【新潟市/中央区】配電盤の制御設計/配電盤製造/残業少/転勤無し/年休120日株式会社電栄社
情報提供元
募集
仕事内容
【創業80年以上/工場・プラント向け配電盤・制御盤の自社一貫体制メーカー/客先常駐なしで設計に集中できる環境◎OJT充実で制御設計の専門性をじっくり高めながら長期的なキャリア形成が可能です】 ■職務内容: ・制御盤、配電盤回路の制御設計をお願いします。 【主な業務内容】 ・CADによる図面作成 ・PLC関連設計 ・客先での仕様確認/技術打ち合わせ ・装置立ち上げ時の現場試運転調整(年1〜2回程度の短期出張あり) ・制御盤/配電盤の回路設計 ※設計は基本社内で実施しますので、客先常駐はありません ※残業はほぼありません 【主な顧客】 ・ほとんどが製造業の工場です 【業績評価】 ・半期単位で目標を設定し、達成度や業務状況を客観的に評価します。評価は昇給、賞与に反映します 【入社後は】 ・先輩社員によるOJTでしっかり指導しますのでご安心ください。 ■企業の魅力: 1936年創業の電栄社は、配電盤・制御盤の設計製作から電気設備工事、電動機整備、産業設備の予防保全まで一貫対応できることが強みです。キュービクル式配電盤や計装盤、マイコン・シーケンサ応用製品、DCS関連システムまで扱っており、「工場やプラントの心臓部を支えるメーカー」として地域産業を支えています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:新潟県新潟市中央区礎町通上1ノ町1930 受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 360万円〜450万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):266,000円〜310,000円 <月給> 266,000円〜310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与: ・年2回(前年度実績1.5〜2.5ケ月) ■昇給: ・年1回(前年度実績2,000円〜15000円) ■予定年収コメント: ・年収には基本給、各種手当、賞与を含みます。基本給は経験、能力、保有資格等を考慮し決定します。また、給与は選考を通じて変動する場合があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:00〜17:00 (所定労働時間:7時間30分) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■平均残業時間: ・月平均3時間程度
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■休日休暇: ・土日祝、夏季、年末年始、GW等
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:実費支給(上限50,000円/月) 家族手当:配偶者 社会保険:・社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 ・再雇用制度/上限65歳 <教育制度・資格補助補足>
選考について
対象となる方
■必須: ・制御盤または配電盤設計の経験(目安3年以上) ・電気回路図の読解/作成が可能な方 ■歓迎: ・制御盤/配電盤に関わった経験がある方 ・各種電気関係資格 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士
会社概要
会社名
株式会社電栄社
所在地
新潟県新潟市中央区礎町通上1ノ町1930
事業内容
■企業概要: ・当社は昭和11年電気機械の修理工場として創造、逐次業容を拡大し、昭和20年代は農事用三相誘導電動機、電力会社向け柱上変圧器を製造しながら各地区発電所、変電所の発電機、大容量変圧器の修理改造を行って参りました。昭和30年代は受配電設備盤の製作を開始し40年代には各種施設、生産設備の自動化に合わせ、自動制御盤、監視制御盤、等の製作を加えて参りました。50年代にはエレクトロニクス、デジタル制御に展開し、シーケンサー、マイコン応用製品の開発、販売を増加させました。最近では、計装システムのDCS、またそのダウンサイジング関連も増加させております。平成に入り電機機械部門では回転機類の整備を主体にした産業設備のPM(予防保全)を行っております。電気工事部門では計装工事、管工事を含めて業務を展開しております。 ■事業内容: ・盤類設計/製造/設置 ・キュービクル式配電盤 ・高低圧閉鎖配電盤 ・高低圧解放配電盤 ・制御盤/動力盤/操作盤/端子盤/監視盤/デスク盤等 ・電動機整備/修繕 ■企業理念: (1)私達は、全員結束して無限の可能性に挑戦します。 (2)私連は、時代の変化を見つめ、視野を広げ、自分を革新し、生きがいのある職場を作ります。 (3)私達は、信頼される製品とサービスを創り、会社を発展させ社会に貢献します。
従業員数
40名
資本金
30百万円

