【未経験歓迎!】ディーラーや自動車整備工場などに向け、レンタカーの提案!◎賞与4か月以上!安定経営!株式会社タカサワ

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仕事内容

【創業110年の安定性】カーディーラーや自動車整備工場などに向け、レンタカーをご提案店舗内で企画を発信・実行できる面白さも魅力! ◎具体的な仕事内容 代車が必要になった時に、「オリックスレンタカーさんにお願いしよう!」 と思いだしてもらえるよう、お客様と関係性を築く営業です! ▼訪問してご挨拶 ▼お客様や他店への電話対応(車の貸し借りなど) ▼車や車検、予約などの管理 ▼来店対応 ▼アルバイトさんへの配車指示 ※1週間の1~2日は外回りで、他は内勤業務です ◎入社後の流れ ▼入社当初は、車の配送や洗車・車内清掃業務からスタート。 電話の取次ぎなど店舗で行われる基礎的な業務を覚えましょう。 ▼その後の先輩との同行へ。お客様との接し方や仕事の流れを学びます。   ▼徐々に先輩からお客様を引き継ぎ、独り立ち。 困りごとがあれば、会社に電話したり、持ち帰ってこればOKです! ◎必要なモノを扱い、ガツガツ営業ではありません! 「レンタカーが必要ならお電話ください~」 お客様先に顔を出しながら、挨拶し関係性を築いていきます。 いざとなったら「タカサワさんにお願いしよう!」 と思いだしてもらえればOKです! お客様にとって必要なモノを扱っているので、提案のしやすさもあります! ◎お客様から、選ばれています! 当社は「オリックスレンタカー」のFC店を全国に53店舗展開しています。 店舗数はもちろん、保有車両は7000台を超えており、どちらもFC加盟店の中でトップクラス。 そのため「代車は輸入車がいい」といったご要望にも、柔軟に対応できるのが当社の強み。業界内での信頼度も高いため、営業もしやすいです。

働き方

勤務地

オリックスレンタカー光が丘店 東京都練馬区谷原3-20-30 オリックスレンタカー光が丘店 【東京の各店舗での勤務】 ※研修店舗は光が丘店を予定しています。  慣れてきたら下記店舗での就業も可能です。勤務地はあなたの希望を考慮します。 ※マイカー通勤OK(一部店舗を除く) ■練馬北町店 ■明治通り王子店 ■尾久橋通り舎人店 ■高井戸店 ■田無店 ■立川駅南口店 ■西武立川駅前店 ■府中駅前店 ■青梅インター店

雇用形態

正社員

給与

月給 234000円 ~ 250000円 (※想定年収 4000000円 ~ 4500000円) ◆昇給/年1回(4月〉 ◆賞与/年2回(6月・12月〉 ※直近実績平均4か月以上 ◆通勤手当(全額支給) ◆役職手当 ◆家族手当(配偶者1万4000円/月、子1人5000円/月※人数制限なし) ◆営業手当(月1万5000円) ◆資格手当(自動車整備士2級/月5000円、自動車整備士3級/月3000円) ◆地域手当 ※年齢、経験、能力、地域を考慮の上、優遇します。 ※試用期間は3ヶ月~6ヶ月  その間は契約社員となり月給22万円4000円以上です。 ※残業代は全額支給いたします。月給には残業時間が含まれていません。月20時間想定で月給は26万8000円以上です。

勤務時間

シフト制 実働8時間 【シフト例】 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 ※残業は月15~20時間程度   店舗によっては早番・遅番勤務となります。  土日に休むこともできますが、GW等の大型連休も店舗は営業と  なります。

実働標準労働時間

シフト制 実働8時間 【シフト例】 8:00~17:00 9:00~18:00 10:00~19:00 ※残業は月15~20時間程度   店舗によっては早番・遅番勤務となります。  土日に休むこともできますが、GW等の大型連休も店舗は営業と  なります。

休日

週休2日制 年間休日110日+計画有給5日 ◆月8~10日休み(シフト制/週に1日は必ず休みがあります) …店舗メンバーと相談しながら、シフトを決めていきます。  希望も通りやすい環境なので、ご安心ください。 ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 …連休など取得しやすい環境です! ◆産前・産後休暇 ※取得実績あり ◆育児休暇 ※取得実績あり ◆介護休暇 《お休みのイメージ》 月 火 水 木 金 土 日 □—□—□—□—□—●—● □—●—□—□—●—□—□ □—□—□—□—□—●—● ●—□—●—□—□—□—□ □—●—□ ※出勤日=□、休日=● 空いている平日に用事を済ませたり 土日に予定を合わせて出かけたり 働き方がちょうどいい

特徴

待遇・福利厚生

◆各種社会保険完備 ◆退職金制度(勤続3年以上) ◆レンタカー利用社員割引あり ◆企業型確定拠出年金の制度有 ◆人間ドック補助 ◆制服貸与 ◆資格支援制度(中型運転免許の取得を支援しています) ◆研修制度(オリックスレンタカー本部主催の研修を受講できます)

選考について

対象となる方

未経験OK 【35歳以下が活躍中/未経験・第二新卒歓迎】 ◆要普自免(AT限定可) ◆元飲食業など"人と接する仕事が好き"なスタッフが活躍中! ◆コミュ力を活かせる 「誰彼構わず、人と話すことが好きだ」 「このコミュ力をもっと発揮したい」 そんな思いを当社で活かしませんか? お客様との会話にやりがいを感じられる仕事なので、 あなたもきっとイキイキと働けるはずです!

