仕事内容

【「終わらない書類と事務作業」から卒業しませんか?】 ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ \ 業界トップクラスのDXでアナログ業務を排除 / あなたの資格が、本来の「ケア」に直結! ■━━━━━━━━━━━━━━━━━━━■ 「担当者会議の記録出しで、毎日残業している」 「FAX確認や紙の申請のためだけに事務所に戻っている」 そんなアナログな環境に疲弊している経験者の方へ。 AIやクラウド活用で、持ち帰り残業・ムダな移動ゼロへ 担当約35件、原則盛岡市内のみで移動負担を軽減 夜間・休日の電話基本なし!オンオフの切り替え明確 あなたの役割 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般(ケアプラン作成、モニタリング訪問など)。 ※実務未経験の方も資格(介護支援専門員)と普通免許(AT限定可)があれば大歓迎!先輩が同行し丁寧に指導します。 サンメディカルの圧倒的なDX環境 ・【AI議事録ツール】担当者会議の記録作成を大幅ショートカット! ・【ペーパーレスFAX&クラウド】外出先で確認でき、ムダな帰社を排除。 ・【電子ワークフロー&名刺管理】紙とハンコを廃止しスマホで完結。 ・【LINE WORKS&オンライン会議】移動ロスを減らし、即時相談できる体制。 チームで守る環境と自社連携の強み ICTで業務を効率化しつつ、1on1等で「一人で抱え込まない」チーム体制を構築。 自社内に福祉用具専門相談員がいるため、用具の手配や連携が極めてスムーズです! キャリアパスと年収モデル ・[1] 一般職:1年目:想定年収312万~324万円 ・[2] 一般職:3年目:想定年収330万~350万円 ・[3] 一般職:5年目:想定年収350万~380万円

働き方

勤務地

あったかいごセンターモーモー /盛岡市向中野 岩手県盛岡市向中野5-3-37 ※希望する場合はあったかいごセンター(盛岡市肴町)での勤務も可能です。

雇用形態

正社員

給与

月給 230000円 ~ 260000円 (※想定年収 3120000円 ~ 3530000円) 上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。 みなし残業代:30,553円~34,538円 みなし残業時間:20.00時間 ・09:00~18:00 ・休憩時間:60分(実働8時間/日) ・残業:あり(月平均10時間未満) ﹏﹏﹏﹏﹏ 別途手当(社内規程あり) [1]交通費支給:上限13,000円 [2]家族手当:1人目/10,000円 、2人目以降5,000円/人 [3]住宅手当:10,000円/月 ◇━━━ 1日の流れ(イメージ) ━━━◇ 08:45|出社 09:00|始業(チーム内で予定の共有) 09:30|モニタリング訪問(盛岡市内の利用者様宅へ) 11:00|出先で事務処理 12:00|昼食 13:15|サービス担当者会議 15:00|社内連携・プラン作成 17:00|関係機関への連絡・明日の準備 17:45|スケジュール確認、チームや上司への相談・報告 18:15|退社 ◇━━━━━━━━━━━━━━━━━◇ 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。 ※試用期間は3ヶ月で、その期間は家族手当と住宅手当支給がありません(みなし残業代を除く)。その他の条件に変更はありません。

勤務時間

09:00 ~ 18:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 09:00 ~ 18:00

実働標準労働時間

09:00 ~ 18:00(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 09:00 ~ 18:00

休日

完全週休2日制 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 休日 ・完全週休2日制 ・祝日休み ・年間休日120日以上 笳、窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ窶セ 休暇制度 ・有給休暇(平均取得日数10日間) ・夏季休暇(4日) ・年末年始休暇(6日) ・GW休暇(カレンダー通り) ・産前産後休暇 ・育児休業制度(取得実績多数あり) ・介護、看護休暇制度(取得実績あり) ・生理休暇(取得実績あり)

特徴

待遇・福利厚生

┏━━━━━━━━━━┓ \その数20種類以上/ 安心の福利厚生・待遇 ┗━━━━━━━━━━┛ 【転職後の「安定」を長期的に支える制度を整えています。 【生活と将来のサポート】 ・各種社会保険完備 ・手当充実(交通費、住宅手当、家族手当、役職手当等) ・慶弔見舞金、各種祝金(結婚・出産等) ・退職金制度(勤続5年以上) ・中小企業退職金共済加入(掛金全額会社負担で確実に受給可能) ・定年65歳(上限70歳まで再雇用あり) 【快適なオフィス環境】 ・ノートPC、iPhone貸与、個人デスク完備 ・社内休憩所(無料コーヒーメーカー、電子レンジ、ポット等) ・部署懇親会費補助(1名につき年1万円を会社負担) 【キャリアと心身のケア】 ・1on1ミーティング、各種研修・評価制度 ・健康診断、予防接種補助、ストレスチェック、産業医 ・メンタルケアサポートシステム、屋内禁煙、各種感染症対策

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 未経験OK 介護支援専門員の資格をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可) 必須 \こんな方にピッタリです/ ◎資格を活かして、専門職としてキャリアを築きたい方 ◎アナログな事務作業よりも、利用者様と向き合う時間を大切にしたい方 ◎ワークライフバランスを重視し、オンオフのメリハリをつけて働きたい方 ◎チームで協力しながら仕事を進めるのが好きな方

会社概要

会社名

株式会社サンメディカル

所在地

神奈川県厚木市中町2-1-1 KSビル3F

代表者

代表取締役 奥山敦子

事業内容

■事業内容: 在宅リハビリ・介護事業・外来事業、FC事業・コンサルティング事業

従業員数

160名

資本金

10百万円

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岩手県北上市

年収

300万円~450万円

業種職種

メーカー(素材・化学・食品・化粧品・その他) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 その他 販売・サービス職

