仕事内容

◆駅徒歩2分の好立地 ◆定員19名の小規模園 ◆週3日から勤務相談可 ◆ブランク復帰を応援 ◆交通費別途支給あり 小規模保育園での保育サポート業務 【具体的には】 ・0~2歳児の保育対応 ・食事や午睡の見守り ・おむつ交換や着替え補助 ・保護者対応や連絡帳記入 ・室内遊びや環境整備 定員19名の小規模園なので、一人ひとりの成長を近くで見守れる環境です。子どもたちとじっくり関わる保育を大切にしています。ブランクがある方も少しずつ現場感覚を取り戻せます。 【勤務施設・職場環境】 0~2歳児を対象とした小規模認可保育園です◎園児数が少ないため、落ち着いた雰囲気の中で保育に向き合えます!スタッフ同士で協力しながら働ける環境です。 【1日の流れ】 午前中は登園対応や活動の見守りを行います。昼食や午睡のサポート後は、連絡帳記入や室内整備が中心です。夕方は降園対応をお願いします。 【働き方の相談OK】 週3~4日勤務なので、家庭やプライベートと両立しやすい働き方です。14時~18時など夕方勤務や早朝勤務も相談可能!ライフスタイルに合わせやすい職場です◎ 【駅近で通勤便利】 武庫之荘駅から徒歩2分の好立地です。毎日の通勤負担が少なく、雨の日も通いやすい環境。周辺にはスーパーや飲食店もあり、仕事帰りの買い物にも便利です。

働き方

勤務地

尼崎市の小規模認可園 兵庫県尼崎市武庫之荘1-5-13 武庫之荘エリアは住宅街として人気が高く、子育て世帯も多い地域です。駅周辺にはスーパーやカフェ、生活施設が充実しており、落ち着いた街並みが広がっています。

交通

阪急神戸線 武庫之荘駅から徒歩2分

雇用形態

その他

給与

時給 1300円 ~ 1550円 時給1,300円~1,550円 交通費別途支給 経験・勤務日数を考慮して決定 試用期間なし

勤務時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 希望シフト 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) 14:00~18:00 週3~4日勤務 月~土のシフト制 早朝勤務・夕方勤務相談可

実働標準労働時間

シフト制 実働時間:1日あたり8時間 希望シフト 9:00~18:00(実働8時間、休憩1時間) 14:00~18:00 週3~4日勤務 月~土のシフト制 早朝勤務・夕方勤務相談可

休日

週休2日制 週休2日制 日曜休日 祝日休み 年末年始休暇 有給休暇(入社6ヶ月後に初年度10日付与) シフトによる平日休みあり

特徴

待遇・福利厚生

社会保険完備 交通費支給(規定) 退職金制度(勤続3年以上) 昇給 研修制度 健康相談サービス インフルエンザ予防接種補助 リゾートホテル利用制度 産前産後休暇 育児休業 禁煙・分煙

選考について

対象となる方

学歴不問 / 未経験OK 保育士資格必須

会社概要

会社名

セントスタッフ株式会社

所在地

東京都千代田区神田神保町1【アクセス】 地下鉄三田線・都営新宿線・東京メトロ半蔵門線「神保町駅」から徒歩3分 JR中央線「御茶ノ水駅」から徒歩8分

事業内容

勤務期間: 長期【3ヶ月以上】 仕事内容: 大型構造物の塗装、リニューアル、リフォーム工事、その他建築総合仕上げの企画・施工管理事業を展開している創業120年赤字経営なしの企業にて事務のお仕事です。 <業務内容> 1.パソコンを利用した書類作成・整理(写真も含む)・データ管理 2.来客対応・電話対応(取引業者含む) 3.官公庁及び設計事務所、顧客への書類届など事務的な業務全般 配属先: 8名 ※ほとんどが事務未経験で入社!入社後のOJTで業務の内容やPCスキルをレクチャーします。 <勤務地>  千代田区神田神保町1 ※原則出社 <緊急募集> 建物の塗装やリフォーム、リニューアル工事を行っている会社にて 現場社員のサポート業務をお任せします。 未経験からでも応募可能です! 週5日土日祝休みのため 家庭との両立や体調へ考慮しながらお仕事ができます。 実績26年の人材紹介会社「セントスタッフ株式会社」 一人ひとりに選任で専属アドバイザーがご担当となり、無料で転職支援サービス がご利用できます! 他にもあなたにぴったりのお仕事をお探しします この求人案件以外にも各業界の非公開求人を多数保有しております。 非公開求人は、エントリー後の面談にてご紹介可能なので、 お気軽にエントリーください ※もちろんエントリーからお仕事開始まで、全て無料でご利用いただけます

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事務職員(学生支援・イベント企画運営コーディネーター)