会社概要

会社名

株式会社タカサワ

所在地

長野県長野市青木島町大塚321

事業内容

■オート事業部 自動車販売及び車検・点検(ジープ長野・松本・甲府、フィアット/アバルト甲府、アルファロメオ松本、プジョー長野・松本・甲府、シトロエン長野・甲府、ルノー長野・松本・甲府 、スズキアリーナまめじま、ホリデー車検まめじま) ■石油事業部 サービスステーション(ENEOS EneJet) 石油直販 セブンイレブン(小島田セルフSS複合店・中野市一本木セルフSS複合店) 一般家庭灯油配達 等 ■レンタカー事業部 オリックスレンタカーFC全53店舗(長野県11店、群馬県7店、埼玉県9店、東京都10店、神奈川県3店、愛知県9店、岐阜県4店) ■フード事業部 FC外食事業 (大戸屋 長野稲田店・長野長池店・長野南店・上田住吉店、大阪王将長野若里店、シャトレーゼ長野東和田店、千曲店) ■LPG事業部 LPガス販売、ガス器具販売、コインランドリー 等 京セラソーラーFC長野

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株式会社スリーシーサービス

勤務地

東京都杉並区

年収

344万円~600万円

業種職種

不動産管理 警備・清掃 メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 清掃・警備・守衛

◆お仕事内容◆未経験OK! ※長期キャリア育成強化※ ●10年~20年以上先を見据えて必要とされる人材の育成を強化し時代に負けない企業を目指します。 ・空室クリーニング ・空室のリフォームを伴う原状回復工事 マンションやアパートの退去後の原状回復がメインです。 職人不足のこれからの時代に重宝される人材になってみませんか? 未経験の方でも問題なし!大歓迎です! 弊社は異業種からの入社がほとんどで、試用期間中にスタッフからしっかり教わりながら仕事ができるので心配いりません。 清掃だけでなく雑工事やクロス張り替えや床の張替え、設備の入れ替え等 幅広く対応しているのでこれからの時代に重宝される多能工職人も目指せる環境です。 試用期間終了後は… ・貸与の社用車やマイカー(手当有)を使って直行直帰OK! ・休日も完全週休二日!曜日は自由! ・実力次第で歩合もつくので高収入も実現可能! ・資格取得支援あり!全力でサポートします。 ※経験者の方は試用期間を短縮して即戦力として活躍いただけます。 現在は全スタッフが20代~30代前半と若さと勢いがあり男性も女性も問わず現場で活躍しています。 女性はクロス1名・清掃1名・事務1名 男性は床・クロス2名・電気/水道/ガス1名・清掃3名・営業1名 が在籍しております。 プライベートに合わせた働き方や、資格取得でスキルアップ目指してバリバリ挑戦する働き方も、スタッフにより様々。 清掃だけでなくリフォームや内装工事も行う会社の為、まずは清掃で手に職をつけ、内装工事や雑工事や営業職に少しずつ挑戦することも可能。 長所を活かして活躍の場を広げたい方も大歓迎! 本業種に捉われずに自分の得意を活かして新しいチャレンジがしたい! そんな方はぜひご連絡ください。

個別指導塾の校舎長候補◆教育業界経験者歓迎◆勤務地固定/残業なし/完全週休2日制/服装自由

個別指導塾の校舎長候補◆教育業界経験者歓迎◆勤務地固定/残業なし/完全週休2日制/服装自由

株式会社ACフォルテ

勤務地

東京都国立市

年収

300万円~800万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

始業時間12時半~ 完全週休2日制、日曜休み 最短1月から勤務開始可! 現場で培った豊富な指導経験を教室長として校舎運営に活かせるポジションの募集となります。自分のアイデア通りに校舎運営をしたい、スピード感を持って働きたい、前例のないことにも挑戦したいなど大手塾では難しいことも当塾なら実現できます。 ■私たちが育むのは、一生ものの力 集団塾に馴染めない子から最難関校を目指す子まで。あらゆる生徒の「主体性」と「やりぬく力」を育む個別指導塾です。単に答えを教えるのではなく、勉強を通じて生徒が自ら考え、走り出せるようになる教育を目指しています。 ■勤務地は固定 大手塾のような3、4年で校舎異動なんてことはありません。途中で生徒と別れることもなく、長期的なサポートで生徒の成長をずっと見届けることができます。校舎運営も長期的な目標を立て、着実に施策を実行できます。 ■8時間労働の徹底 12:30~21:30(休憩1時間)固定シフト 午前中に突然会議が入ったり、上席からの電話・メール対応に追われたりすることもありません。午前は完全フリーです。授業が始まるまでは、教務力向上のための勉強や経営戦略を練るための時間にできます。 ■スキルを身に着けキャリアアップも 校舎の運営の仕方をOJTで学び、将来は校舎長を目指せます。他業種にも活きる店舗の経営ノウハウも身につきます。校舎長をやってみたいけど不安という方でも上長がサポートします。 〈お任せしたい仕事〉 小中高生が通う『個別指導塾フォルテ』の運営業務です。自らも講師として生徒と向き合いながら、校舎運営の幅広い業務に携わります。 主な業務 ■生徒の指導 ■講師のマネジメント・育成 ■生徒・保護者との面談 ■アルバイトスタッフの採用・管理 ■授業料の請求・売上管理 ■広報戦略の策定

