未経験歓迎【富士宮市】自動車部品の提案営業◆研修やOJTが充実/既存顧客が中心/年間休日121日小林工業株式会社

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仕事内容

〜未経験からメーカー営業として専門スキルが身につく/月残業平均10時間/年間休日121日/有給休暇の平均取得率は70%以上〜 ■業務内容: ・既存顧客への受注活動、製品についての打ち合わせ ・新規取引先の獲得 ※当社の技術力をお客様にPRしていきます。 ※製品を製造するために必要となる材料の購買業務、製造部門や金型部門との打ち合わせ、納期の調整なども担当します。 ■業務のポイント: ・営業スタイル/既存顧客向けの営業活動がメイン (新規開拓は、既存顧客や当社の海外拠点からの紹介がメイン) ・取扱い製品/自動車部品(金属加工品) ・顧客/自動車部品メーカー(ティア1)、テールランプメーカーなど ・担当エリア/静岡県内がメイン ・出張/年に数回程度 ■入社後の教育体制: (1)入社後2〜3ヶ月は当社の全部署をまわり基本的な知識を習得 (2)その後、約1年間は、現場で当社の技術を理解 (3)現場での研修を終え、営業として先輩のOJTを受けながら独り立ち ■組織構成: ・営業部は5名が在籍 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:静岡県富士宮市星山1040-4 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 320万円〜400万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):190,000円〜240,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 190,000円〜240,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■賞与:年2回※昨年度実績3ヶ月分 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 8:00〜16:45 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:45分(12:00〜12:45) 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:月平均10時間

休日

週休2日制(休日は土日のみ) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 GW、夏季、年末年始休暇、産休育休など※有給休暇の平均取得率は70%以上

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:月上限24,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社3年以上が対象 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度、各種研修制度など <その他補足> 親睦会行事(暑気払い、ラフティング、BBQ、社内旅行、忘年会など)、実力主義の給与体系・評価制度など

選考について

対象となる方

〜職種未経験歓迎/業界未経験歓迎〜 未経験の方でも積極的にご応募ください。 ■必須条件: ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ※業務において社用車の運転あり <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

小林工業株式会社

所在地

秋田県由利本荘市石脇字赤兀1-372

事業内容

■事業内容: 各種金型、CNC粉末成形プレス機、各種ダイセット、フェライト加工 ■取引先: 超硬・セラミックスメーカー、電子部品メーカー

従業員数

218名

資本金

50百万円

売上高

6,600百万円

平均年齢

45歳

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当社では、今みなさんがご覧の「求人広告」の企画・運営をしております。 スタッフ採用を考えているお客様に向けて、 求人Webサイト【クリエイト転職・クリエイトバイト】、折込求人広告 を中心に、求人広告掲載の案内をしていただきます。 ★ポテンシャル採用なので、広告業界の知識・営業の経験などは問いません! ★異業種からの転職者多数!経験豊富な社員が1からしっかり育てます。 【1日のスケジュール例】 09:00 出社     朝礼後、メール対応やスケジュール確認 10:00 打ち合わせや電話営業、企業訪問、原稿手配・チェックなど 12:00 昼食 13:00 打ち合わせや電話営業、企業訪問、原稿手配・チェックなど  16:00 帰社     提案資料・見積書の作成など 17:30 退社 【入社後は?】 入社後は、商品知識の吸収や先輩社員の商談に同行、見積書の作成など業務に慣れることからスタートします。 多くの人が3ヶ月程度で一通りの業務を習得しています。 【業界・営業未経験の方も安心スタート!】 アポイントが取れれば、上司が同行し、商談から契約まで行うので、その一連の流れを見て学びます。 クライアント1社に対し担当営業は1人ですが、クライアントの課題解決案は担当営業が1人で考えるのではなくチームで取り組みますので安心です。 【仕事のやりがい】 ◎掲載するクライアントは、中小から大手の企業までさまざま。街にあるカフェやレストラン、新進気鋭のベンチャー企業など多岐にわたります。社長や役員など普段は会えない方と話す機会が多く業界のウラ話を聞けたり、知らない世界を覗いたりすることができますし、それは求人広告営業ならではの面白さです。 ◎採用に悩んでいるお客様と、類似の採用事例を調べ、オリジナルのプランを練り提案します。戦略がピタリとはまって、希望通りの人材が採用できた時は、お客様に喜んでいただけるので、達成感を覚えますよ。 ◎クライアントと契約できるまで粘り強く何度も提案し直すなど大変なこともありますが、頑張って結果を出せば、きちんと給与に還元される。それもやりがいの1つです。 【教育制度有】 ・フォローアップ研修 ・役職研修 変更範囲:会社内での全ての業務

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