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勤務地

兵庫県西宮市

年収

~

業種職種

特殊法人・財団法人・その他団体・連合会 一般事務・アシスタント その他公務員

当法人の本部事務局スタッフとして学生支援事業を行います。 大学生の社会人基礎力や課題解決策の育成、キャリア形成を目的としたプロジェクト活動やボランティア活動をコーディネートする仕事で、毎年、200名を超える学生が関わっています。学生と近い年代で伴走支援できる方を募集します。 【主な仕事内容】 女子学生の採用に関する企業への意識調査、女子学生の採用に積極的な企業開拓、企業と大学との懇談会の開催、学生プロジェクトのコーディネート等 当法人の主な活動地域である西宮は、たくさんの大学が集積するため、設立当初より大学生に関わる事業を多岐にわたって行っています。 いわゆる「学生支援」という分野の事業を行っています。 社会で活動する中で、社会人基礎力や課題解決力の育成、さらにはキャリア形成を目的とした事業で、私たちはその学生プログラムのコーディネートを行っています。 今回の求人は、こうした学生コーディネートに加え、兵庫県緊急対応型雇用創出事業として、女子学生の採用に関する企業への意識調査や企業開拓、企業と大学のネットワークの構築といった事業に携わっています。 次代を担う学生を育成する中で、企業の魅力を伝える事業に携わってくれる学生目線の方歓迎です。

(芦屋市)無資格未経験可 週4勤務の正職員 日常生活アシスタント

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NPO法人広域協会 / 大阪広域

勤務地

兵庫県芦屋市

年収

615万円~

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他公務員

日勤、夜勤両方できる人を募集しております 資格なし&未経験でスタート! 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してご応募ください 先輩ヘルパーさんの多くが、訪問介護の仕事は未経験という方たちです 利用者さんおひとりの生活に寄り添った介助のお仕事になりますので、ゆったり、じっくりと介助ができます 見守り、待機、休憩の時間も給与が支払われます ボーナス119万8080円(去年実績。12か月勤務の場合。3月支給) 家族と同居している男性ALS(筋萎縮性側索硬化症)という難病の利用者さんのご自宅において、日常生活のサポートをするお仕事です。 病気で体が動きにくくなりますが、意識、感覚、頭脳は正常で、身体的サポートとパソコンがあれば何でも出来ます。重度の障害があってもご自宅で暮らし、社会参加を可能にするため、介護・見守り・外出支援 日常生活が送れるように支援します。 利用者さんの指示で介助を行い、それ以外の時間は椅子等で待機(見守り)します。 待機時間は、水分補給やトイレなども自由です。 介護未経験の方にもしっかり、丁寧にお教えします。経験がなくても大丈夫です。一から徐々に学びながら働けます。むしろ未経験の方の方が先入観なく関わってくださるので、利用者さんからも喜ばれています。 業務内容 ・姿勢のポジショニング、体位交換 ・飲水介助、食事介助 ・更衣 ・見守り ・洗顔や口腔ケア ・室内清掃 ・尿器による排尿介助  ・痰の吸引 ・胃ろうからの注入 ・介護器具の洗浄 ・コミュニケーション補助(簡単なPC設定や文字盤など)  ・車椅子への移乗 ・外出時の支援 など

(芦屋市) 日給2万8000円 資格なし・未経験OK 重度訪問介護ヘルパー

(芦屋市) 日給2万8000円 資格なし・未経験OK 重度訪問介護ヘルパー

NPO法人広域協会 / 大阪広域

勤務地

兵庫県芦屋市

年収

492万円~

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他公務員

~女性限定の募集 日勤、夜勤両方できる人を募集しております~ 資格なし&未経験でスタート! 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してご応募ください 先輩ヘルパーさんの多くが、訪問介護の仕事は未経験という方たちです 利用者さんおひとりの生活に寄り添った介助のお仕事になりますので、ゆったり、じっくりと介助ができます 見守り、待機、休憩の時間も給与が支払われます ボーナス80万円以上 家族と同居している男性ALS(筋萎縮性側索硬化症)という難病の利用者さんのご自宅において、日常生活のサポートをするお仕事です。 病気で体が動きにくくなりますが、意識、感覚、頭脳は正常で、身体的サポートとパソコンがあれば何でも出来ます。重度の障害があってもご自宅で暮らし、社会参加を可能にするため、介護・見守り・外出支援 日常生活が送れるように支援します。 利用者さんの指示で介助を行い、それ以外の時間は椅子等で待機(見守り)します。 待機時間は、水分補給やトイレなども自由です。 介護未経験の方にもしっかり、丁寧にお教えします。経験がなくても大丈夫です。一から徐々に学びながら働けます。むしろ未経験の方の方が先入観なく関わってくださるので、利用者さんからも喜ばれています。 業務内容 ・姿勢のポジショニング、体位交換 ・飲水介助、食事介助 ・更衣 ・見守り ・洗顔や口腔ケア ・室内清掃 ・尿器による排尿介助  ・痰の吸引 ・胃ろうからの注入 ・介護器具の洗浄 ・コミュニケーション補助(簡単なPC設定や文字盤など)  ・車椅子への移乗 ・外出時の支援 など

