【長野/軽井沢】軽井沢の一棟貸し宿を任せる運営責任者◆UIターン歓迎◆年休115日株式会社リグプラス

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仕事内容

◆◇軽井沢にUIターン×宿泊運営責任者/家族手当・引っ越し補助あり/自然豊かな環境で暮らしと仕事を両立◇◆ ■職務概要:軽井沢の一棟貸し宿泊施設「THE LIVIDA 軽井沢west」や「HAFUMO軽井沢」の運営責任者として業務をお任せします。中心メンバーとして、経験が積めるポジションです。裁量権も多くやり甲斐もあります。 ■募集背景:現在外注している貸別荘の管理業務を、今後は自社運営へ切り替えていくための増員募集です。まずは1名を採用し、事業の土台づくりからお任せしたいと考えています。 <具体的な業務> ・一棟貸し宿泊施設(最大14名・2棟)の清掃品質管理 ・アルバイト等スタッフの採用・シフト作成・教育、勤怠管理 ・備品管理、簡単な設備チェック、業者手配などの日常管理 ・宿泊ゲストからの問い合わせ対応(電話転送など含む) ・予約状況や売上の簡易管理、運営改善の提案・実行 ■サポート体制: ご入社後は、まず現状の外注先のオペレーションに同行し、清掃の流れや品質基準、設備のポイントなどを一通り学んでいただきます。そのうえで、「当社としてどのような運営をしていくか」を代表やメンバーと一緒に整理し、内製化に向けた段取りを決めていきます。清掃自体は難しい作業ではないため、早い段階からアルバイト採用やシフト作成などマネジメント業務をお任せしていく想定です。最初から完璧にできる必要はありませんが、自ら考え動く姿勢を歓迎します。 ■組織体制: 現在、貸別荘の清掃・管理は外部パートナーに委託しており、社内には少数精鋭のメンバーがいます。代表との距離も近く、意思決定のスピードが速い環境のため、ご自身の意見やアイデアをダイレクトに反映しやすい組織です。「言われたことだけをやる」のではなく、「自分で事業をつくっていく」感覚を持てる方が活躍できます。 ■企業の特徴/魅力: 当社は、軽井沢への移住を検討するお客様に寄り添う不動産企業としてスタートし、「移住前に冬を体験できる宿」の提供から貸別荘事業が生まれました。今後5年以内に自社運営・管理棟数を増やす計画があり、まさにこれから事業をつくっていくフェーズです。年収は業績に応じて決算賞与(昨年実績平均50万円)や半年ごとの昇給のチャンスがあります。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉2617-14 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):246,700円〜312,500円 固定残業手当/月:53,300円〜67,500円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 300,000円〜380,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与あり※年2回/業績の評価による ■昇給あり(実績により半年毎) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<勤務時間> 9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 責任者不在時は電話転送などで対応

休日

週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数115日 宿泊施設運営責任者については変動性。繁忙期と閑散期にて振り分け。

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円 家族手当:別途福利厚生その他へ記載 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> <その他補足> ■昇給あり(実績により半年毎) ■決算賞与(昨年実績:平均50万円) ■家族手当(扶養家族 配偶者:10,000円 満18歳まて?の子供:5,000円/人) ■役職手当 ■通勤手当(上限3万円) ■資格手当 ■引っ越し補助あり ■施設利用特典あり

選考について

対象となる方

■必須要件: 何らかのマネジメント経験をお持ちの方(アルバイトの採用や育成など)

会社概要

会社名

株式会社リグプラス

所在地

長野県北佐久郡軽井沢町大字長倉2617-14

事業内容

■事業内容: 当社は、長野県北佐久郡軽井沢町に拠点を置き、「不動産×移住×宿泊」を軸に事業を展開している企業です。 もともとは移住希望者向けの不動産事業が中心で、現在もお客様の8〜9割が「軽井沢への移住」を検討されている方々です。 その中で、「冬の軽井沢も実際に体験してから移住を決めたい」というニーズに応える形で、冬季体験ができる宿泊施設を立ち上げたことが、現在の貸別荘事業のスタートになりました。 現在はSNSなどで情報発信もしつつ、宿泊施設としての運営にシフトしており、一棟貸しの貸別荘をはじめとした宿泊運営を自社事業の柱の一つとして育てています。 ■ビジョン: 当社は「住まい」と「暮らし」を分けて考えず、移住後のライフスタイルまで含めてサポートすることを大切にしています。 ただ不動産を紹介するだけでなく、「軽井沢でどのように暮らしたいか」「家族とどんな時間を過ごしたいか」といった、 より本質的なニーズに向き合うことで、お客様にとって最適な選択を支援してきました。 今後5年以内には、自社運営の宿泊施設およびお客様が所有する別荘の管理棟数を増やし、貸別荘運営を一つの独立したビジネスとして確立する計画です。 将来的には、社内ベンチャーのような形で独立に近い挑戦ができる環境づくりも目指しています。 ■特徴・トピックス: ・現在は3施設を外部委託で管理していますが、今後は一部を自社での運営・管理へ切り替えていく計画で、今回ご入社いただく方には、この「内製化」の中心メンバーとして活躍いただく想定です。 ・決算賞与は昨年度実績で平均50万円と、業績が待遇に還元されやすい仕組みです。昇給も実績に応じて年2回の機会があり、成果が見えやすい環境です。 ・年間休日は115日(繁忙・閑散期で調整)と、観光・宿泊業界の中ではしっかりと休みが確保されています。残業時間も月30時間相当を上限とした時間外手当が含まれており、ゆくゆくはアルバイトメンバーの育成によって業務を分担し、無理のない働き方を目指します。 ・家族手当・役職手当・資格手当・通勤手当(上限3万円)に加え、引っ越し補助や自社施設の利用特典など、UIターンで軽井沢への移住を検討される方にとって嬉しい制度も整えています。

