発展により一層貢献していく所存でございます。 今後とも、なお一層のご指導ご鞭撻を賜りますようよろしくお願い申し上げます。
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:新潟県新潟市秋葉区川口578-12 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 330万円〜380万円 <賃金形態> 日給月給制 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):213,900円〜247,050円/月20日間勤務想定 <想定月額> 213,900円〜247,050円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給/昇格:年1回(4月)/賞与:年2回※前年度賞与実績あり ■各種手当:資格手当、家族手当、介護手当、役職手当 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> 休憩:90分(10時〜10時15分,12時〜13時,15時〜15時15分) 残業:平均15h
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数99日 日・祝、他(会社休日カレンダーによる) *お盆・年末年始 *土曜日は月平均2回程度休みあり *有給取得推奨日あり
特徴
転勤なし(勤務地限定)
第二新卒歓迎
締切間近
退職金制度
30代
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給 上限あり(月額:10,000円) 家族手当:扶養内のこども手当、介護手当あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:退職金共済:加入 <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 資格補助あり:試験費、講習会費、交通費など <その他補足> ■再雇用制度あり(65歳まで) ■制服・作業服:有 毎年夏と冬に支給します。 ■社用車:有 ■マイカー通勤:有 ■こども手当(1人3000円) ■介護手当(1人5000円)
応募条件
応募資格
■必須条件 何かしらの金属加工のご経験をお持ちの方 ■歓迎要件(尚可) アーク溶接のご経験をお持ちの方 半自動溶接のご経験をお持ちの方
会社概要
会社名
樋口鉄工建設株式会社
所在地
新潟県新潟市秋葉区川口578-12
事業内容
■事業内容: ⇒良質な建築鉄骨の生産・施工 良質な鉄骨製品を生産し、鉄骨施工を行います。私たちはこれを実現するために、次の三つの要素が必要と考えました。 まず技術力、そして生産設備、最後に品質管理体制。どれも当たり前のことで、生産にかかわる最も基本的な概念です。
従業員数
31名
資本金
20百万円
平均年齢
39歳
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