仕事内容

【あなたの保全経験を、安定企業で活かしませんか?】 1956年創立の安定基盤、昨年度賞与4.4ヶ月分の実績。 私たちは、住宅に欠かせない断熱材「グラスウール」を製造するメーカーです。 今回は、生産体制の要である工場の【保守・メンテナンス】を担う経験者を募集します。 ■具体的な業務内容 グラスウール製造工場の機械の保全業務をお任せします。 あなたの経験やスキルに応じて、以下の業務を担当いただきます。 ・点検とメンテナンス(機械・設備のチェックや、オイルの補充、修理、掃除など) ・トラブル対応(週に2~3回ほど。状態をみて、破損部分を見つけたり、部品交換をしたりします) ・設備の改造(必要に応じて、機械や設備の改良を行ないます) ・協力会社との調整(作業内容やスケジュールを調整します) ■この仕事のポイント ◎裁量を持って働ける環境: 現在、機械の保全担当は1名。少数精鋭のため、 設備の改善提案など、あなたのアイデアや技術を存分に発揮できる環境です。 ◎働きやすさも両立: 残業は月10時間ほど。 夜間の呼び出しもほとんどなく、ワークライフバランスを大切にできます。 ◎資格取得もサポート: アーク溶接等の業務に係る特別教育・ガス溶接技能講習・研削砥石取替え等業務特別教育 など、業務に関連する資格取得費用は会社が負担。 さらなるスキルアップも目指せます。 ■温かな社風も自慢です 専門性を活かしながらも、職場は和やかな雰囲気。 「もう娘が可愛くて!」と話すパパさんの周りに先輩たちが集まったり、 釣り好きで海に出かけたり。ベテランの先輩たちも穏やかで、 あなたの経験を尊重しながら、新しい環境に馴染めるようサポートします。

働き方

勤務地

【九州工場】 福岡県北九州市若松区北湊町13番1号 ◎転勤はありません。

交通

筑豊本線「若松駅」より車で7分 ◎マイカー通勤OK!駐車場も完備しています。

雇用形態

正社員

給与

月給 204196円 ~ 258196円 (※想定年収 3500000円 ~ 5000000円) ・賞与年2回(昨年度4.4ヶ月分)+ 各種手当 ※上記はあくまで最低保証額です。あなたの経験やスキルを十分に考慮し、優遇いたします。 ※3ヶ月の試用期間があります。入社後3ヶ月間は契約社員、その後正社員登用となります。その他の待遇などに変更はありません。 【年収例】 4,745,000円/入社2年目・40歳 4,200,000円/入社2年目・35歳 3,840,000円/入社2年目・30歳 【充実の待遇であなたを迎えます】 ■毎年昇給あり(定年まで毎年昇給します) ■賞与年2回(昨年度実績:4.4ヶ月分) ■食事補助(月9,000円) ■扶養家族手当(配偶者:月15,000円、子1人:月5,300円) ■寮・社宅制度(家賃の会社負担7割 ※上限あり) 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 ※ 雇用形態と給与に、本採用時と異なる部分があります。 雇用形態:契約社員 給与:本採用時と同じです。

勤務時間

フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間:1日あたり7時間45分 ※フルフレックス制度は社員登用後(3か月後) 標準労働時間:1日あたり7時間45分 / 1ヶ月あたり149時間 8:30~17:00(昼休憩45分) で勤務をすることが多いです。 ◎残業は月10時間ほどです。ムリなく働けるように調整しています。

実働標準労働時間

フレックスタイム制 フルフレックス 標準労働時間:1日あたり7時間45分 ※フルフレックス制度は社員登用後(3か月後) 標準労働時間:1日あたり7時間45分 / 1ヶ月あたり149時間 8:30~17:00(昼休憩45分) で勤務をすることが多いです。 ◎残業は月10時間ほどです。ムリなく働けるように調整しています。

休日

週休2日制 ■週休2日制(基本土日休み) └入社後3ヶ月間は土日祝休み、その後(正社員登用後)は工場勤務カレンダーにそって決定します。祝日のある週の土曜日は出勤などになるイメージです。 ■祝日 ■年末年始休暇 ■夏季休暇 ■GW休暇 ※工場が稼働しないタイミングで一部メンテナンスを行なう場合もあります。その際は振替で休日を取得いただきます。 ■有給休暇 ■産休・育休制度(男性社員パパ育休実績あり!) ◇ 年間休日120日以上

