【佐賀県/唐津市】土木施工管理者(CAD経験者)※元請メイン、公共事業多く安定企業、退職金制度有り株式会社峰土建

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仕事内容

≪60年を超える地に足のついた堅実企業≫≪ほとんどが元請け≫≪会社の利益は社員に還元していこうという社風≫ 土木施工管理者として業務をお任せいたします。 ■業務内容: ・土木部にて土木工事の施工管理を担って頂きます。 ・CAD、A-NOTE(デキスパート)を使い土木施工設計・管理をお願いします。 ・土地造成・土留め工事・解体工事・農業土木・下水道・灌漑用水などを施工しています。 ■職場構成と育成: ・土木部は10名在籍(10代1名、30代1名、40代2名、50代1名、60代3名、70代2名のうち女性1名)※育成は現在の土木施工管理者が行います。 ■仕事の魅力: ・道路など生活に密着したものを造っており、多くの人の暮らし、地域のインフラを支える重要でやりがいのある仕事です。 ■社風: ・60年を超える企業であり、地に足のついた堅実な社風です。上下関係は無く、自分のアイデアを出しやすい雰囲気があります。会社の利益は社員に還元していこうという方針のため、社員のやる気を引き出しています。 ■特徴: ・昭和35年に創業し、唐津市に本社、山田事業所を置き、土木工事、建築工事、遊具工事に従事しています。主な受注先は官公庁の受注が半数程度で、唐津市が多く、ほとんどが元受けで安定した経営を続けています。 ・遊具工事は唐津市からの受注が多く、遊具の設置、点検、保全、塗装、修理、溶接などを担っています。(唐津市の公園7割のシェア有) ・15名の従業員のうち2名の1級建築士・1級土木・建築施工管理士、1級造園施工管理士、宅地建物取引士が数名が在籍し、資格取得を奨励しています。(資格手当有)

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 山田事業所 住所:佐賀県唐津市山田団六4890-1 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 240万円〜420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円〜350,000円 <月給> 200,000円〜350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年に1回実施 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> 残業は月平均で15時間程度です

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数100日 ■休日:日、その他(盆休み、地方祭、年末年始休暇) ■6月〜10月:週休2日制 ■11月〜5月:第2・第4土曜日も休みになります

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:※月5,000円 家族手当:※配偶者:2,000円 子:2,000円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:※建退共 <定年> 70歳 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得の補助あり。 ・講習受講の手当あり。 <その他補足> ・専門者手当(型枠手当・左官手当・石工手当・溶接手当)あり。

選考について

対象となる方

■必要資格・要件 ・普通自動車第一種免許(AT限定不可) ・土木施工管理技士2級 ・施工管理経験3年以上 ■歓迎資格・要件 ・車両系建設機械資格 ・給水装置主任資格 ・施工管理経験5年以上 <必要資格> 歓迎条件:普通自動車免許第一種

会社概要

会社名

株式会社峰土建

所在地

佐賀県唐津市和多田大土井1-59

事業内容

■事業内容 ・土木工事、建築工事、遊具工事、不動産

従業員数

15名

資本金

5百万円

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※35歳以下の方限定の募集です※ 誰でもできる仕事は卒業。未経験から「稼げる専門職」へ。 「社会人になったけど、雑用や架電ばかりで成長実感がない」 「将来が不安。でも待遇を下げてまで転職するのは…」 ——コプロなら、そんな悩みを解決できます! ▼誰でもできる仕事から、「自分にしかできない専門職」へ。 充実の研修で、CADなどの専門スキルをイチから習得。 文系出身・PCスキルゼロの先輩も、今では誰もが知るランドマークや社会を支える インフラなど、大規模プロジェクトで活躍中。市場価値の高い人材へと成長できます。 ▼生活レベルは下げずに、新しいキャリアを。 未経験スタートでも、初年度から年収450万円以上を目指せます。 さらに、家賃全額会社負担の寮や、1分単位で支給される残業代など、待遇面も万全。 将来への不安を解消しながら、安心して新しいキャリアに挑戦できます。 ▼もちろん、プライベートも妥協しない。 年間休日は125日以上、残業も少なく基本17時退社。 仕事のために趣味を諦める必要はありません。 「とりあえず3年は今の会社で…」なんてもったいない。 あなたの貴重な20代を、コプロで価値あるものにしませんか? <お仕事内容> ■建設用資材の発注・在庫管理 ■協力会社の手配・進捗の確認 ■様々な図面や資料、請求書や伝票の作成 ■設備・機器の点検やメンテナンス ■様々なデータの入力 ■現場管理・進捗確認 ■現場での打ち合わせ&写真撮影 <研修内容の一例> ・建設業界…建設業界の基礎知識が学べます。 ・建設用語…現場で飛び交う専門用語が学べます。 ・建築製図…「CAD」というソフトを使って、図面の読み方が学べます。 ・PCスキル…WordやExcelなどの使い方が学べます。 ・グループワーク…コミュニケーションスキルなどが学べます。

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社員の平均年齢

【佐賀県/唐津市】土木施工管理者(CAD経験者)※元請メイン、公共事業多く安定企業、退職金制度有り

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