1人目のデータ分析基盤(DataLake/DWH)エンジニア募集!代表がエンジニアのTech企業でHCM SaaS事業に挑戦しませんか?株式会社Techouse
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情報提供元
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募集
仕事内容
【概要】 ー「突き抜けた当たり前」をやりぬける高度な開発チームー Techouseはキラキラした新しい技術スタック活用するというよりは、目の前にことに対して誠実かつ愚直に取り組み、当たり前のことを重視する、実践的な開発チームであると考えています。 例えば、「全員スクラム」に取り組む中でも、よくある「アジャイル/スクラムのつまみぐい」ではなく、開発チームに加えて、ビジネスやコーポレートも含めたチームを構成する全員が「スクラム」を理解し、教科書の通りに徹底的に実践しています。 他にも「30%リファクタリング」、「最小コードで最大価値」、「学習する組織」などのキーワードを掲げてエンジニア組織を運営することを意識しています。 このような実践的エンジニアリング組織の中で、下記のような役割を主に担っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・データ収集の仕組み、DataLake と DWH の計画、構築、運用 ・アドホッククエリの作り方、ダッシュボードの構築方法などスキル面での社内講習 データの収集の仕組み、Data Lake の構築と運用、DWH の作り込みから社内向け講習まで、社内メンバーが一人でも多く、できれば全員がデータを活用できる組織にするためにあらゆることを計画・実行していただきます。 【開発プロセス】 スクラム 【仕事の魅力】 1.手触りあるプロダクト開発 単一プロダクトに関わる開発人数を、意図的に大きくしすぎず、一定の規模にコントロールしているため、一人ひとりに大きな裁量があります。また1年に1つ新規事業を開発してきた実績もあり、“新規プロダクト”の開発に関わる機会があります。 2.「突き抜けた当たり前」をやりぬける高度な開発チーム 自らがエンジニアである代表の思想やスタンスを反映した、愚直な開発組織文化や働き方、社内制度があります。プロダクト開発への理解があり、エンジニアが働きやすい環境づくりや取組みを柔軟に取り入れています。 3.大企業マーケットを対象としてPMFしている事業基盤 我々は「大企業市場(14,000社)の中の何社と取引できるか」にフォーカスし、人材プラットフォームのジョブハウスは業界最大手と肉薄する規模感まで成長しています。 4.モダンな技術の活用 新事業開発を最速化するため、主力言語を Rubyに、Webフレームワークを Ruby on Rails に統一し、「Rails Way」から外れない開発手法を目指しています。また部分的なマイクロサービス化して Ruby on Rails から分離し、GRPC で疎結合化します。これにより、「複雑な箇所」を管理可能な単位にとどめることが可能となり、不必要な格闘を省いています。 5.モダンな開発プロセス 開発手法は「スクラム」です。これは、よくある「アジャイル/スクラムのつまみぐい」ではありません。開発チームだけでなく、ビジネスやコーポレートも含めたチームを構成する全員が「スクラム」を理解し、教科書の通りに徹底的に実践していいます。あたりまえを愚直に行うことが、最もパフォーマンスが良いものだと私たちは考えています。 6.学習する組織 価値ある事業が創造され続ける場所であるために、3ヶ月に1回の全社合宿、全社公開1on1、目標振り返りといった学習と振り返りの場をつくり、会社・事業・チーム・社員一人ひとりが、成長や変化を3か月ごとに目に見えて感じられる機会があります。 7.世界に良い影響を与える事業・サービス 世界に良い影響を与える事業を創り、日本から世界を代表する企業を私達の世代から創るという創業経営者礒邉の思い・目標があります。そのビジョンを軸に、現在は採用・労務領域のDXを推進する業務支援型SaaS、キャリアやお仕事探しのプラットフォームサービスを展開。業界最大手に迫る勢いで成長を続けています。
働き方
勤務地
〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目13-23 MS芝浦ビル2階,3階
雇用形態
正社員
給与
※ご経験・スキルを考慮して決定いたします ■年俸制 ■給与改定年1回 ■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
休日
■完全週休2日制(土日) ■祝日(同月内で自由に移動可能) ■夏季休暇(7/8/9月で自由に5日間)※但し、入社日によって条件あり ■年末年始休暇 ■有給休暇 上記のようにかなり自由に休暇を取ることができる文化がございます!
