募集
仕事内容
第2グレイスフル辰野は介護付有料老人ホーム(特定施設)、グループホーム、デイサービスセンターを併設した施設です。 その中の特定施設で、活躍してみませんか? 介護を必要とされる⽅々に安⼼、安全なケアをご提供し、⾷事、排泄、⾐服の着脱、⼊浴、通院の介助等、⽣活全般をサポートいたします。 当法人は働く人にもやさしい職場環境づくりをしています。 ★スマホ端末を使⽤した記録⼊⼒! ★⾝体的負担(腰痛など)を軽減する福祉⽤具を活⽤! ノーリフティングポリシー(押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行わない)の徹底! 例えば入浴のお手伝い時。 ・充実した福祉用具を利用し利用者様の移動をお手伝いするため、職員も身体を痛めることなくケアすることができます。 ・入浴のお手伝いが終わったら利用者様の情報をすぐ入力するため、正確な情報を引き継げ、日報等の作成で残業になってしまうことを防いでおります。 研修制度、資格取得⽀援制度も整備されていて、安⼼です。
働き方
勤務地
長野県 JR飯田線(天竜峡~辰野) 伊那新町駅 より車で6分 / JR飯田線(天竜峡~辰野) 宮木駅 より車で6分
雇用形態
正社員
給与
月給222000円〜370000円 月給 222,000円~370,000円 【月給内訳】 ・基本給:167,000円~200,000円 ・処遇改善加算手当:55,000円~65,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・夜勤手当:7,000円/回(月5~6回勤務あり) ・介護福祉士:12,000円 ・社会福祉士・精神保健福祉士:10,000円 ・介護支援専門員:5,000円 ・保育士:2,000円 ・住居手当/上限15,000円(持ち家の場合:上限20,000円) ・扶養手当:5,000円 ※規定あり ※その他資格手当あり 【昇給】 昇給年1回(6月) ※業績に応じ実施 【賞与】 賞与年2回(7月・12月) ※介護職歴が10年以上ある場合、処遇改善加算手当の支給額は6.5万円/月 経験・前給与など考慮して加算いたします。
勤務時間
(早番)7:00~16:00(休憩60分) (遅番)10:30~19:30(休憩60分) (夜勤)16:00~翌10:00の交代制(休憩あり) ※1日8時間、週40時間を基本とする1ヶ月単位の変形労働時間制 ※配属施設により、多少違いがあります
特徴
待遇・福利厚生
【充実した福利厚⽣制度】 社会保険完備(健康・厚⽣年⾦・雇⽤・労災)、退職⾦制度、奨学⾦制度、資格取得⽀援制度、優秀職員・優秀事業所表彰制度、永年勤続表彰制度、福利厚⽣助成⾦、慶弔制度、⼼理カウンセラー配置、会員制リゾートホテル(保養施設)他 【資格⼿当も多数】 介護福祉⼠/12,000円 社会福祉⼠・精神保健福祉⼠/10,000円 介護⽀援専門員/10,000円(介護福祉士との併用支給あり。併用の場合半額) 衛生管理者1種/5,000円 保育⼠/2,000円 ※その他資格⼿当あり 【その他⼿当】 夜勤⼿当/7,000円(⽉5回程度の勤務あり)、住居⼿当/アパート上限 15,000円、⼾建上限 20,000円、職務⼿当、特務⼿当、通勤⼿当、扶養⼿当、年末年始⼿当、お盆⼿当、地域⼿当他 【有給取得率75.4%】 2020年度は、4連休を全員が取得しており、有休も取りやすい環境です。 【職員の声】 やりがいがあると答えた職員 92% 職場の雰囲気に満足・おおむね満足と答えた職員 91% 「やりがいはあるが少し悩むことがある。」「相談できる同僚がいて心強い。」「先輩職員が気にかけてくれて働きやすい。」
選考について
対象となる方
/ 未経験の方もご相談ください! \ 研修、資格取得⽀援でサポートいたします♪ ・18 歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2 号による) ・学歴・年齢は不問、ブランクのある方でもOK! ・未経験者歓迎 ・勤務開始⽇は相談に応じます。 ・家庭との両⽴も可能
会社概要
会社名
社会福祉法人サン・ビション 第2グレイスフル辰野
所在地
長野県樋口454-1第2グレイスフル辰野
事業内容
第2グレイスフル辰野は介護付有料老人ホーム(特定施設)、グループホーム、デイサービスセンターを併設した施設です。 その中の特定施設で、活躍してみませんか? 介護を必要とされる⽅々に安⼼、安全なケアをご提供し、⾷事、排泄、⾐服の着脱、⼊浴、通院の介助等、⽣活全般をサポートいたします。 当法人は働く人にもやさしい職場環境づくりをしています。 ★スマホ端末を使⽤した記録⼊⼒! ★⾝体的負担(腰痛など)を軽減する福祉⽤具を活⽤! ノーリフティングポリシー(押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶを人力のみで行わない)の徹底! 例えば入浴のお手伝い時。 ・充実した福祉用具を利用し利用者様の移動をお手伝いするため、職員も身体を痛めることなくケアすることができます。 ・入浴のお手伝いが終わったら利用者様の情報をすぐ入力するため、正確な情報を引き継げ、日報等の作成で残業になってしまうことを防いでおります。 研修制度、資格取得⽀援制度も整備されていて、安⼼です。
この求人に応募した人はこちらも検討しています
特徴から探す
休日・働き方
募集・採用情報
会社・職場の環境
待遇・福利厚生
語学
仕事内容
社員の平均年齢
この求人の条件から探す
賞与年3回(^^)/未経験・ブランクOK♪残業なし・定時帰宅が可能な介護職員
社会福祉法人サン・ビション 第2グレイスフル辰野



