仕事内容

〜U・Iターン歓迎!/第二新卒・未経験歓迎!/年間休日121日/創業89年の安定基盤〜 ■仕事内容: 建築工事に使う「プレカット」という建材を作る工場にて、木材加工スタッフとしてご活躍いただきます。はじめはコツコツ型のシンプルな作業からスタート。3人1組で動くので未経験の方もご安心ください。 ■プレカットを作る流れ: 以下の“▼”の部分が、はじめにお任せする仕事です。 ▽設計:木材をどうカットするか設計します。 ▽機械の設定:設計に合わせ、加工機械を設定します。 ▽加工:木材をカット・加工。加工は全て機械が行ないます。 ▼検品:カットされた木材の寸法などをチェックします。 ▼梱包:木材を、所定の“置き場”に積み上げます。 ■最初にお任せする仕事: ・木材の検品 加工された木材が、設計通りに仕上がっているか寸法・カタチ・サイズなどをチェック。ノギスやメジャーといった器具を使います。1日に何回か機械の設定を変えるため、設定変更後の数本はじっくり検査し、以後は1本あたり10秒ほどのスピードで検査します。 ・木材の梱包・積み上げ 積み上げ作業は、手作業の場合、フォークリフトを使う場合があります。力仕事も多いですが、先輩ができるだけ楽な木材の持ち上げ方などをレクチャーします。 ※その他、加工機械の刃を換えるなど、メンテナンスも担当します。 ■ゆくゆくお任せする仕事: 機械の設定などをお任せ。木材ごとの特徴や、実際に建設現場で使う際の“組み立てやすさ”などを考え、0.1mm単位で寸法を調整するなど、職人の世界です。長い時間を掛けて、じっくり成長していきましょう。 ■働き方 ・残業は月30〜40時間ほど。依頼の増加に対応しながら残業を減らせるよう、自動化できる加工機の導入も進めています ・日勤と夜勤は1ヶ月ごとに交代。頻繁に勤務時間が変わらず、生活リズムが狂いにくい働き方です。 ■同社の魅力: ・創業から89年の歴史を有する企業で経営基盤の安定性があり、グループとして上流から下流まで自社一貫でサービスを提供できることから、 安定的に案件を受注できております。様々な大手企業との取引もあり、強固な顧客基盤も有しております。 ・グループ会社にて自社保有物件もあり、不動産収益がある為、財務基盤にも定評があります。

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 児玉工場 住所:埼玉県本庄市児玉町元田264-1 勤務地最寄駅:JR八高線/児玉駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 300万円〜500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜350,000円 <月給> 200,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・能力を考慮し優遇 ■昇給:年1回(4月) ■賞与:年2回(7月・12月)※昨年度実績です。 ■深夜手当 ■役職手当 <年収例> 390万円/24歳(入社1年目) 420万円/28歳(入社3年目・主任クラス) 520万円/37歳(入社5年目・主任〜係長クラス) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 対象期間の総所定労働時間:2074時間00分 休憩時間:75分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜18:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業は月30時間ほど

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ・週休2日制(月7〜8日) ┗基本的に「毎週日曜+他曜日1日(土曜日多め)」で休んでいます。 ・祝日 ・GW休暇(7日) ・夏季休暇(5日) ・年末年始休暇(6日) ・有給休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:交通費支給(規定あり) 家族手当:配偶者:月1万円/子ども1人あたり:月5000円 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格手当・資格取得支援制度 例)フォークリフト免許や、各種作業に関する資格など <その他補足> ・制服貸与 ・永年勤続表彰 ・所得補償制度 ・社内表彰制度(年1回)

選考について

対象となる方

<職種未経験歓迎・業界未経験歓迎> ■必須条件: ・普通免許(AT限定OK)をお持ちの方 ★製造業の経験などは一切、問いません。イチから、長い期間を掛けて育成していきます! ★「未経験から安定収入を得たい」「じっくり手に職を付けたい」という方、大歓迎です!

