募集
仕事内容
〜創業50年/建設現場の仮囲いやゲートなどの建設用資材メーカー/個々の建設現場委に合わせて製品をカスタマイズ〜 ■担当業務: 建設資材(仮囲いやゲートなど)の販売・リースの法人向けルート営業をお任せします。 ■詳細: 具体的には建設仮設資材の販売やリースの既存顧客向けの営業となります。 お取引のある企業でも工事現場毎に担当者が違っていたりするので、まずは挨拶からスタートする場合も少なくありません。 ・工事現場への訪問が主体となり、移動は社用車を用いています。 ・担当エリアは東京・神奈川・埼玉・千葉メインとなります。エリア制ではなく取引先別に担当を采配しています。1名あたりの顧客数は40〜50社を基本としています。 ■配属部署・組織構成: 関東事業部の営業は6名が在籍、年齢構成は20代2名、40代1名、50代2名、60代 1名となっています。 ■特徴・魅力: ノルマはありません。前年売上実績ベースでの指標を算出、評価対象としています。 ■キャリアパス: 将来のマネジメント(係長・課長)を想定した採用となります。 主任 → 係長 → 課長 → 部長 のキャリアパスがあります。 ・・・・・・・・・・・・・・ 本件は内閣府主導の地方創生事業の一環である先導的人材マッチング事業に基づく求人でございます。 本求人は上記事業に基づき、地域金融機関が当該企業様の事業内容の分析や成長可能性の評価(事業性評価)を実施し、 当該企業様の課題解決や今後のさらなる成長のために必要となる役割を正確に見定めたうえで弊社に連携いただき作成された求人です。 ・・・・・・・・・・・・・・
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 日本機電株式会社 関東事業部 住所:千葉県船橋市西浦2丁目12-1 勤務地最寄駅:JR京葉線線/二俣新町駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 450万円〜650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):290,000円〜419,000円 <月給> 290,000円〜419,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> 1年単位の変形労働時間制 対象期間の総所定労働時間:2055時間45分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 8:30〜17:45
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ・平均残業時間:20h程
休日
週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数117日 ・第2又は第4土曜日の出社があります。年度初めにどちらかの選択制。振替えは自由です。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定にて支給 家族手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続3年以上 <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> ■入社後役1ヶ月は機材センターでの研修実施。商品知識をしっかりと習得でいます。 ■上記研修実施後は社員同行によりOJTを実施します。 <その他補足> ■社員旅行 ■功労金制度 ■リロクラブ等
選考について
対象となる方
■必須条件: 営業の経験をお持ちの方(法人個人は不問です) ■歓迎条件: 組織のマネジメント経験(組織規模は不問)をお持ちの方 又は 建設業界での就業経験をお持ちの方 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種
会社概要
会社名
日本機電株式会社
所在地
大阪府東大阪市荒本北3−5−13
事業内容
日本機電は、環境との調和を尊重した事業活動を行っており、安全で環境にやさしい製品、サービスを提供しています。
従業員数
120名
資本金
100百万円