募集
仕事内容
【超硬切削工具分野のトップクラスメーカー｜借上社宅制度有（自己負担2〜3割※規定上限金額あり）｜摩擦材・ゴム・樹脂・金属材料】 ■業務内容 切削工具の総合メーカーとして世界中の製造業を支える当社にて、すでにお取引中の自動二輪車ブレーキユニットメーカーおよび建設機械メーカーに対する営業をお任せします。 顧客との信頼関係を構築しながら売り上げ拡大を目指していただきます。 《業務詳細》 ・自動二輪用ブレーキユニットメーカー向けブレーキパッドの拡販活動 ・建設機械メーカー向け摩擦クラッチ製品の拡販活動 ・顧客ニーズの把握と製品提案 ・販売計画の立案および実績管理 ・受注管理、納期管理、納期調整 ・社内関連部門との連携による顧客対応(納期・品質) ・市場動向や競合情報の収集・分析 《営業魅力》 ・摩擦材、ゴム、樹脂、金属材料など幅広い材料技術を強みに、お客様の課題に合わせた提案が可能 ・開発・品質保証・生産部門と連携し、技術的な知見も身につけられる環境 ・重要保安部品を扱うため、自身の提案が安全性や製品性能の向上に直結するやりがいがあります ■製品魅力： ・二輪車用ブレーキパッドは、ライダーの安全を支える重要保安部品 ・建設機械向け摩擦クラッチ製品は、過酷な環境下でも高い耐久性・信頼性が求められる製品 ・新興国向け製品では、「高い制動性能」と「コスト競争力」の両立を実現。発売後6年で売上18倍を達成した成長事業 ■働き方 ・借上社宅制度あり（20代：自己負担2割／30代：自己負担3割） ・他県からの転居の場合、引越費用は会社負担 ・フルフレックス制度有 ・残業月10〜30Ｈ ・年休125日（土日祝） ■当社の特徴 ・日本初の超硬合金開発企業として長年培ってきた技術力 ・世界トップクラスのIMCグループのネットワークを活かしグローバル事業展開 ・自動車・航空宇宙・医療機器など幅広い産業を支える製品を展開 ・研究開発への投資を惜しまず、毎年50種類以上の新製品を生み出す開発力 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 韮崎工場 住所：山梨県韮崎市大草町上条東割114 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 540万円〜730万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：280,000円〜350,000円 ＜月給＞ 280,000円〜350,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回 ■賞与：5.2か月（2025年度実績） ■モデル年収：25歳（独身）540万円／30歳（配偶者あり）620万円／35歳（配偶者・子2人あり）：730万円 ※別途社宅制度あり（家賃の7〜8割を会社が負担）※社宅制度による支援額は年間約70〜130万円相当（条件による） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 8:00〜16:45
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■残業：10〜30h/月程度
休日
週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜23日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 ■土・日・祝※年1〜2回程度出勤日あり ■GW・夏季・年末年始：各7〜9連休 ■有給：10〜23日（入社月により変動、翌年1月1日に23日付与）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、退職金制度 ＜社会保険＞ 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：扶養手当（支給条件あり） 住宅手当：支給条件あり 寮社宅：社宅有り(入居条件あり) ※一部個人負担あり 厚生年金基金：無 退職金制度：確定拠出年金あり ＜定年＞ 60歳 再雇用あり ＜教育制度・資格補助補足＞ ■新任役職者研修（昇進時） ＜その他補足＞ ー
選考について
対象となる方
■必須条件： ・BtoBメーカーでの営業業務経験者（目安3年以上） ■歓迎条件： ・自動車部品、電子部品等の営業経験者 ・英語力（TOEIC(R)テスト600点程度）
会社概要
会社名
株式会社タンガロイ
所在地
福島県いわき市好間工業団地11-1
事業内容
■概要：粉末冶金製品、超硬工具および窯業製品の製造ならびに販売。
従業員数
1,557名
資本金
8,000百万円
平均年齢
41歳
