【広島】施工管理/福利厚生充実!年間休日126日

日本ハウズイング株式会社

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仕事内容

【業務内容】 同社が管理している分譲マンションの修繕工事における施工管理をお任せ致します。担当のマンションを巡回し、建築・設備の点検や修繕すべき箇所を見つけ、修繕提案を実施したり、具体的な修繕工事の企画などを提案して頂きます。また、工事の品質管理や工程管理表や完了報告書などの作成もしていきます。 【具体的な業務内容】 ■建築や設備における工事内容の検討 ■大規模修繕工事の企画・提案 ■工事現場の監理 ■報告書の作成 【担当者コメント】 不動産業界は休みが取りにくいとされていますが、日本ハウズイングでは仕事もプライベートも充実させてほしいという考えのもと、年間休日126日を確保しています。

働き方

勤務地

広島県広島市南区出汐2‐3‐18

交通

広島電鉄皆実線『南区役所前』駅徒歩8分

雇用形態

正社員

給与

【想定年収】 550万円-700万円 ※経験等考慮のうえ決定 【想定月収】 208,000円以上 【その他】

手当・インセンティブ

<インセンティブ> 無し

労働時間

09:00〜17:30

休日

■週休2日制(土・日or水・日) ■年末年始休暇(12月29日〜1月4日) ■休??数126? ■特別休暇(7月〜9月の間で4日間取得) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ■転勤休暇 ※理事会出席の為、休日出勤の場合有り。その場合、振替休日を取得いただきます。 年間休日数:120日

待遇

■健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ■通勤手当 ■子ども手当 ■住宅手当 ■残業手当 ■従業員持株制度 ■財形貯蓄制度 ■退職金制度 ■出産祝金 ■育児短時間勤務 ■資格取得奨励 制度(管理業務主任者・マンション管理士・宅建・施工管理技士・マンション維持修繕技術者・簿記等) ■保養所(軽井沢、勝浦、草津、苗場、 湯沢など) ■福利厚生倶楽部(リロクラブ)会員

選考について

応募資格

<宅建資格> 相談可 <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必須 <その他必要資格> 【必須条件】 ■普通自動車第一種免許 ■施工管理のご経験をお持ちの方 ■一級建築施工管理技士または一級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 【求める人物像】 ■修繕などの提案を自分で行いたい方 ■大型マンション案件に関わってみたい方 ■休みを確保しつつ、施工管理として働きたい方

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会社概要

会社名

日本ハウズイング株式会社

所在地

東京都新宿区新宿1-31-12

上場市場名

スタンダード

事業内容

■事業内容: 事業内容 マンション管理事業 ビル管理事業 不動産管理事業 営繕工事業

従業員数

5,704名

資本金

2,492百万円

売上高

116,565百万円

よくある質問
Q日本ハウズイング株式会社の平均年収はいくらですか?(不動産運用・管理職の場合)
日本ハウズイング株式会社の平均年収は、470万円〜600万円です。 職種:不動産運用・管理

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勤務地

京都府京都市右京区

年収

400万円~2000万円

業種職種

不動産仲介 不動産仕入(用地・一棟・区分)

【業務内容】 《不動産営業》として、新築分譲住宅における土地の仕入れから 分譲住宅の企画・販売までを一気通貫でお任せいたします。 住宅の企画立案・販売プランの組立や不動産会社への電話・訪問 を通じて、用地仕入の元となるマーケット情報の収集なども 担っていただく予定になります。 【具体的な業務内容】 ■土地情報の収集 ■物件精査 ■土地の仕入れ ■住宅の企画 ■価格設定・販売戦略の企画 【担当者コメント】 同社は創業70年を超える老舗の《総合ハウスメーカー》になります。 家電量販店ヤマダデンキグループの一員として、約70年にわたり 注文住宅事業を中心とした不動産事業など多角的に事業を展開し 住宅のみならず、家具家電などのヤマダデンキグループとしての 強みを生かした事業展開を図っています。 同社の強みはこれまで創業から注文住宅事業で築き上げたノウハウが 注入されたハウスメーカー基準の高品質な家づくりになります。 同社の注文住宅事業の肝は安定的且つスピーディーな土地仕入れと 考えており、配属予定の《不動産営業》は事業を成功に導く重要な ポジションとなっております。ヤマダグループの安定的な資金力を 背景に積極的な仕入れが可能な環境がございますので、スムーズな 仕入れを実現していくことが可能です。

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勤務地

-

年収

600万円~1000万円

業種職種

不動産仲介 不動産仕入(用地・一棟・区分)

【業務内容】 新築分譲住宅用の土地の仕入れ業務をお任せします。 同社主力事業の”新築分譲住宅”を建築するための 用地仕入れ(土地を買う)を行って頂きます! 他の会社ではなかなか経験できない「買う営業」を 経験することが出来ます! 【具体的な業務内容】 ■担当エリア内の不動産仲介業者から情報収集し用地を選定(1件10件前後) ■現地で土地の形状や周辺環境を調査 ■土地を評価し、仕入値から販売価格までを考え計画立案 ■社内承認を得て契約締結 ■社内の部署と連携して住宅を建築 ■完成後は、不動産仲介業者へ販売の促進依頼 【担当者コメント】 ★年収UPプロジェクト推進中です。 社員が自ら給与を上げていくことができる制度づくりを目指し、 その一環として、以下の制度を新設しました! 社員紹介制度(条件を満たした場合、 毎月の給与のベースアップ&祝い金が支給されます) 「日本一憧れの会社になって、不動産業界の地位向上を目指す」。 会社を設立して以来、私はこの方針を変えていません。 多くの人にとって生涯最高の買い物となる、 住宅・不動産。住宅・不動産を取り扱う仕事は、 結果的に“まちづくり”や“地域の発展”にもつながる素晴らしい、 誇るべき仕事です。それにもかかわらず、 一般的な住宅・不動産の業界イメージは決して良くはありません。 我々はそんな業界を変えたい。変えなければならないのです。 そのためにまずは、ケイアイスター不動産が 「日本一憧れの会社」としてベンチマークされる必要性を 感じています。 そして同社の社員たちには、単にモノを売る存在ではなく、 人として愛され、そして関わる人を豊・楽・快にできる 影響力を持つ存在でいてほしいと考えています。 ★仕事の魅力 ・自分が見極めた土地が、チームで協力して家になり、 お客様の生活になる。 普通の営業のイメージが180°変わる感動を味わえます! ・入社1~2年目で係長職についた社員も多数いるなど、 これまでの経歴や社歴に一切関係ありません! あなたの行動力と営業としての意識のみを評価いたします。 業者との関係が構築できれば、こちらから働きかけなくても自然と 物件の新たな情報が集まってくるように、まずはしっかりと足を運び、 信頼を得ることからスタートしましょう。

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