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【NTTグループ】重点大規模NW顧客向けマネージドサービスの運用サービスマネージャ◆土日祝休み

【NTTグループ】重点大規模NW顧客向けマネージドサービスの運用サービスマネージャ◆土日祝休みNTTドコモビジネス株式会社

正社員年収650万円~技術職（SE・インフラエンジニア・Webエンジニア）完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務学歴不問退職金制度

情報提供元

募集

仕事内容

■募集背景：重要な社会インフラを提供する報道メディア系のお客さまへのマネージドサービス提供事業拡大を目指し、お客さまのDXをさらに促進させ、価値を生み出し、一緒に豊かな社会を構築できるような、ネットワーク、クラウド、セキュリティといった統合的なソリューションを提供・運用できるやる気のあるサービスマネージャ（以下SM）を募集いたします。 ■業務内容：＜報道メディア系のお客さまの運用SM業務＞ ◇マネージドサービスをご利用いただいているお客さまに対する運用業務・定例会、故障対応、安定した運用提供のための品質改善など・業務の効率化・自動化の推進 ◇お客さまへ新たな提案と受注後の運用設計業務　・成長分野（IoT、5G、セキュリティなど）を活かした新たな提案 ■業務詳細： ◇ネットワーク（WAN（クラウド含む）・LAN）の運用設計・運用業務・新規案件の運用設計（監視・運用要件定義・設計・実装）・運用定例会などのお客さま報告・機器故障などのトラブル対応・お客さまにとって効果のある品質改善提案特にクラウド、データマネジメント、IoT、モバイル等の新しく成長分野のビジネスモデルの活用 ◇ソリューション利益率向上による利益創出により組織の収益拡大への貢献 ◇ネットワーク運用業務の効率化・自動化（Ansibleなど） ■ポジション魅力：大規模な運用案件に関わることで、得られる経験及び付随する技術スキルの習得による自己成長。また、昨今、自然災害等も多い中、公共性の高い報道メディア系のお客さまを担当することで、社会貢献できることも大きな魅力。提案から受注、構築後の運用フェーズでは、長期に渡りお客様とお付き合いして頂く事になります。ある意味、会社の顔とも言える立場でのお仕事となります。 ■配属組織の紹介：当組織は、製造・流通・メディア顧客向けのセキュリティ＆ネットワークを中心としたICTインフラのコンサル・構築・運用を担う組織です。組織（グループ）の中に、主に構築を担うチームと主に運用を担うチームがあり、グループ内で連携しながらコンサル〜構築〜運用までの一気通貫体制で、お客様にソリューションを提供しています。今回は専任としてお客さまを担当し、そのお客さまに対するサービスマネージャとしてご活躍頂きます。変更の範囲：会社の定める業務

働き方

勤務地

＜勤務地詳細1＞竹橋ビル住所：東京都千代田区一ツ橋1-2-2 竹橋ビル3F 勤務地最寄駅：東西線／竹橋駅受動喫煙対策：屋内全面禁煙＜勤務地詳細2＞一ツ橋ビル住所：東京都千代田区一ツ橋1-2-1 一ツ橋ビル受動喫煙対策：屋内全面禁煙変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

雇用形態

正社員

給与

＜予定年収＞ 650万円〜1,000万円＜賃金形態＞年俸制＜賃金内訳＞年額（基本給）：6,500,000円〜10,000,000円＜月額＞ 541,666円〜833,333円（12分割）＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ※個別の能力・経験を考慮の上決定賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

＜労働時間区分＞フレックスタイム制（フルフレックス）休憩時間：60分（12:00〜13:00）時間外労働有無：有＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00〜17:30

実働標準労働時間

＜その他就業時間補足＞ ※配属部署/業務により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合がございます。

休日

完全週休2日制（休日は土日祝日）年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）年間休日日数120日・国民の祝日（土曜日にあたる日を除く）・年末年始の休日（12月29日〜1月3日）・有給休暇20日間（初年度は採用月によって異なる）・夏季休暇・その他（休暇・休職制度等）

特徴

完全週休2日制年間休日120日以上土日祝休みフレックス勤務学歴不問退職金制度固定給25万円以上固定給35万円以上

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度＜各手当・制度補足＞通勤手当：全額支給家族手当：支給には諸条件がございます住宅手当：支給には諸条件がございます社会保険：補足事項なし厚生年金基金：NTT企業年金退職金制度：採用形態により異なります＜定年＞ 60歳＜教育制度・資格補助補足＞スキルアップ研修あり＜その他補足＞特別手当（業績給）、リモートワーク手当等

選考について

対象となる方

■必須条件：・運用業務経験がある方・NWの基本的なスキルを有していること（Cisco　CCNA同等以上）・故障対応等の経験（原因究明から復旧措置対応）があればなおよい ■歓迎条件：・運用業務経験を裏付ける資格・大規模案件の提案、保守運用設計等の経験・ロジカルな思考とドキュメント作成力

会社概要

会社名

NTTドコモビジネス株式会社

所在地

東京都千代田区大手町2-3-1大手町プレイスウエストタワー大手町プレイスウエストタワー

事業内容

NTTドコモビジネスは、NTTグループの長距離・国際通信事業を担う会社として1999年に設立されました。グローバルネットワークの構築やクラウド、消費者向けのアプリやサービスの開発を行っている会社です。具体的には法人顧客に対してクラウド基盤の拡充や、ICTソリューションの提供、個人顧客に対してアプリケーションやコンテンツを提供し、ライフスタイルの提案に取り組んでいます。通信事業者ならではの強みを有するデータセンター/クラウド/ネットワークといった基盤サービスに最新技術等のアプリケーション/AI/IoT/セキュリティ/マネージドICTなどの各種サービスを最適に組み合わせ、次代のコミュニケーションを創造し、豊かな社会と安心で快適な生活の実現に貢献しています。近年では、お客さまのデジタルトランスフォーメーション実現に貢献する「DX Enabler」として、ICTの活用によるお客さまの経営課題の解決やスマートな社会の実現に取り組んでおり、2019年7月のグローバル事業の統合を通じ、ご提供できるサービスメニューの拡充やサポートエリアの拡大を行いました。お客さまのグローバルビジネスを、さらに充実した体制とソリューションでサポートしていく企業様です。

従業員数

9,050名

資本金

230,900百万円

企業URL

http://www.ntt.com/

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