特徴

待遇・福利厚生

■昇給年1回(3月)ほぼ毎年昇給し続けます! ■賞与年2回(7・12月、昨年度支給実績:4.4ヶ月分) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給 ■寮・社宅制度:正社員登用後会社負担7割(上限あり) ■食事補助(月9,000円) ■扶養家族手当(配偶者・月15,000円、18歳未満子・月5,300円/人) ■資格取得支援・手当あり └第一種・第二種電気工事士、電気主任技術者などの資格を取得している先輩もいます。受験費用などは会社が負担します。 ■マイカー通勤OK&駐車場完備 ■ヘルメット、作業着、安全靴、保護具など貸与 ■慰労会の費用などは会社負担 ■社員登用後カフェテリアプラン:年間50,000円分のポイント付与 ■感染症対策(消毒液設置、定期的な換気)

選考について

対象となる方

高校卒業以上 / 経験者のみ募集 【必須条件】※高校卒以上 下記いずれかのご経験をお持ちの方を想定しています。 ■工場などにおける機械の保守・メンテナンス経験 ■工場などにおける電気設備の保守・メンテナンス経験 【歓迎条件】 □ライン設備のメンテナンス業務の経験者 【こんな方にピッタリです】 ◎安定した環境で、これまでの経験を活かして長く働きたい方 ◎チームワークを大切にしながら、仕事に取り組める方 ◎北九州市で腰を据えて働きたい方 ※第二新卒の方も歓迎します!

会社概要

会社名

旭ファイバーグラス株式会社

所在地

東京都千代田区神田鍛冶町3-6-3 神田三菱ビル

事業内容

■事業内容: ・各種ガラス繊維製品及びその関連製品に関する事業 ・建材関連事業

従業員数

515名

資本金

100百万円

売上高

39,157百万円

平均年齢

43.2歳

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株式会社ラ・アトレ(株式会社LAホールディングスグループ)

勤務地

-

年収

500万円~600万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 不動産仕入(用地・一棟・区分) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 私たちがつくっているのは、実需不動産ではありません。  不動産を活用し、そこからどれだけ収益を得ることができるのか、創意工夫を繰り返す毎日です。今までは誰にも気づかれない土地であったとしても、世の中が求める用途は何なのかを考え、そこに意匠性や機能、他にない話題性を付加することで、最大収益の得られる不動産をつくり出します。この場所が欲しい、これをつくってみたい、こんなテナントを誘致し、最後はこれだけの収益を上げたいと、担当者たちの想いや感性をぶつけていく仕事です。  入社後、部署ごとにメイン業務は異なりますが、仕入情報の収集、商品の企画と立案、基本計画の策定及び設計会社との協議、施工者への発注、開発推進業務、リーシング、物件管理、販売等、部分的な業務ではなく、一気通貫の業務体験をすることができます。  収益不動産開発のプロフェッショナルとしてのスキルを身に着けることができます。 【具体的な業務内容】   ■用地仕入れ、企画   ■商品企画   ■開発推進業務(コスト、スケジュールマネジメント)   ■リーシング   ■販売 【担当者コメント】 株式会社ラ・アトレは、株式会社LAホールディングスの100%子会社として、2024年度の実績はグループ全体の売上高約450億円に対し、株式会社ラ・アトレの売上高は約270億円とグループ内の中核企業としての役割を担っております。 収益不動産の新築開発事業を主力事業として、中古不動産の売買事業、土地開発事業等総合的な不動産事業を行っております。 特に新築開発では次の2点を強みとしています。①ユニークな物件コンセプトにより、同エリアの競合物件との競争に勝つことができる建物を開発。②建築する際の工夫により使う人の利便性を向上させ、高い対価を得る、物件の高収益化 <職場の雰囲気> 今回募集している、企画開発部門では、各々が新しいアイデアや建築したい建物を思案し、その挑戦を組織としてバックアップし、フォローと推進をする文化が根付いております。担当案件の進捗とともに個人の経験やスキルも成長でき、各々が企画開発のプロフェッショナルとなることを目指しております。挑戦的なプロジェクトに取り組む中で、社員同士が支え合い、協力し合う雰囲気が特徴です。

【福岡県】株式会社オープンハウスグループ/営業系総合職(新築戸建営業・新築マンション営業・法人営業)

