【経験者限定！フルリモ可】上下水道設計｜年休122日（土日祝）＊残業20H程｜東証STD上場Ｇ株式会社エフウォーターマネジメント

〜平均勤続年数12年・フルリモート可｜耐震設計や施設設計までお任せ｜東証スタンダード上場アジア航測グループ〜 ▼仕事内容： 当社は東証スタンダード上場・アジア航測グループの一員として、水道・下水道・河川など水インフラ分野を支える総合建設コンサルタントです。 上水・下水を中心に管路・施設・耐震まで幅広い設計領域に携わり、案件の中核を担っていただきます。 ＜具体的には…＞ ・上下水道の設計業務 （計画〜基本・詳細設計まで一貫して担当し、案件の取りまとめも担っていただきます） ・上下水道施設・管路の耐震診断業務 ・雨水対策に関する計画・設計業務 ・電気設備設計 ・発注者（官公庁）との打合せ、協議対応、成果物作成 ・若手技術者の技術指導・育成（ご経験に応じてお任せします） ▼働き方： ・年間休日122日／月残業平均20時間 ・平均勤続年数12年と腰を据えて働ける環境です。 ・フルリモート相談可（規定有り） ※本社会議の際は滋賀県本社に出社や、お客様との打合せや現地調査の際は出張に行っていただくことになります。 ▼入社理由（実際の声）： 「技術者としての幅も広げたい」 ◎上水・下水、管路・施設設計、耐震診断と幅広い業務に携わることができ、技術士資格取得を目指すうえでも有利な経験を積むことができます。 ▼企業説明： 上下水道や河川などの水インフラ分野を中心に、調査・計画・設計から維持管理までを一貫して手がける建設コンサルタントです。1959年創業の実績と技術力を基盤に、水環境の整備と地域社会への貢献を続けており、より高度で持続可能なインフラづくりに取り組んでいます。 変更の範囲：会社の定める業務

働き方

＜勤務地詳細＞ 本社 住所：滋賀県大津市中央1-6-11 富二設計ビルディング 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所

正社員

＜予定年収＞ 700万円〜1,000万円 ＜賃金形態＞ 日給月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：350,000円〜500,000円/月20日間勤務想定 その他固定手当/月：40,000円 ＜想定月額＞ 390,000円〜540,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ 上記年収はあくまで目安金額です。 前職の年収を考慮の上、面談後に決定いたします。 その他固定手当…課長職手当40,000円/月 ■昇給／年1回（7月） ■賞与／年2回（7月・12月）※業績、人事考課による。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

＜勤務時間＞ 9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有

週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数122日 土（※5週目土曜日は出勤）、日、祝日、年末年始休暇、夏季休暇 ■年次有給休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：上限月5万円 寮社宅：借上社宅制度あり（就業規則による） 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤務4年目以降 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■アジア航測開催の研修に参加可能 ■年に数回社内研修会を実施 ⇒技術研修会 ＜その他補足＞ ■作業服貸与 ■リゾートホテルクラブ加入 ■永年勤続表彰制度 ■退職金制度（勤務4年目以降）

選考について

■必須条件※以下全ての要件を満たす方 ・普通自動車免許（AT可） ・上下水道の設計・コンサルタントの経験をお持ちの方 （上水道、下水道いずれかでも可） ・設計業務においてプロジェクトリーダーやメイン担当としての経験をお持ちの方 ■歓迎要件 ・いずれかの資格をお持ちの方（技術士、RCCM、一級建築士、一級土木施工管理技士） ・日本語ビジネス中級レベル（顧客対応が可能な方）