【海外駐在予定】海外関連企業における財務経理担当者＜24GS-02＞

仕事内容

【旧日本ユニシス／東証プライム上場／育休取得実績多数／長期的に働きやすい環境】 入社後数ヶ月間は、本社にて当社出資先の海外会社管理業務をご担当いただきます。 その後、当社出資先の海外会社へ出向（駐在）、現地メンバーと協力しながら業務を進めていただきます。 【変更の範囲：当面の間は本職務に従事いただく予定です。適性により当社業務全般に変更の可能性があります。】 ■業務詳細： ・日常の経理・財務関連業務 ・ローカルスタッフが作成した経理・財務関連資料の確認業務 ・決算後のレポーティング作成業務（英語・日本語のドキュメント） ・予実管理とその分析 ・該社取締役会での報告に向けた財務資料準備 ■募集背景および役割： 当社グループは、海外においてグローバルスタンダードなソリューション（SAP、Oracle等）を中心としたICTビジネスによる事業基盤・顧客基盤を確立しつつありますが、今後はさらに提供するICTサービスの範囲や規模と拡大し、海外においても企業DX、社会DX事業を進めることを目指しています。 当社グループが2017年に出資したインドネシア合弁企業は、海外での企業DX、社会DX事業を進める上で重要な位置づけの企業へ発展してきています。当該企業は、3ヶ国7社に跨る企業グループであり、グローバルビジネス部は、インドネシア・シンガポール・フィリピンの各社の財務経理業務にも間接的に携わっており、企業規模の拡大に伴い、日本のみならず、複数ヶ国の財務経理の観点から各社を支援すべく、上記企業への出向（現地駐在）も視野に入れつつ、役割を担っていただきたいと考えています。 ■当ポジションの魅力： 直近で出向を想定しているインドネシア企業への駐在のみならず、他海外出資先（東南アジア）のマネジメントや経営者の候補としてのステップアップも期待しています。

働き方

勤務地

＜勤務地詳細1＞ 海外駐在 住所：インドネシア 他東南アジア諸国に駐在 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜勤務地詳細2＞ 本社 住所：東京都江東区豊洲1-1-1 勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅 受動喫煙対策：その他（屋外喫煙可能場所あり）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 680万円〜1,300万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：404,000円〜804,000円 ＜月給＞ 404,000円〜804,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※当社給与規定により、経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（夏季・冬季）※過去実績5.00ヶ月 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

労働時間

＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：10:30〜15:00 フレキシブルタイム：8:00〜10:30、15:00〜20:00 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇14日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 年次有給休暇（初年度4日〜14日、2年目以降は16日〜最高20日付与）、年末年始、リフレッシュ休暇、社会貢献活動休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者の出産休暇、転勤休暇、海外出張休暇、生理休暇

特徴

待遇

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：通勤費実費支給（1日当たり3,000円が上限） 寮社宅：東京地区には独身寮があります。（入寮条件あり） 社会保険： 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ 中途採用者向け研修、各種技術研修、各種マネジメント研修、変革リーダーシッププログラム、プリンシパル人財育成プログラム、社外教育支援制度、通信教育、資格取得支援制度　など ＜その他補足＞ ■慶弔給付、医療補償給付、ホームヘルプ補助、不妊治療補助、育児介護サービス ■定期健康診断（35歳以上は人間ドック）、社内外カウンセリング ■産前産後休職：最大9ヶ月 ■育児休職：子が2歳になるまで ■育児時間：子が中学校に入るまで、1日2時間まで勤務時間の短縮 ■短時間勤務：子が高校を卒業するまで、また介護を必要とする家族がいる場合、1日2時間まで ■介護：育児と同様、会社で定める期間の休暇や休職

選考について

応募資格

■必須条件：・経理実務経験7年以上（目安） ・IFRSの理解 ・英語での財務諸表等の作成 ・英語によるコミュニケーション力 ■歓迎条件：・海外勤務経験 ・東南アジア企業での経理経験 ・移転価格税制の対応経験