【青山】ECディレクター・自社ECサイトの運営◆週2〜3回在宅勤務/UCCグループ
UCCジャパン株式会社更新日: 2024/07/04 掲載予定期間: 2024/07/04 (木) ~ 2024/10/02 (水)
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募集
仕事内容
【リモートOK(週2〜3回程度)/家庭用コーヒーマシン】 ■業務概要: 自社ECサイト(KEURIGオンラインストア)を主軸に直販事業の運営全般、新規顧客獲得の販売戦略の立案をお任せいたします。組織の整備はまだまだこれからとなり、自らの仕事や仕組みを考え創り出す経験ができ、会社とともに成長を感じて頂けます。【変更の範囲:会社の定める業務】 ■「KEURIG」について: 全米で幅広いシェアを誇る「カプセル式コーヒー&ティーマシン」です。カプセルは20以上のブランド、40種類以上の豊富なラインナップがあり、あなたのお気に入りの一杯が見つかります。 KEURIGのコーヒーマシンはアメリカでは1/4の世帯が所有しています。 <具体的に...> ●自社ECサービス全体の戦略立案及びEC運営 ●アクセス解析・売上分析を行い売上、LTVの最大化を行う販促企画の立案・実行 ●新規機能開発、機能改善の企画立案、要件定義、仕様策定 ●外部パートナーとの折衝、関係部署との調整・進行管理 ●外部パートナーを使用したポップアップストアの運営管理 ●物流、カスタマーサポートなどフルフィルメント業務の品質改善戦略の策定 <ミッション> 自社オンラインストアにおける売上と利益拡大(定期購入の増加) ■株式会社カップスについて: ・ユーシーシーホールディングスのグループ会社である【株式会社ユニカフェ】が運営していたカプセル式コーヒーシステム「KEURIG(キューリグ)」および専用カプセルの販売事業を引継ぎ、2020年4月に設立されました。 ・キューリグとは、アメリカのKeurig Dr Pepper社が開発したカプセル式のコーヒーマシンで、世界中で愛用されているブランドです。飲みたい時に飲みたいテイストを手軽に1杯分抽出できるのが特徴。本格コーヒーだけでなく、紅茶や緑茶、中国茶など、多彩な味を楽しめるのが他のコーヒーメーカーとの大きな違いです。 ・専用カプセルはグループ会社のブランド:UCCの他、人気コーヒーチェーンを展開するブランドとコラボレーションした「K-Cup」を販売しています。 ・中期的にはカプセル式コーヒーマシンのシェアNo1を目指しています!!
働き方
勤務地
<勤務地詳細> カップス株式会社 住所:東京都港区赤坂8丁目5番26号 勤務地最寄駅:銀座線/青山一丁目駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 600万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):391,072円〜448,929円 <月給> 391,072円〜448,929円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記年収は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定します。 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年3回:固定賞与2回(7月、12月)、業績賞与1回(3月)※業績賞与は業績・評価により変動 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
労働時間
<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ※管理監督者の場合は残業代は発生しません。
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 週休2日制(基本土日祝)、年末年始、年次有給休暇、特別休暇(結婚、忌引、羅災、私傷病欠、その他) 等
特徴
年間休日120日以上
転勤なし(勤務地限定)
退職金制度
固定給25万円以上
固定給35万円以上
待遇
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:企業年金基金となります 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> OJT <その他補足> 補足事項なし
選考について
応募資格
■必須条件:※下記どちらにも該当する方 ・EC運営やディレクション業務の経験(イーコマース) ■歓迎条件 ・リピートビジネスを主軸したサービス事業でのグロース経験
会社概要
会社概要
会社名
UCCジャパン株式会社
所在地
兵庫県神戸市中央区多聞通5-1-6
事業内容
■事業内容: □より良い世界のために、コーヒーの力を解き放つ□ UCCグループは、1933年の創業以来、「いつでも、どこでも、一人でも多くの人においしいコーヒーを届けたい」という創業精神を受け継ぎ、コーヒーに真摯に向き合ってきました。 生産国での栽培から、原料調達、研究開発、焙煎加工、販売、品質保証、そして、文化、教育に至るまで、コーヒーに関する全ての事業を自社で手掛けています。
従業員数
5,166名
資本金
100百万円
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