【経験者優遇】ウェブディレクター募集｜残業月平均4時間｜在宅ワークOK！

★入社後は“6ヵ月～12ヵ月”の研修プログラムがあります★ STEP 01　★6ヵ月～12ヵ月の研修プログラム★ まず「Webデザイナー、マーケターってどんな仕事？」からレクチャーしていきます。 一人ひとりの習熟度に合わせて、研修内容を変えていきますので、疑問が残ったまま研修が進んでいく…。なんてことは一切ないです！ 基礎研修の後は、カンタンなSNS運用や動画制作、HP制作といった取り組みやすい課題にチャレンジしていきます！ STEP 02　★プロジェクトに参戦★ 先輩社員と共に、プロジェクトに取り組んでいただきます。 プロジェクト内容としては様々で「HP制作」・「動画制作」・「Webメディア運営」・「SNSを活用したマーケティング集客」など 多くのプロジェクトがありますので、ご自身のやりたい仕事や極めたい領域にチャレンジすることが出来ます！ STEP 03　★フリーランス＆独立もOK★ プロジェクト経験を重ね、Web・IT領域のスキルを身に付けた後はフリーランスや独立の道を進んでもOKです！ もちろん、寂しい気持ちもありますが、会社の方針として、弊社から「一人でも多くの自立した人を排出していきたい」と想いがあるので、 フリーランス支援・独立支援を制度として導入しております！ <注目ポイント1> ★100％の先輩が未経験入社！★ 現在当社で活躍している先輩スタッフは、100％が未経験から入社したメンバーです。 前職はさまざまで、アパレル関係の販売やデザイン、携帯ショップ、警備、車の整備士など、異業種からの転職者も多数活躍中！ ほとんどの先輩が「手に職をつけたい」「この先もニーズが高まるIT業界で成長したい」などの理由で入社しました。 まだまだベンチャー企業だからこそ、みんなで意見を出し合いながら一緒に組織をつくっていきましょう！ <注目ポイント2> ★どんどんスキルアップできること★ 当社では6ヶ月～12ヶ月間の手厚い研修がございます！ 未経験の方でも一流のデザイナーへと成長することができます♪ また、研修が終わった後でもたくさんの選択肢があり、 さらにスキルアップできる環境がございます！ デザイナーで一流を目指すも良し！ はたまた別の道で一流を目指すも良し！ そんなチャレンジングな環境が整っています★

＼＼未経験入社率95％／／ ＃Webデザイナー、ディレクター デザインスキルを培い、HPのディレクションや コンセプト立案、進行管理力を身につけます。 ＃動画編集 YouTube・Tiktokなどの動画編集・企画立案 ＃ITエンジニア 将来柔軟に働ける環境を手に入れたいなら、エンジニアの道も。 プログラミングをイチから身につけましょう！ ＃マーケター SNSを活用した集客・広告運用・データ分析 【1】基礎研修 入社後は、他社の倍以上の”1年間”の研修を通して、 働きながら無料でスクールに通う感覚で、デビューを目指します。 PCに自信がない方でも大丈夫！ 基礎的なPCスキルやプログラミングスキル向上の研修を 自社で実施しています。 【2】クラス別研修 講師がITの基礎となる開発言語をレクチャー！ 徐々に習熟度の差が生まれるので、 クラス分けを行い、各々に合ったペースで学習を進めていきます。 ◆自慢の研修体制◆ ・週1回のバーチャルスクール ・講師常駐の元で月2回の対面研修 ・月1回の講師との定期面談 【3】選べるキャリアパス ◆フルスタックコース（デザイン～バックエンドまで） ◆バックエンドを極めるコース 自分の希望のキャリアビジョンに合わせて ＋αの学びをサポート！ 【手がける商品・サービス】 ▼当社で身につくスキル▼ ◆PCの操作やWebの基礎知識 ◆Office関連の知識、実務経験 ◆Webデザインの基礎～応用（Photoshop、illustratorなど） ◆HTML/CSS、JavaScript、PHP等の開発スキル など ◆SNS運用知識 ◆ゲーム開発の知識　など 【4】プロジェクトデビュー 適性や希望に合わせて、本格的にデビュー！ アプリ開発、HP制作、動画編集、Webディレクター業務など 多くのプロジェクトがあり、 アナタのやりたい仕事や極めたい領域にチャレンジが可能です！ ※希望のないプロジェクトをお任せすることはありません。 ▼デビュー後のプロジェクト例▼ ・某没入型デジタルアートプロジェクトの作品企画・アート制作 ・大手通信キャリア向けスマホアプリの開発・運営 ・人気オンラインゲームのバックエンド設計～リリース ・ネット証券向け投資アプリ開発 <注目ポイント1> ☆やりがいと厳しさ☆ ＃やりがい【成果が目に見える仕事】 自分が作ったものをお客様に喜んでもらえた時は、とてもやりがいを感じます。 経験を積みスキル幅が広がっていくと、仕事ぶりが評価され、新プロジェクト が立ち上がった際に「あなたにお願いしたいです」と声をかけてもらうことも。 自分が積み上げた実績の分収入も上がっていくので、自信とモチベーションUPにも繋がります。 ＃厳しさ【学び続けていこうという姿勢が大事】 IT業界は日々情報がアップデートされ、どれだけ学んでいてもわからないことが出てくるものです。 そのため自己研鑽をし続けることが、目標を叶える最短の道です。 <注目ポイント2> ☆スタートアップ企業ならではのカルチャー☆ まだ設立したばかりの会社なので、 正直なところ、社風や待遇などもまだまだこれから築かれていく… という状態です！ ただだからこそ、今後入社頂くメンバーと一緒に 時代に合わせた自由な働き方や充実した待遇、安心して働き続けられる環境を どんどん作っていきたいと考えています。 そのための意見やアイデアも大歓迎！ 第1期メンバー募集なので、一緒に様々なことを作っていってくれる方を お待ちしています！ またスタートアップ企業ですが、年商40億円以上の安定した基盤のあるグループ会社であるため、会社としての安定性は抜群です。

