仕事内容

〜フレックスタイム制/サービス残業なし/残業月30h程度〜 ■業務概要 駅舎・ホテル・病院・商業施設など、人々の生活を支える建築プロジェクトにおいて、施工管理業務をお任せします。 まずは先輩のサポート業務からスタートし、徐々に「現場を動かす役割」を担っていただきます。 鉄道工事に強みを持つ当社ならではの、社会貢献性の高い案件に携われる環境です。 ■具体的には(入社後の流れ) いきなりすべてをお任せすることはありません。 経験に応じて、できるところから少しずつ担当いただきます。 ▼まずはここから ・写真撮影や記録(工事の進捗管理) ・現場の安全チェック補助 ・職人さんとの簡単な打ち合わせ ・書類作成のサポート ▼慣れてきたら ・工事スケジュールの調整 ・品質・安全・工程管理の一部担当 ・協力会社とのやり取り 将来的には、現場全体をまとめる施工管理者へ成長していただきます。 ■携わる案件の特徴 ・駅舎や鉄道施設など、街に長く残る建物に関われる ・社会インフラを支える、安定性・公共性の高い案件 ・数十名規模のチームで進める大規模プロジェクトもあり 「自分の仕事が形として残る」実感が得られる仕事です。 ■教育・フォロー体制 ・現場には必ず経験豊富な先輩社員が在籍 ・OJTで基礎から丁寧に指導 ・本社・支店の管理者も定期的にフォロー ▼実際の声 「未経験に近い状態でも、しっかり教えてもらえた」 「質問しやすく、年次に関係なく意見を聞いてもらえる」 “育てる前提”の採用だから、安心して成長できます。 ■働き方(無理なく続けられる環境) ・フレックスタイム制を導入 ・iPad・施工支援ツール導入で業務効率化 ・残業は月30時間前後 <残業について> ・残業時間は会社がしっかり管理 ・サービス残業は一切なし ・残業代は全額支給 or 振替休日を必ず取得 ■こんな方におすすめ ・少しだけ建築に関わった経験を、ちゃんと活かしたい ・このままだと成長できるイメージが持てない ・ちゃんと教えてもらえる環境で技術を身につけたい 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> ■大阪支店 住所:大阪府大阪市北区堂島1-5-17 堂島グランドビル9階 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所

雇用形態

契約社員

給与

<予定年収> 500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):375,000円 <月給> 375,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:年1回(4月) ※上記は総合職に登用された場合の年収になります 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:15

休日

完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇(3日間)、年末年始、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、永年勤続休暇、創立記念日(2/1) 年間休日数:126日(2024年度実績)

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:配偶者月一万二千円、子1人月六千円、2人一万三千円 住宅手当:単身赴任する場合月3万5000円 寮社宅:借上社宅制度 社会保険:社会保険完備 退職金制度:正社員のみ <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足>   <その他補足> 《契約社員時》通勤手当、超勤手当、扶養手当 《正社員時(総合社員登用後)》 ・通勤手当、超過勤務手当、職務手当、扶養手当、住宅手当、資格手当 ・財形住宅貯蓄、持家財形融資、社員持株会、財形個人年金、自助年金、定期健康診断、人間ドック補助(満35歳以上の社員・配偶者)、慶弔金制度、業務災害補償加算制度、厚生資金貸付金制度、育児・育英年金(職員組合にて加入)

選考について

対象となる方

■必須条件 ・建築業界でのご経験2年以上

会社概要

会社名

鉄建建設株式会社

所在地

東京都千代田区三崎町2-5-3

事業内容

■事業内容: 1.土木、建築その他建設工事全般の請負並びにこれに関する調査、企画、測量、設計、監理、マネジメント及びコンサルティング 2.工事用資機材並びにスポーツ施設及びレクリェーション施設に関する機械器具の製造、販売、賃貸、修理及び運搬 3.住宅の建設並びに不動産の売買、賃貸、仲介、管理及び鑑定 4.都市開発、観光開発その他土地開発並びにこれに関する調査、企画、設計、監理、マネジメント及びコンサルティング 5.廃棄物及び建設副産物の収集、運搬、処理及び再利用、環境汚染物質の除去並びにこれらに関する調査、企画、設計、監理、マネジメント及びコンサルティング

従業員数

1,811名

資本金

18,293百万円

売上高

157,300百万円

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【大阪市北区】阪急阪神不動産株式会社/海外不動産物件の取得・運営

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勤務地

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【業務内容】 ■海外の不動産物件の取得・運営(デューデリジェンス) 阪急阪神グループでは海外事業の拡大を今後の成長のドライバーと位置付けており、阪急阪神不動産(株)は同事業の一翼を担っています。 当社における海外事業は今後も更なる拡大を期待されており、既に事業を展開しているアセアン諸国やアメリカ、オーストラリア等を中心に、海外のコマーシャル不動産(オフィス、商業、物流など)の取得、運営を積極的に進めていく計画です。 業務の内容は、海外におけるコマーシャル不動産の取得および運営に係るものです。本社部門の担当として各国の駐在員と連携しながら業務を行っていただくとともに、本人の適正にあわせて海外赴任をしていただくチャンスもあります。 【具体的には】 ・物件評価(投資環境分析、投資案件評価、デューデリジェンス) ・事業収支作成,キャッシュフロー等の分析 ・契約内容の確認、調整 ・物件取得条件等の交渉 ・社内説明資料の作成 ・新規案件取得サポート ■組織構成: 海外事業本部 海外開発事業部 開発事業グループ (現状21名:管理職10名、課長補佐3名、スタッフ8名) 【会社概要】 ■当社の特徴: ・在宅勤務・フレックスタイム制の導入、勤怠はPCログをとり管理、有給取得や時間外労働の削減等、ワークライフバランスに力を入れております。 良い意味で不動産会社らしくない働き方が実現出来る環境です。 ・阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に着実な成長を遂げています。 また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。 ■当社の魅力: 当社は、阪急阪神ホールディングスのグループ会社としての安定感を背景に、なお着実な成長を遂げています。また、電鉄系の不動産会社として徹底した顧客志向、堅実さを軸としながらも、常に社員の挑戦する姿勢をバックアップする風通しのよい社風が特徴です。キャリア採用者も非常に多く在籍しており、入社後も安心して就業していただけます。同業他社から入社した方も多く、働きやすい環境のもと、長期的に活躍しています。

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待遇・福利厚生

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仕事内容

社員の平均年齢

【関西エリア/微経験OK・育成前提採用】建築施工管理 ※/残業30h

鉄建建設株式会社
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