会社概要

会社名

恒栄資材株式会社

所在地

東京都渋谷区幡ヶ谷1-9-4

事業内容

■経営理念: 全員の衆知を集め、進化と改善を繰り返し、企業体質を強固なものとして発展していく。 住宅に関する様々な要望にワンストップで対応出来る体制を構築し、住宅業界において必要不可欠な存在となり、社会から必要とされる会社として発展していく。 顧客満足と従業員満足を実現して発展していく。 ■社員数 80人(グループ社員数255名)2025年4月現在 ■経営方針:全員経営 ■行動方針:紳士たれ ■事業内容: 1:プレカット製造(構造材プレカット、羽柄材プレカット、床・野地パネルプレカット) 構造材、羽柄材、床・野地パネルといった住宅部材をCAD・CAM連携により高精度にプレカットし、現場にお届け致します。 2:住宅資材販売 各種メーカーのシステムキッチンやユニットバスなどの住宅設備機器からフロアや内装材などの建材に至るまで、幅広く住宅資材を取り扱っております。戸建住宅やマンションのリフォームなどのご要望に対しては関連会社である恒栄ホーム株式会社にてプランから施工までをトータルにサポート致します。 ■ご挨拶: 昭和5年1月、柵木恒吉が東京都渋谷区に「柵木材木店」として創業したのがスタートとなります。それから様々な時代の変化に対応する中、昭和47年1月に「恒栄資材株式会社」として木材、建築資材販売という創業当時からの事業を継承致しました。そして、昭和54年には全国に先駆けてプレカット工場を操業し、現在では在来工法及び金物工法のプレカット加工及び大断面の特殊加工を行うに至っております。 更に平成22年6月にリフォーム事業を主事業とする「恒栄ホーム株式会社」を設立し、建築事業をスタートさせました。平成26年4月からは神奈川県に本社をもち、恒栄資材株式会社同様にプレカット加工及び住宅設備建材の販売を行う「株式会社マツモト」をグループ企業に加え、首都圏及び東北を商圏として納材を行う体制をとる事ができました。 グループ社員一同全力で努力し、信頼できるパートナーとして暮らしのトータルサービスを提供し、お客様の喜びに貢献できる企業として躍進していく事をお約束致します。 今後ともなお一層のご指導、お引立てを賜ります様にお願い申し上げます。

従業員数

80名

資本金

50百万円

平均年齢

37歳

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【さいたま市大宮区】マークスライフ株式会社/土地家屋調査士

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マークスライフ株式会社

勤務地

埼玉県さいたま市大宮区

年収

400万円~800万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 ■土地家屋調査士 当社は「世のために。人のために。」を理念として掲げ、不動産を通じて世の中の困りごとを解決する企業です。 いわゆる事故物件や空き家、相続不動産といった“むずかしい不動産”をワンストップで扱い、売買仲介・買取・利活用を通じて社会課題の解決に取り組んでいます。 現在、「測量・調査・表題登記」などのインフラ領域を内製化し、より確実でスピーディな“ワンストップ対応”を目指して組織を拡大しています。 土地家屋調査士としての専門性を活かしながら、社会的意義の高い不動産領域で力を発揮してくださる方を募集します。 【具体的には】 ■土地建物の調査・測量業務 ■表題登記申請・地目変更登記・分筆登記などの申請業務全般 ■顧客・取引先との調整、現地確認 ■自社営業・法務・仕入チームとの連携 ■外部協力会社の管理・指示 ■社内マニュアル作成・業務フロー整備(経験に応じて)など 【会社概要】 <理念> 世のために。人のために。 <ビジョン> 不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する。 仕事をするにも、住居を構えるにも、食べ物を育てるにも、全て「不動産」の上で行われます。 私たち人間は不動産と切り離すことはできず、不動産を良くしていくことで私たちの生活は大きく変わっていきます。 世の中には可能性を秘めているにも関わらず、問題解決が先送りにされて放置されている不動産が多く存在しています。 理由は簡単です。難解な問題のわりに、利益が見込めないからです。割りの悪いことへ、人は多くの力を注ぎません。 これは、かかる確率の低い病気の治療法の開発が遅れるように、起こる確率の低いとされる事象が後回しにされているのです。 しかし、本当に困っている人が目の前にはいます。どうするべきだと思いますか? 私たちマークスライフでは、「不動産の可能性を追求し、世の中の困りごとを解決する」というビジョンを掲げ、業界内で敬遠される難解な問題に挑み続けています。また2024年5月に「マークスライフ株式会社」に社名変更をいたしました。現在行っているサービスで対応できる範囲にとどまらず、今後は⼈の生涯で起こりうるお困りごとすべてに対応するべく、生活にまつわる様々な事業を展開してまいります。 世の中のため、他人のために事業活動をすることで利益は自然とついてきます。 また、仕事に対して熱い想いをもった社員が多く、社内イベントではスポーツなど交流もあるので、社内は風通しのよい職場です。 私たちと一緒に不動産を通して、「世のために。人のために。」なる仕事をしていきませんか?

不動産営業職【首都圏】|中古マンション仕入・販売経験者採用・マネージャー候補

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スター・マイカ株式会社

勤務地

埼玉県さいたま市浦和区

年収

700万円~1000万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 不動産営業としてマンションの仕入れ(投資事業部)もしくはリノベーション企画・販売(販売事業部)をご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 <マンションの仕入れ(投資事業部)> ■不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング ■内見・現地調査 ■販売戦略(リノベーションのプランニング/価格設定)の検討、購入判断 ■不動産仲介会社様への金額交渉 ■購入成約物件の契約、決済業務 <リノベーション企画・販売(販売事業部)> ■周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販売価格の設定 ■施工協力会社との現場調査、見積書精査、工程管理管理 ■物件販売資料の作成、不動産仲介会社様への販促活動 ■販売物件の契約、引渡し業務 【担当者コメント】 同社は、BCG、GS証券出身の創業者が「金融取引を不動産取引に応用する」=「賃貸中のファミリーマンションを購入し、退去後にリノベーションを行って販売する」というユニークなビジネスモデルを構築し、創業以来、堅実に成長を続けてきました。 新築マンション価格の高騰、住宅ローン金利の低下等の追い風を受けて、中古マンション市場も拡大する中、直近では営業展開エリアを全国に拡大し、中古マンション業界のリーディングカンパニーとして牽引してきました。 今回、不動産営業としてマンションの仕入れ(投資事業部)もしくはリノベーション企画・販売(販売事業部)をお任せできる方を募集することとなりました。 不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務や入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務など幅広い業務を行っていただきます。 2021年には業界NO1の売上規模となりさらなる拡大に向け、事業を展開しており、経験豊富な方を採用し、ご活躍いただきながら将来的には、マネジメント業務にも携わっていただきたいと考えております。 同社は、全社員の約7割が中途入社と金融業界等、異業種からの転職者も多く、「いかにも不動産会社」のような雰囲気はなく、なじみやすい環境が特徴です。また、メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き、休む時はしっかり休むというスタイルのため、平均残業時間は18時間/月程度となっています。 常に業界をリードし、成長を続ける同社でご活躍いただける方を歓迎いたします。