・ホームページ制作の制作指揮、進行管理 ・WEBサイトに関する企画・提案 ・アップセルの提案 ・制作担当者やパートナーとの連携、納期管理 ・クライアントとの連携、納期管理 ・制作するホームページのページ数や機能等の仕様の検討、提案 【仕事の流れ】 営業担当から引き継ぎ クライアントの概要や課題・ホームページ制作の目的などを引き継ぎます。 1件あたりの制作期間は約3ヶ月で同時に3~5社を担当していただきます。 　↓ クライアントの要望や課題から、制作するホームページの仕様を検討・提案 　↓ 決定した仕様通りにホームページが制作できるよう、 制作担当（デザイナーなど）やパートナーとコミュニケーションをとりながら制作を進行・管理 クライアントと連携し制作にあたり必要な情報の収集や日程調整なども行います 　↓ ホームページ完成後、社内チェック・クライアントチェックの調整 　↓ ホームページ公開

・ホームページ制作の制作指揮、進行管理 ・WEBサイトに関する企画・提案 ・アップセルの提案 ・制作担当者やパートナーとの連携、納期管理 ・クライアントとの連携、納期管理 ・制作するホームページのページ数や機能等の仕様の検討、提案 【仕事の流れ】 営業担当から引き継ぎ クライアントの概要や課題・ホームページ制作の目的などを引き継ぎます。 1件あたりの制作期間は約3ヶ月で同時に3~5社を担当していただきます。 　↓ クライアントの要望や課題から、制作するホームページの仕様を検討・提案 　↓ 決定した仕様通りにホームページが制作できるよう、 制作担当（デザイナーなど）やパートナーとコミュニケーションをとりながら制作を進行・管理 クライアントと連携し制作にあたり必要な情報の収集や日程調整なども行います 　↓ ホームページ完成後、社内チェック・クライアントチェックの調整 　↓ ホームページ公開

・ウェブサイトのアクセスレポート作成（Googleアナリティクス・サーチコンソール等を使用） ・既存クライアントへの改善提案／施策の検討 ・新規クライアントへの提案内容検討 業務内容・作業手順のマニュアルを確認しながら業務を進めていただけるので、未経験・webの専門知識がなくても全く問題ありません。 異業種・異職種からの転職率84%で、多くの先輩社員が未経験からスタートしています！ 【仕事の流れ】 ウェブサイトのアクセス解析・課題整理 ↓ 改善策の検討 ↓ 3ヶ月に一度、クライアントへ訪問しアクセス状況の報告と改善策の提案 ◇ テレワーク・在宅OK（別途条件あり） 入社後3ヶ月～6ヶ月は出社での勤務となります

・ウェブサイトのアクセスレポート作成（Googleアナリティクス・サーチコンソール等を使用） ・既存クライアントへの改善提案／施策の検討 ・新規クライアントへの提案内容検討 業務内容・作業手順のマニュアルを確認しながら業務を進めていただけるので、未経験・webの専門知識がなくても全く問題ありません。 異業種・異職種からの転職率84%で、多くの先輩社員が未経験からスタートしています！ 【仕事の流れ】 ウェブサイトのアクセス解析・課題整理 ↓ 改善策の検討 ↓ 3ヶ月に一度、クライアントへ訪問しアクセス状況の報告と改善策の提案 ◇ テレワーク・在宅OK（別途条件あり） 入社後3ヶ月～6ヶ月は出社での勤務となります