東京都足立区の塾です 月収28万~ 個別指導塾『WAM』の教室長 ◎地域密着型の教室運営を担当

東京都足立区の塾です 月収28万~ 個別指導塾『WAM』の教室長 ◎地域密着型の教室運営を担当

株式会社エイチ・エム・グループ

勤務地

東京都足立区

年収

400万円~650万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

小中高生を対象とした個別指導塾『WAM』の教室長として、地域密着型の教室運営をお任せ。指導方針の作成、講師の育成、生徒や保護者の面談などを通じて、多くの子どもたちの成長を支えましょう。 <個別指導塾『WAM』とは?> 全国に展開する個別指導塾。塾としては珍しく比較的駅から離れた住宅街にあり、「塾に通いづらい」といったご家庭を支援しています。また、AIによる個別カリキュラムの作成やオンライン指導など多様なサービスを展開。生徒の個性を伸ばすことを大切にしながら、生徒1人ひとりに合った課題解決を行なっています。 <具体的な仕事内容> ■教室運営 生徒や講師の管理、授業のカリキュラム作成、売上管理など、自分の裁量で教室をつくります。1教室の生徒は40~100名。講師は大学生を中心に5~15名です。 ■採用、育成 講師の採用や育成なども担当。講師のモチベーションアップや指導スキル向上などをサポートします。 ■生徒や保護者との面談 生徒1人ひとりと向き合い、課題を解決。将来の選択肢が広がるよう支援します。生徒の募集などは基本的に本部が担当しますので、ほかの業務に専念できますよ。 <仕事のポイント> ◎マネジメント力が身につく。 対生徒だけではなく、家庭や講師などに対応する仕事です。色んな人を巻き込みながら教室運営をしていくことで、マネジメント力を身につけられます。 ◎教室長同士のコミュニケーションも活発! ほかの教室長と教室運営のノウハウや受験情報などを電話やZoomで共有することで、より良い教室運営につなげられます。 ◎現場の声が、新しいサービスや体制につながることも! 現場にいるからこそ気づく課題や問題をヒントに、新しいビジネスの提案も可能。生徒や講師に役立つ新たなサービスや体制につながった実績もありますよ。

東京都中央区の塾です 月収28万~ 個別指導塾『WAM』の教室長 ◎地域密着型の教室運営を担当

東京都中央区の塾です 月収28万~ 個別指導塾『WAM』の教室長 ◎地域密着型の教室運営を担当

株式会社エイチ・エム・グループ

勤務地

東京都中央区

年収

400万円~650万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

小中高生を対象とした個別指導塾『WAM』の教室長として、地域密着型の教室運営をお任せ。指導方針の作成、講師の育成、生徒や保護者の面談などを通じて、多くの子どもたちの成長を支えましょう。 <個別指導塾『WAM』とは?> 全国に展開する個別指導塾。塾としては珍しく比較的駅から離れた住宅街にあり、「塾に通いづらい」といったご家庭を支援しています。また、AIによる個別カリキュラムの作成やオンライン指導など多様なサービスを展開。生徒の個性を伸ばすことを大切にしながら、生徒1人ひとりに合った課題解決を行なっています。 <具体的な仕事内容> ■教室運営 生徒や講師の管理、授業のカリキュラム作成、売上管理など、自分の裁量で教室をつくります。1教室の生徒は40~100名。講師は大学生を中心に5~15名です。 ■採用、育成 講師の採用や育成なども担当。講師のモチベーションアップや指導スキル向上などをサポートします。 ■生徒や保護者との面談 生徒1人ひとりと向き合い、課題を解決。将来の選択肢が広がるよう支援します。生徒の募集などは基本的に本部が担当しますので、ほかの業務に専念できますよ。 <仕事のポイント> ◎マネジメント力が身につく。 対生徒だけではなく、家庭や講師などに対応する仕事です。色んな人を巻き込みながら教室運営をしていくことで、マネジメント力を身につけられます。 ◎教室長同士のコミュニケーションも活発! ほかの教室長と教室運営のノウハウや受験情報などを電話やZoomで共有することで、より良い教室運営につなげられます。 ◎現場の声が、新しいサービスや体制につながることも! 現場にいるからこそ気づく課題や問題をヒントに、新しいビジネスの提案も可能。生徒や講師に役立つ新たなサービスや体制につながった実績もありますよ。

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