【働きながら、職業訓練校での研修も実施】◆エアコンや水道管工事など様々◆適性・希望に合わせて「組み立て設置」または「工事管理」を担当します。 [組み立て・設置スタッフ] ●配管の切断・取り付け ●動作確認 ●帰社後の事務作業 など [工事管理] ●現場調査 ●書類・図面作成 ●現場での工程・原価・安全・品質のチェック [工事内容は…] マンションのエアコンや水道管工事、病院の医療用ガス、スプリンクラー…など、さまざまな工事を担当しています。 《手厚すぎ!と社内で話題の研修をご紹介》 ▼STEP1:社内で業務の説明 お任せする仕事について、初日に丁寧に説明します ▼STEP2:最初はアシスタントから それぞれの配属先で、先輩のアシスタントをしながら、仕事の流れを見て・体験して覚えましょう! ▼STEP3:資格取得へ 慣れてきたら必要な資格取得にチャレンジ!講習会への参加費用、交通費、試験費用は全額会社もち。あなたの様子を見て、会社から「この資格受けてみない?」と声をかけます。 ⇒資格取得後は手当で収入UPも! ▼▼SPECIAL STEP:訓練校研修あり▼▼ 配属がどちらの部門でも、『高等職業訓練校の配管科』で工事の技術をちゃんと実践・学習できる機会をご用意!学費は会社負担!業務時間内に週1~2回ほど通います。 「すぐ現場?ちょっと不安…」「現場が変わるとできるか心配…」という方でも安心です!これまでも、たくさんの社員が卒業しました♪

【保守・メンテナンス】★未経験OK×初年度年収400万円可/m

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株式会社リクルートR&Dスタッフィング

勤務地

-

年収

300万円~700万円

業種職種

人材紹介・職業紹介 人材派遣 その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 道路旅客・貨物運送 その他 店舗・販売 その他 技術職(機械・電気)

【工具の使い方からレクチャー!様々な可能性に挑戦できる】機械・設備等の修理・メンテナンスを担当/自動車、航空機、宇宙関連など先端技術に携わる ・機械・設備の定期点検 ・部品や配線の状態確認 ・工具を使った簡単な調整・交換 ・装置の動作確認 ・不具合や異常箇所のチェック ・メンテナンス後の試運転 ・点検結果や作業内容の記録 ・先輩スタッフの作業サポート ※全てをお任せするのではなく、担当する案件に応じていずれかの作業を行います。 【入社後の流れ】 ▼まずは基礎研修からスタート! ビジネスマナーや仕事の進め方、工具の扱い方、安全ルール、設備点検の基本を学びます。 ▼配属後は? 先輩の補助として、点検項目の確認や記録作成など簡単な業務から担当。慣れてきたら、部品交換や設備の調整、異常箇所の確認にも挑戦できます。 ★資格取得支援や通信教育も活用し、将来は保守・設備管理・機械メンテナンスなど各分野の専門性を高められます! 【メンテナンスの先に、さまざまな道がある】 点検・整備の経験を積めば、設備保全や生産技術、品質管理、試験・評価などへ仕事の幅を広げられます。知識を深め、電気・機械の専門スタッフやリーダーを目指すことも可能です。 将来、設計・開発に挑戦したいなど、希望が変わっても大丈夫。定期面談で相談しながら、あなたに合ったキャリアを一緒に考えます! 【小さな違和感に気づけることが、技術になる】 「いつもより音が大きい」 「動きが少し遅い」こうした小さな変化に気づけるようになるのも、この仕事の面白さです。最初は教えてもらった通りでも、経験を重ねるにつれて、異常の原因を予測できるようになります。 知識と経験が積み重なるほど、できる仕事が増えていく。そこに、この仕事ならではの面白さがあります◎

研修充実【通信・電気系技術職】年間休日133日/昨年賞与5.0ヶ月

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株式会社ネクスコ東日本エンジニアリング

勤務地

-

年収

~

業種職種

その他(コンサルティング・専門事務所・監査法人・税理士法人・リサーチ) その他建設・建築・不動産・プラント・工場関連職 施工管理(電気・計装) その他 販売・サービス職

《ジョブローテあり/チームで担当》高速道路内の通信や電気設備を守ります。点検・調査設計・施工管理・保全工事のいずれかをお任せ★定着率9割超 担当エリアの高速道路における通信・電気設備の維持管理。 点検 設備の定期点検を実施。補修に関する計画作成や故障対応を行います。 保全工事 設備の機能を一定水準に保つため、清掃業務の他補修や交通事故復旧にかかる工事を実施します。 調査設計 今後の設備改修や交換、更新に向けた調査・設計を行います。 独自の「転勤サポート制度」も完備 豊富な福利厚生の中では、家族に向けた嬉しい割引制度のほか、転勤時にも暮らしを支える制度が充実。 例えば、 単身赴任手当 借り上げ社宅あり など ※ 転居を伴う転勤では、引っ越し費用は会社が全額負担 また、家族に週末会いたいときの旅費も、規定はありますがしっかりと支給していますよ。

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仕事内容

社員の平均年齢

【年間休日120日以上&残業月10h未満】居宅ケアマネジャー(AI議事録活用等で働き方改革!)

【年間休日120日以上&残業月10h未満】居宅ケアマネジャー(AI議事録活用等で働き方改革!)

株式会社サンメディカル
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