中古マンション仕入れ|年休120日◎高インセンティブ

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クレッシメント・シティ株式会社

勤務地

埼玉県草加市

年収

300万円~1000万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 不動産売買の買取営業として物件の仕入れを担当頂きます。 【具体的な業務内容】 ■物件の情報収集  →ネット媒体や不動産仲介会社より情報収集 ■物件の現地調査  →アクセス・周辺環境・物件状態を確認 ■買取価格の決定  →査定・社内稟議 ■契約書などの作成 ■その他 【担当者コメント】 同社は、埼玉県草加市を中心に戸建/マンションの仲介・売買を手掛けています。小さな会社だからできる丁寧な対応で、地域の皆さんから沢山の信頼を頂いております。今回、不動産売買の買取営業として物件の仕入れを担当いただける方を募集することとなりました。中古マンションを仕入れ、販売するために新たな「価値」を付けるお仕事です。同社は特にリノベーションに注力しており経験も豊富なのでどんな住まいが今求められているのかリサーチをしながらリノベーションのアイデアをカタチにしていくことができます。また、同社の代表の考えで「自分の給料は自分で稼げるだけの社員であってほしい」そんな想いのもと、頑張って出した結果はきちんと評価し、給与に反映させています。まだまだ小さな会社ではありますが、みんなで成長しながら会社を盛り上げていただける方を歓迎いたします。

【年間休日126日】不動産総合職の求人/働き方重視・離職率低の大手企業

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三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

【首都圏/東京】メンバーの8割が未経験!SUUMOカウンターで住宅アドバイザー

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの来場予約やサービス改善提案、新規施策の検討および実施等ご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■来場予約:お電話のみでの応対になりますので、 傾聴力、提案力、不動産の知識力が求められます。 ■業務改善提案:より多くのお客様がスーモカウンターへの正しい理解、良い印象を持っていただいた上でご来場いただけるよう、サービス改善についてもメンバーと協働しながら実行していただきます。 ■新規施策検討:今後スーモカウンターとしてどのような「伸び代」があるのか、新規施策をメンバーと協働して検討、実行役を担っていただくこともございます。 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が123%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

不動産営業/年収800万/ノルマなし/残業少/年休120日/土日祝休み

不動産営業/年収800万/ノルマなし/残業少/年休120日/土日祝休み

スター・マイカ株式会社

勤務地

埼玉県さいたま市浦和区

年収

550万円~800万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 東証プライム上場の同社にて、マンションの仕入れ(投資事業部)もしくはリノベーション企画・販売(販売事業部)をご担当いただきます。 顧客への営業活動は、仕入・販売依頼先の不動産仲介会社様が行うため、個人のお客様への営業はありません。 歩合やノルマはなく、部署目標及び個人目標があります。ジョブローテーション制度で幅広い業務経験が可能のため、リノベーションマンションのプロフェッショナルを目指すことができます。 【具体的な業務内容】 <マンションの仕入れ(投資事業部)> 主に不動産仲介会社様を訪問しての情報収集や金額交渉、契約決済業務などを行う。 ■不動産仲介会社様へ物件情報のヒアリング ■内見・現地調査 ■販売戦略(リノベーションのプランニング/価格設定)の検討、購入判断 ■不動産仲介会社様への金額交渉 ■購入成約物件の契約、決済業務など <リノベーション企画・販売(販売事業部)> 入居者様が退去した後の物件を再販売するために、リノベーションの企画、周辺環境やマーケット調査、販売物件の契約決済業務などを行う。 ■周辺環境やマーケット調査、リノベーションの企画立案、販売価格の設定 ■施工協力会社との現場調査、見積書精査、工程管理管理 ■物件販売資料の作成、不動産仲介会社様への販促活動 ■販売物件の契約、引渡し業務など 【担当者コメント】 メリハリを持って業務を行う社員が多く、働く時は働き休む時はしっかり休むというスタイルのため、平均残業時間は17時間/月程度です。 年間休日123日、土日祝休みなのでプライベートも充実できます。

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仕事内容

社員の平均年齢

【埼玉/未経験歓迎】木材の加工スタッフ※昨年度賞与30〜170万円/大手企業との取引多数

恒栄資材株式会社
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