従業員数

5名

資本金

3百万円

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勤務地

長野県長野市

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株式会社アイキューブ

勤務地

長野県長野市

年収

330万円~389万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー 大学講師 小・中・高等学校教師

「教育には興味があるけど、人前で授業をする自信はない…」 「誰かの目標達成を、もっと深く、隣でサポートする仕事がしたい」 そんなあなたにピッタリなのが、東進衛星予備校の【学習サポートスタッフ】です。 ◎“教える”のではなく“支える”仕事。4つの魅力 ・【授業なしの専門職】あなたの役割は「講師」ではなく、生徒に伴走する「コーチ」や「マネージャー」です。 ・【未経験からプロへ】元人材業界の営業、アパレル販売員など、異業種出身の先輩が多数活躍中!手厚い研修で安心です。 ・【抜群の働きやすさ】残業は月平均10時間以下。午後からの出勤で、プライベートも大切にできます。 ・【安定した正社員】長野の安定企業で、賞与は年3回。U・Iターン支援や住宅手当も充実しています。 ◆お仕事内容:生徒一人ひとりの合格プランを設計する 授業は映像で行われるため、あなたに教科指導をお任せすることはありません。メイン業務は、生徒とのコミュニケーションです。 ・生徒との面談:悩みを聞き、目標を設定し、一人ひとりに合わせた学習計画を立てます。 ・進捗管理:計画通りに進んでいるかを確認し、時には励ましながら、モチベーションを高めます。 ・進路アドバイス:あなたの大学受験の経験も、生徒にとっては貴重なアドバイスになります。 ◆あなたの「聞く力」が、生徒の「未来」を創る 大切なのは、教科の知識よりも、生徒の話に真摯に耳を傾け、その気にさせる力。 営業や接客など、他業種で培ったあなたのコミュニケーション能力が、そのまま生徒を合格へ導く力になります。 「先生、合格したよ!」 その一言が聞けた時の達成感は、何物にも代えがたいやりがいです。 特別な資格は必要ありません。 あなたの新しい挑戦を、私たちが全力でサポートします。

【いずみ塾諏訪南校】塾講師経験者、歓迎◎個別指導塾の教室長|残業月10h&賞与3回|教務から経営へ

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勤務地

-

年収

351万円~487万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー

あなたの指導経験を、一つの教室を動かす「経営スキル」へと進化させませんか? ◎教えるプロが、次のキャリアに“いずみ塾の教室長”を選ぶ理由 ・【経営者としての裁量】教室長は、一国一城の主。生徒募集の戦略立案から講師の育成まで、あなたの手腕で教室を成長させる面白さがあります。 ・【業界屈指の働きやすさ】残業は月平均10時間以下!定時にはシステムがシャットダウンするため、無駄な残業とは無縁です。 ・【成果を正当に評価】あなたの頑張りが教室の生徒数や売上という明確な結果に繋がり、年3回の賞与や昇給でしっかり還元されます。 ・【経験を最大限に活かせる】講師の悩みがわかるからこそ、良いチームを作れる。あなたの現場経験が、何よりの武器になります。 ◆ミッションは「教室の経営」 あなたにお任せするのは、授業そのものよりも、教室全体の運営・マネジメントです。 ・教室運営:どうすれば生徒が集まるか?を考え、イベントやキャンペーンを企画・実行。売上・数値管理を行います。 ・生徒・保護者対応:学習カウンセリングや進路相談を通じて、信頼関係を築きます。 ・講師マネジメント:アルバイト講師の採用・育成・シフト管理。あなたの指導経験が活かせます。 ◆教育への情熱を、疲弊させずに燃やし続けられる場所 勤務は13時スタートが基本で、午前中は自分の時間。 原則日曜・月曜休みで、プライベートの時間もしっかり確保できます。 業界の常識を覆す労働環境で、仕事と生活を両立しながら、キャリアアップを目指しませんか? 「自分の力を、もっと大きなフィールドで試したい」 その想いを、ここで実現してください。

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