【虎ノ門】ソフトウェアエンジニア◆20の事業を生成AIで支援／事業創出、業務改善の機会有◆フレックス株式会社ＣＡＲＴＡ ＨＯＬＤＩＮＧＳ
情報提供元
募集
仕事内容
〜20を超える事業展開／各事業及び経営基盤の業務における生成AI応用のイネーブリングを担う／スーパーフレックスタイム制〜 ■業務内容： CTO直下のAI Labチームにソフトウェアエンジニアとして所属し、各事業及び経営基盤の業務における生成AI応用のイネーブリングを行います。 ■仕事の進め方： プロジェクトに携わる前の段階で、CARTAの20ある事業を横断し、生成AIで解くべき課題を探します。以下のようなプロセスで課題を網羅的に探索しています。 ■基盤整備： ・全社の土台を整え、各事業で自走して生成AIのビジネス成果を開発できるよう、再利用できるインフラ基盤、ツール、ライブラリ、ガードレール、データフロー類を整備し、横断的に提供する ・新技術の探索と研究を通じて、この先使うべき手段を見定める ・社内外に知見を発信し、CARTAとしての開発生産性とプレゼンスを高める ・AI Lab自身の業務エージェント適応度を向上し、モデルケースとして展開する ■開発環境・利用しているツール： 〇バックエンド：Python、Go 〇フロントエンド：TypeScript、React 〇生成AI関連ツール： ・基盤モデル：OpenAI、Anthropic Claude、Google Gemini（Vertex AI） ・ツール：LangChain、Langfuse 〇インフラ：Google Cloud、AWS 〇プロビジョニングツール：Terraform、CDK 〇コード管理：GitHub 〇コラボレーション：Google Meet、Slack ■得られるスキルや経験： ・CTOと共にホールディングス経営及び事業開発を経験できます。 ・CARTAの複数の事業にエンジニアとして携わる機会があり、生成AIの利活用に関する実践の場があります。 ・アンラーンの機会が数多くあります。自らのバイアスを見直し、組織や事業に向き合うスキルを経験あるメンバーからフィードバックをもらいつつ高めることができます。 ・アプリケーション開発だけでなく、インフラ、モデリング、分析、ライブラリ整備、エージェント実装など、価値提供に必要なシステムをチームでフルサイクルに開発・運用することができます。 変更の範囲：会社の定める業務（出向先会社での業務を含む）
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36〜38階 受動喫煙対策：その他（喫煙室設置） 変更の範囲：会社の定める場所（リモートワークおよび出向先会社を含む）
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 800万円〜1,200万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：432,273円〜672,273円 その他固定手当/月：66,423円〜72,048円 固定残業手当/月：171,338円〜255,713円（固定残業時間45時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 670,034円〜1,000,034円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■その他固定手当内訳： └ライフプラン支援金：55,000円 └固定深夜手当（15時間分）：11,423円〜17,048円※超過分別途支給 ※前職の給与・能力・経験を考慮の上決定 ※別途決算賞与・インセンティブ有（業績・成果による） ■昇降給：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：6:00〜22:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30〜18:30
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ＜スーパーフレックスタイム制＞ ■1日の標準労働時間：8時間
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇1日〜14日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数122日 ■年末年始、慶弔休暇、ボーナス休暇、ウェルビーイング積立休暇 ■有給休暇：入社月によって変動。いずれも終期は12月31日で、翌1月からは次休暇年度（12月入社：1日付与〜1月・2月入社：14日付与）
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：交通費支給（月額5万円まで） 社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合 ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ■キャリア開発プログラム ＜その他補足＞ ■保険（団体割引／GLTD任意保険） ■歯科検診（全年齢対象）、脳ドック（40歳以上対象※健保補助あり） ■ベビーシッター割引 ■アップル優待販売 ■ローソンチケット ■不動産賃貸・購入割引 ■選択制確定拠出年金制度 ■キャリア開発プログラム ■オンライン診療を活用した低用量ピル服薬支援制度 ■会員制リゾートホテル「エクシブ」 ■関東ITS保養施設 ■社内BAR：18時30分以降はアルコールやソフトドリンクを自由に飲むことができます。
選考について
対象となる方
■必須条件： ・Webアプリケーションの構築経験（バックエンド、フロントエンド共に一定程度実装できること） ・機械学習モデルやLLMを用いた何らかのシステム（アプリケーション、ライブラリ、エージェント、業務支援ツールなど）の実装経験（個人開発も可） ・プロダクト開発において、何らかの形でリーダーシップを発揮した経験（例：テックリード、プロジェクト推進、技術的意思決定の主導など。型は問いません）
会社概要
会社名
株式会社ＣＡＲＴＡ ＨＯＬＤＩＮＧＳ
所在地
東京都港区虎ノ門2-6-1 虎ノ門ヒルズステーションタワー36F
事業内容
CARTA HOLDINGSは、2019年1月に株式会社サイバー・コミュニケーションズと株式会社VOYAGE GROUPが経営統合し発足しました。 約20社を傘下に擁し、デジタルマーケティング支援、広告配信プラットフォーム運営、メディア運営、販売促進DX（デジタルトランスフォーメーション）支援、新卒エンジニア採用支援など、デジタルを起点としたあらゆる事業を展開しています。
従業員数
1,526名
資本金
1,514百万円
売上高
22,487百万円
平均年齢
32.4歳
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