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株式会社オープンハウスグループ

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

528万円~800万円

業種職種

不動産管理 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 お客様へ戸建の販売を提案する業務となります。お客様へオープンレジデンシアシリーズのマンションを提案する業務となります。販売をする戸建・マンションを建てるための土地を仕入れる業務となります。オープンレジデンシアシリーズの商品化にあたり、一番の入り口となるマンション用地の土地を仕入れを行う業務となります。定期的に利益を生み出すテナントビル等の不動産を購入し、リノベーションを施すなどで不動産としての価値をさらに高め、再び市場に流通させています。本求人はオープンポジションとなります。選考の中で適正を見ながら決めることが可能な求人です! 【具体的な業務内容】 ■戸建販売営業 ■マンション販売営業 ■戸建用地仕入営業 ■マンション用地仕入営業 ■収益不動産営業 【担当者コメント】 圧倒的成長率を誇る不動産総合ディベロッパーであるオープンハウス。設立20年で不動産業界ランキングTOP10にランクイン。東京・名古屋と資産性の高いエリアにおいて、独自のビジネスモデルで過去6年間にわたり年平均30%以上の売上成長を遂げてきました。成果をだしている人を評価し、スピードのある昇進昇格が実現できます!本求人案件では将来の福岡支社を率いるメンバーとして営業職を募集します。20代の若手中心の活気に溢れた職場です。中途入社社員が半数以上を占め、業界未経験からのスタート。チームで新人を育てる環境の為、入社後すぐに馴染めるのが魅力。全くの営業未経験から入社9カ月でマネージャー昇格した例も。営業で結果を出せば、早期にマネジメント経験が積めます。将来的には例えばコーポレート部門で事業企画や営業推進業務などに携わることも可能です。成長期ならではのチャンス溢れる環境です。

【福岡】PM業務|主要施設の管理運営を担う/土日祝休/年休120日以上

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福岡地所株式会社

勤務地

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年収

500万円~800万円

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福岡【賃貸営業@リーシング│入居者様対応】年間休120日◎東証スタンダード

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株式会社シノケングループ

勤務地

福岡県福岡市中央区

年収

350万円~450万円

業種職種

不動産管理 プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(商業施設・その他) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 <リーシング> 不動産仲介業者に同社物件をご紹介していただくための業務をお任せします。リサーチと募集条件の提案や交渉、同社管理物件を優先してご紹介頂く為の営業活動です。 また、その他、物件の情報提供や転居など空室発生時の入居促進支援を行います。自社物件の入居率アップを目的として、幅広くサポートしていきます。 <入居者様対応> 入居者様からのお問合せ対応(ご質問、ご要望、設備故障、現場対応等)を担当していただきます。入退去に伴う業務(退去立会、クリーニング・原状回復手配、解約精算等)や物件の維持管理に伴う業務(巡回清掃業者手配、法令点検等)もお願いします。取引業者の管理業務(依頼、発注、支払、評価、指導等)、新築物件の検査等も業務になります。 <社内業務> 契約書の作成や社内連絡などの事務処理や、担当エリアの仲介業者さまへの外回り営業に関連する各業務を担当して頂きます。他にも、ご入居を希望されているお客様へ重要事項説明も行います。 ※株式会社バッチリ賃貸で雇用、株式会社アーウェイ・ミュウコーポレーションに在籍出向となりますので県外への転勤は基本的にございません。 【具体的な業務内容】 ■不動産仲介業者に対する営業活動(リーシング) ■入居者様対応 ■社内業務 【担当者コメント】 「リーシング業務」と「入居者様対応業務」を担当いただきます。リーシングにおいては、仲介業者様への広報活動、エリアのニーズ調査、地域の家賃相場や顧客層をリサーチしていただきます。 最適な企画を提案することなど、オーナー様に高い入居率の維持を提供する役割があります。入居者様対応においては、管理物件にお住まいの入居者様から寄せられるお悩み・ご意見・ご相談などを丁寧にヒアリングし、スピーディに対応していくことが求められます。また入居者様への対応だけでなく、物件の状態を把握して修繕が必要な場合は各チームに情報を展開して連携する役割も担っています。入居者様にとって最も近い存在であると同時に、不動産投資の生命線である入居率に直結する業務を担う非常に重要な業務です。確実にスキルアップを目指せる幅広い業務です。シノケングループには実力主義のカルチャーが根付いていますので、早期に責任あるポジションを任された社員も多数。もちろん、実績をあげていただくことが前提ですが、キャリアアップを目指せる環境が整っています。入社年次や年齢は関係ありませんので、メンバーを引っ張っていき、その先にチャレンジしたい方大歓迎です。 ※U・Iターン歓迎

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待遇・福利厚生

語学

仕事内容

社員の平均年齢

【フルフレックスで働く機械保全】経験者募集!出退勤は自由!賞与4.4ヶ月/残業月10h

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旭ファイバーグラス株式会社
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