(芦屋市) 年収約500万円 資格なし・未経験OK 重度訪問介護ヘルパー

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NPO法人広域協会 / 大阪広域

勤務地

兵庫県芦屋市

年収

492万円~

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他公務員

日勤、夜勤両方できる人を募集しております~ 資格なし&未経験でスタート! 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してご応募ください 先輩ヘルパーさんの多くが、訪問介護の仕事は未経験という方たちです 利用者さんおひとりの生活に寄り添った介助のお仕事になりますので、ゆったり、じっくりと介助ができます 見守り、待機、休憩の時間も給与が支払われます ボーナス80万円以上 家族と同居している男性ALS(筋萎縮性側索硬化症)という難病の利用者さんのご自宅において、日常生活のサポートをするお仕事です。 病気で体が動きにくくなりますが、意識、感覚、頭脳は正常で、身体的サポートとパソコンがあれば何でも出来ます。重度の障害があってもご自宅で暮らし、社会参加を可能にするため、介護・見守り・外出支援 日常生活が送れるように支援します。 利用者さんの指示で介助を行い、それ以外の時間は椅子等で待機(見守り)します。 待機時間は、水分補給やトイレなども自由です。 介護未経験の方にもしっかり、丁寧にお教えします。経験がなくても大丈夫です。一から徐々に学びながら働けます。むしろ未経験の方の方が先入観なく関わってくださるので、利用者さんからも喜ばれています。 業務内容 ・姿勢のポジショニング、体位交換 ・飲水介助、食事介助 ・更衣 ・見守り ・洗顔や口腔ケア ・室内清掃 ・尿器による排尿介助  ・痰の吸引 ・胃ろうからの注入 ・介護器具の洗浄 ・コミュニケーション補助(簡単なPC設定や文字盤など)  ・車椅子への移乗 ・外出時の支援 など

(芦屋市) 資格なし・未経験OK 重度訪問介護 ヘルパー 年収480万円以上

(芦屋市) 資格なし・未経験OK 重度訪問介護 ヘルパー 年収480万円以上

NPO法人広域協会 / 大阪広域

勤務地

兵庫県芦屋市

年収

482万円~

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 その他公務員

~女性限定の募集 日勤、夜勤両方できる人を募集しております~ 資格なし&未経験でスタート! 先輩スタッフが丁寧に指導しますので、安心してご応募ください 先輩ヘルパーさんの多くが、訪問介護の仕事は未経験という方たちです 利用者さんおひとりの生活に寄り添った介助のお仕事になりますので、ゆったり、じっくりと介助ができます 見守り、待機、休憩の時間も給与が支払われます ボーナス80万円以上 家族と同居している男性ALS(筋萎縮性側索硬化症)という難病の利用者さんのご自宅において、日常生活のサポートをするお仕事です。 病気で体が動きにくくなりますが、意識、感覚、頭脳は正常で、身体的サポートとパソコンがあれば何でも出来ます。重度の障害があってもご自宅で暮らし、社会参加を可能にするため、介護・見守り・外出支援 日常生活が送れるように支援します。 利用者さんの指示で介助を行い、それ以外の時間は椅子等で待機(見守り)します。 待機時間は、水分補給やトイレなども自由です。 介護未経験の方にもしっかり、丁寧にお教えします。経験がなくても大丈夫です。一から徐々に学びながら働けます。むしろ未経験の方の方が先入観なく関わってくださるので、利用者さんからも喜ばれています。 業務内容 ・姿勢のポジショニング、体位交換 ・飲水介助、食事介助 ・更衣 ・見守り ・洗顔や口腔ケア ・室内清掃 ・尿器による排尿介助  ・痰の吸引 ・胃ろうからの注入 ・介護器具の洗浄 ・コミュニケーション補助(簡単なPC設定や文字盤など)  ・車椅子への移乗 ・外出時の支援 など

資格必須/リールスメディカル 西宮北口【正社員】児童指導員_1230_

資格必須/リールスメディカル 西宮北口【正社員】児童指導員_1230_

株式会社ケア21

勤務地

兵庫県西宮市

年収

279万円~

業種職種

福祉・介護関連サービス その他医療関連 大学講師 小・中・高等学校教師

/ ケア21で働く、3つの”働きがい” \ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 ———————————————————————————————— 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 ———————————————————————————————— 「〇〇さんのご家族への説明、すごく分かりやすかったです!」 仲間の素晴らしい仕事や感謝の気持ちをカードで伝え合う文化が根付いています。 互いをプロとしてリスペクトし合う風土なので、 人間関係のストレスなく、チームでケアの質を高めていけます。 【3】“その人らしさ”を尊重する風土。『定年制撤廃』 ———————————————————————————————— 年齢を理由にキャリアを諦めさせない『定年制の撤廃』。 仕事のスキルだけでなく「あなたという人間そのもの」を尊重するのがケア21のスタイルです。 【具体的な仕事内容】 【2026年10月新規開設】 児童福祉施設における児童指導員業務(1日あたりの定員5~7名) ・日常生活訓練や集団生活適応訓練など ・送迎対応(学校からご自宅まで) ・音楽活動やイベント企画、実施 ・利用記録ノート記入、ミーティング など

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休日・働き方

募集・採用情報

会社・職場の環境

待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

週3日~・9時~18時/駅徒歩2分/小規模保育園 小規模保育園の保育士 /26364

週3日~・9時~18時/駅徒歩2分/小規模保育園 小規模保育園の保育士 /26364

セントスタッフ株式会社
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