長浜市から転勤なし《残業ほぼなし》携帯ショップ店舗事務スタッフ/賞与年3回・手当など福利厚生充実株式会社テレポートモバイル

情報提供元

募集
仕事内容
ソフトバンクショップのスタッフとして接客、販売や各種手続きをお任せします。 具体的には ◆モバイル端末の販売・契約手続き ◆購入アドバイス ◆機種変更の各種手続き ◆料金プランの案内・提案 など 対面で直接お話しできるからこそ それぞれのご要望に応じたご提案が可能! プロとして頼られるやりがいがあります。 ※半数以上が事前のWeb予約のお客様。 配置人数は5~6名での安心体制です。 教育研修制度 \未経験入社多数!/ ▼まずは2週間程度で端末の特徴や機能、 料金プランなどの基礎知識を学び店舗へ配属。 接客の細かいノウハウなど 仕事に必要な知識・スキルを先輩が丁寧に指導。 ▼店舗へ配属 模範的な説明や接客を動画で学べる eラーニングも用意されているので、 未経験からのスタートでも心配なし。 将来のキャリアパス \ソフトバンク資格認定制度あり!/ 社内認定制度では自分の頑張り次第で 着実にスキルアップ。合格すれば、 入社1年目から月給6万円UPを実現。 社歴などに関係なく収入UPを目指すことができます! また、店長クラスだけが挑戦できる 上位ランクの資格取得で、さらなる収入UPや ステップアップにつながります。
働き方
勤務地
ソフトバンク長浜 滋賀県長浜市八幡東町69番10(最寄駅:JR長浜駅) ◇ 転勤なし
交通
長浜駅から駅前通りを直進 長浜八幡東郵便局真向いにあります。
雇用形態
正社員
給与
月給 210000円 ~ (※想定年収 3000000円 ~ ) 210,000円+各種手当 残業代は別途支給+各種インセンティブ+昇給・賞与(昇給年1回、賞与年3回) 資格手当:10,000円~80,000円 交通費:20,000円迄 役職手当:14,000円~265,000円 社内インナー:~20,000円 家族手当:配偶者10,000円/子:3000円 住宅手当:世帯主10,000円 残業手当、帰省手当 [年収例] 2,580,000円(新卒入社:1年目) 3,680,000円(店長:3年目) 試用期間なし
勤務時間
シフト制 実働時間:1日あたり8時間 9:45 ~ 19:00 (実働8時間、休憩60分) 店舗によって勤務時間が異なります。 ※残業は月平均10時間以下、みなし残業なし ノー残業デー(水曜日)
実働標準労働時間
シフト制 実働時間:1日あたり8時間 9:45 ~ 19:00 (実働8時間、休憩60分) 店舗によって勤務時間が異なります。 ※残業は月平均10時間以下、みなし残業なし ノー残業デー(水曜日)
休日
週休2日制 週休2日制 年間休日115日以上 別途、有給取得義務が5日ございます。 シフト制(月9日~11日休み) ※基本的に土日祝は出勤となりますが、 随時ご相談でお休みすることも可能です。 平日に連休を取得することができます! ■有給休暇 ■産前・産後休暇 (取得・復帰実績あり) ■育児休暇 (取得・復帰実績あり) ■ファミリー有休制度 ■特別休暇
特徴
待遇・福利厚生
賞与 年3回(1月・5月・9月) 昇給 年1回 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 役職手当(月14,000~265,000円) 地域手当 残業手当 通勤手当 帰省手当 資格手当(月10,000円~80,000円) 家族住宅手当(世帯主で扶養あり一律10,000円/配偶者10,000円・子3,000円) 社宅制度(家賃の8割~最大全額を会社負担、社内規定による) 引越し手当 販売インセンティブ 車・バイク通勤可 交通費支給(月20,000円迄) 制服貸与 教育研修制度 定期健康診断 社員旅行(年1回) ノー残業デー(毎週水曜日) 機種購入優遇制度 結婚祝い金 出産祝い金 慶弔見舞金 ◇ 育児支援・託児所あり
選考について
対象となる方
学歴不問 / 未経験OK 経験不問 既卒者、第二新卒者歓迎 【新人研修制度】 入社後は約2週間の新人研修で、まずはスマホやプランの基礎知識、接客マナーをお教えします。 研修後はいよいよショップデビュー!もちろん先輩スタッフがマンツーマンでフォローに付いて、はじめは簡単な受付やご用件伺いから徐々に慣れていきます。2~3ヶ月で基本の接客応対はできるようになりますよ! 未経験スタートの先輩も多いので、新人さんの悩みにも共感しやすく、実体験を活かして的確にアドバイスをしてくれます。
会社概要
会社名
株式会社テレポートモバイル
所在地
滋賀県大津市別保3-11-32
事業内容
■事業内容: 携帯電話・通信OA機器・電話サービスの販売 ■企業理念:発展する未来を信じ、豊かな生活を創造する。 ■経営方針: ・常に頂点を目指し、積極的な事業展開を続ける。 ・プロ意識と目的意識を持ち、全力で社会に対する価値を創造する。 ・信念と誇りと情熱を持ち、何処に行っても誇れる社員の育成をする。 ・全ての社員が、楽しく成長、発展出来る会社であり続ける。
従業員数
196名
資本金
10百万円
売上高
847百万円
平均年齢
30.2歳
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