募集
仕事内容
【准看護師】 医療や看護の立場からサポートをお願いします。 具体的には… ・利用者様の保健衛生管理 ・健康管理、健康相談 ・服薬管理 ・利用者の体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添いや、病院への連絡業務などをお任せします。 一人一人の利用者様に寄り添い、介護職員など様々なスタッフと連携をとりながら、よりよいケアをご提供しましょう。 ☆夜勤・待機できない方も可 ☆30代~60代女性活躍中! 育児休業制度など、ご家庭を支えながら働く主婦(主夫)さんも安心して働けます。 結婚・出産などのライフステージの変化にも柔軟に対応しています。 <実際に働くスタッフさんの声> ▽40代女性・看護職▽:他法人高齢者施設から転職 産休・育児休業を取得後、子育ての都合もあり、正職員からパートタイムに変更した結果、家庭と仕事の両立が出来ています。 また施設内に託児所が設置されており、安心して仕事を続けることが出来ています。 ▽30代女性・看護職▽:他法人高齢者施設から転職 看護スタッフはもちろん、介護スタッフさんや生活相談員との他職種での連携が取れており、風通しが良い職場であると思います。
働き方
勤務地
岐阜県岐阜市 JR東海道本線(浜松~岐阜) 岐阜駅
雇用形態
正社員
給与
月給228500円〜370000円 ・基本給:213,500円~283,000円 ・資格手当:15,000円(准看護師) ・処遇改善加算手当:15,000円 ・職務手当:0~15,000円 ※学歴、経験・前給与などに応じて相談可能 ※入職手当10万円(入職後6ヶ月間勤務し、かつその後も継続して6ヶ月以上勤務できることが確実な場合) 【その他手当など】 ・自宅待機手当:2,000円/回(月8~10回勤務あり) ・看護師+保健師または助産師/25,000円 ・看護師/20,000円 ・准看護師/15,000円 ・介護支援専門員/10,000円 ※1 ※1 他の資格手当(1つ)と併給可。ただし、どちらか金額の低いほうの資格手当は半額とする。 ・住居手当/上限15,000円(持ち家の場合:上限20,000円) ・扶養手当:5,000円 ※規定あり 【昇給】 昇給年1回(6月) ※業績に応じ実施 【賞与】 賞与年2回(7月・12月)
勤務時間
【日勤】9:00~18:00(休憩を含む) ※1日8時間、週40時間を基本とする ※1ヶ月単位の変形労働時間制
待遇・福利厚生
・昇給年1回(6月)(※業績に応じ実施) ・賞与年2回(7月・12月) ・社会保険完備 ・退職金制度 ・職員寮 ・奨学金制度 ・資格取得支援制度 ・家族の利用料免除制度 ・優秀職員・優秀事業所表彰制度 ・永年勤続表彰制度 ・福利厚生助成金 ・学童保育所 ・慶弔制度 ・心理カウンセラー配置 ・会員制リゾートホテル(保養施設) ・マイカー通勤は応相談(駐車場補助の一部支給制度あり) ・全館禁煙 ▼諸手当 資格手当/待機手当/職務手当/特務手当/年末年始手当/住居手当/通勤手当/実費支給/扶養手当他
選考について
対象となる方
☆有資格者・年齢不問・待機できない方もOK ※勤務施設・勤務開始日は相談に応じます。 【こんな方にオススメ!】 ◎介護の現場で経験を積み、看護師としてのスキルアップを考えている ◎医療現場から数年離れていたが、資格を活かして再び働きたい ◎地元で働き、地域に貢献したい
会社概要
会社名
ジョイフル岐阜駅
所在地
岐阜県岐阜市高砂町1-17<ジョイフル岐阜駅>
事業内容
【准看護師】 医療や看護の立場からサポートをお願いします。 具体的には… ・利用者様の保健衛生管理 ・健康管理、健康相談 ・服薬管理 ・利用者の体調管理および変調時の応急処置 ・医師の診断の補助 ・病院受診の付き添いや、病院への連絡業務などをお任せします。 一人一人の利用者様に寄り添い、介護職員など様々なスタッフと連携をとりながら、よりよいケアをご提供しましょう。 ☆夜勤・待機できない方も可 ☆30代~60代女性活躍中! 育児休業制度など、ご家庭を支えながら働く主婦(主夫)さんも安心して働けます。 結婚・出産などのライフステージの変化にも柔軟に対応しています。 <実際に働くスタッフさんの声> ▽40代女性・看護職▽:他法人高齢者施設から転職 産休・育児休業を取得後、子育ての都合もあり、正職員からパートタイムに変更した結果、家庭と仕事の両立が出来ています。 また施設内に託児所が設置されており、安心して仕事を続けることが出来ています。 ▽30代女性・看護職▽:他法人高齢者施設から転職 看護スタッフはもちろん、介護スタッフさんや生活相談員との他職種での連携が取れており、風通しが良い職場であると思います。