特徴
待遇・福利厚生
【保険】 ■各種社会保険完備(ITS健保) 【諸手当】 ■交通費 【福利厚生】 ■禁煙 ■予防接種 ■お菓子 ■ウォーターサーバー ■エスプレッソマシーン ■社内ゲスト用Wi-Fiに私物端末接続OK ■毎四半期に合宿 ■毎月報告会+懇親会 ■書籍購入自由 ■カンファレンスや勉強会費の負担 ■プログラミング研修あり(注) ■データベース研修あり(注) 注:Techouseはプロダクト開発に強みを持つ会社のため、マネージャー職以上の方はこれらの研修の実施を推奨しております。
選考について
対象となる方
【必須条件】 ・Google Cloud (BigQuery等)・AWS (Athena 等)・Hadoop 等のビッグデータ基盤の運用経験 (半年以上) 【歓迎要件】 ・データを活用している組織の雰囲気・空気・カルチャーの経験 ・Redash, Tablau 等の BI ツール利用経験 ・AWS 利用経験 (RDS, Kinesis Data Stream, IAM 等) ・各種資格 (AWS認定資格, 情報処理技術者試験等) 【求める人物像】 私たちはエンジニアを「技術に強みを持ち、問題発見・解決を行うビジネスパーソン」と定義しています。 そして「技術の枠の中だけの部分最適化」を抜けだして「エンジニアだからこそできる『真の意味』での全体最適」を追求する姿勢を持ち、そのために「必要と思うあらゆるアクション」を考え、一緒に実行してしていける方と働きたいと考えています。 【こんな人を歓迎します】 ・「依頼を受けて対応する」役割に限界を感じ、それを超える関係を生み出してみたい方 ・B2B ビジネスにおけるデータ活用の究極のあり方を突き詰めたい方 ・本当のデータの利用価値をみんな理解してほしい、という意欲のある方 ・部署の枠を超えて、必要なことを何でもやってみせようというパワーのある方 ・データ活用がうまくいかず、もどかしい思いや挫折を味わった経験のある方 <技術スタック> Ruby, Ruby on Rails, Hadoop, AWS
選考のポイント
1.書類選考 2.面接(2〜3回)(代表,エンジニア,ビジネスメンバーなど複数名とお会いいただきます。) 3.内定 上記は一例であり、日程等の都合で変更になる場合がございます。
会社概要
会社名
株式会社Techouse
所在地
東京都港区三田3丁目13−12 三田MTビル 5階
代表者
代表取締役 礒邉 基之
事業内容
Techouseは国内1,000万人以上が従事する製造業を中心に、アナログな産業をデジタル化する会社です。現在はトヨタ, ホンダ, デンソーなど国内を代表する企業が利用しており、サービスの利用ユーザーは年間500万人にも上ります。 現在は下記2事業を展開しておりますが、毎年新規サービスをリリースしており、次の社会インフラとしてふさわしいサービスプラットフォームに進化させ続けております。 ◆ジョブハウス - ノンデスクワーカーに特化した人材プラットフォーム - 特に製造領域においては日本一の規模を誇る ◆クラウドハウス - エンタープライズ企業に特化したSaaSプラットフォーム - 採用・労務・申請/承認・データガバナンス等の幅広い業務プロセスの効率化を実現
従業員数
60名
資本金
9,678万2,200円
平均年齢
30歳
インタビュー
勤務時間補足
フレックスタイム制 推奨就業時間 10:00〜19:00 休憩1時間(コアタイム内とする) ■コアタイム 12:00〜17:00 ■フレキシブルタイム 始業 7:00〜12:00 / 終業 17:00〜22:00 ※深夜・休日の障害対応・計画メンテナンス後は翌日勤務開始時間のスライドと時短勤務に、長時間対応の場合は休みになります
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