【“このままじゃ不安”を、“技術がある安心”へ】点検スタッフ◎年休122日/残業時間10h/研修充実株式会社日本技術センター
情報提供元
募集
仕事内容
◤ 約3ヶ月の研修で、ゼロから技術者へ。 ◢ 今のままで、この先ずっと働いていけるのだろうか。 スキルがないまま年齢だけ重ねていくことに、 どこか引っかかりを覚える——。 その気持ちが少しでもあるなら、 技術を身につけて未来の選択肢を増やすという道があります。 / どんな仕事をするの? \ 大手電機メーカーや重工メーカーの工場・プラントなど、 製品をつくるための機械や設備が並ぶ現場に配属されます。 そこで、機械やロボットが止まらず安全に動き続けるよう、 点検・保守・改善のサポートを行う仕事です。 / なぜ選ばれているの? \ 【1】ほぼ学校!? 研修には、自信があります! ———————————————————— ■入社~1カ月目 入社した社員が同じカリキュラムを受講。 作業時の安全教育などを座学などで受講します。 ■2カ月~3カ月目 電気系、機械系に分かれて研修を受講。 それぞれ専門的な知識を増やします。 そして、研修終了後に現場へ配属となります。 【2】一生モノの「専門スキル」が手に入る! ———————————————————— 取引先は大手メーカー。常に最新鋭の製造機械に触れることができます。 ここで身につけた知識や技術は、今後ますます需要が高まる 「モノづくりのDX化」を支える市場価値の高いスキル。 【3】仕事もプライベートも充実する「時間」が手に入る! ———————————————————— 年間休日は122日。残業も月平均10時間以下と、 業界でもトップクラスの働きやすさを実現しています。 「平日の夜は趣味の時間に」「週末は家族や友人とゆっくり過ごす」 そんな理想のライフスタイルを、ここで叶えてください。
働き方
勤務地
兵庫県神戸市西区井吹台東町 ※最終的な就業先は、希望やスキル、経験を踏まえて決定します。 ※勤務先は兵庫・大阪を中心とする近畿圏に限定しています。
雇用形態
正社員
給与
月給 210000円 ~ 260000円 (※想定年収 3500000円 ~ 4300000円) ◇月給は能力・年齢を考慮の上、決定します。 <月収例> ◇25万2424円以上(月給+残業手当) <収入面は安心です> ◇交通費全額支給・出張手当(2000円~1万2000円/日)・報奨金・資格取得祝金など充実! ◇昇給年1回!賞与は年3回支給!(計3カ月分+決算賞与/※2024年度実績) <研修・試用期間について> ◇研修中も給与は満額支給ですのでご安心ください。 試用期間あり 試用期間の長さ:3ヶ月 雇用形態、給与は本採用時と同じです。
勤務時間
08:30 ~ 17:30(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 08:30 ~ 17:30 ◇月の残業は平均10時間ほどです! 状況によって月10時間~30時間程度と幅がありますが、少ないです。 研修期間中の残業はありません。 ◇だから仕事終わりの時間も満喫! 帰り際に買い物をしたり、早く家に帰ってゲームやアニメを楽しんだりするなど、 平日もプライベートを楽しめますよ。
実働標準労働時間
08:30 ~ 17:30(固定時間制) 実働時間:1日あたり8時間 08:30 ~ 17:30 ◇月の残業は平均10時間ほどです! 状況によって月10時間~30時間程度と幅がありますが、少ないです。 研修期間中の残業はありません。 ◇だから仕事終わりの時間も満喫! 帰り際に買い物をしたり、早く家に帰ってゲームやアニメを楽しんだりするなど、 平日もプライベートを楽しめますよ。
休日
完全週休2日制 <年間休日122日> ◇完全週休2日制(土・日) ◇祝日休み ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇夏季休暇 ◇慶弔休暇 ◇有給休暇(入社6カ月経過後に10日間付与/取得率85%) ◇介護休暇 ◇看護休暇 ◇結婚休暇 ◇産前・産後休暇(取得実績あり) ◇育児休暇(取得実績あり) <男女ともに育休取得100%> 育児休業取得率は男女ともに100%(2024年度実績)です。 ワークライフバランスの点で当社は進んでいます。 <有休も取りやすい環境です> 有休取得率は85%! 事業部長が率先して取得しているので、社員も気軽に取得できます!
特徴
待遇・福利厚生
◇給与改定:年1回 ◇賞与:年3回(7月・12月/2024年度実績3ヶ月分+決算賞与) ◇社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ◇時間外手当全額支給 ◇交通費全額支給 ◇報奨金 ◇出張手当(2000円~1万2000円/日) ◇家賃補助(規定あり) ◇結婚・出産祝金 ◇入院・弔慰見舞金 ◇財形貯蓄制度 ◇従業員持株会 ◇退職金制度(確定拠出年金/費用は会社が全額負担) ◇社内禁煙 ◇制服貸与 <資格取得支援・祝い金> 資格取得の費用や、有料研修の費用などは会社が負担。 機械設計技術者、電気工事士、機械保全など、様々な資格が取得可能です。 資格取得の際には祝い金も支給いたします。 <座学を含む充実の研修> 機械・電気などの分野で、座学を含めた1ヶ月~3ヶ月程度の研修を実施。 工具の名前から役割、機械や電気の基本的な知識などを学べるため、 しっかりと技術が身につきます。 ※実際、今の設計事業部のトップは未経験入社です!
選考について
対象となる方
高校卒業以上 / 未経験OK ■必須:35歳以下の方(長期キャリア形成のため) ※Native Japanese speaking skill is required. <ひとつでも当てはまる方は特に歓迎> □モノづくりに興味のある方 □新しいことにチャレンジしたい方 □価値あるスキルを身につけたい方 <モノづくりへの興味とは…? > プラモデル、DIY、PCのカスタム、バイクや自動車いじり、絵を描く、 ハンドメイドで何かを作っているなど…ズバリ、 機械いじりに限らず、モノづくりに熱中できる方は活躍可能性大です! <選考の流れ/WEB選考可> ▼応募 ▼書類選考 ▼会社説明会+面接1回 ▼内定+オファー面談(※希望に応じて会社見学を実施します) ◎ご応募から内定までは2週間以内も可能です。 ◎応募から1ヶ月以内の入社が可能。もちろん、それ以降もOKです。 ◎平日18時以降や土日の面接も可能です。
会社概要
会社名
株式会社日本技術センター
所在地
兵庫県姫路市東延末4-73
代表者
代表取締役社長 平岡 哲也
事業内容
■事業内容:産業機械、検査・計測装置の開発・製造・販売/機械、電気、電子の設計/システム開発・技術支援、システム保守、システム新規導入や改善についてのコンサルティング/設計者、SE/PG/各種検査員、試験評価員など技術者の派遣一般派遣(派)28-050015、有料職業紹介(28-ユ-300093)およびアウトソーシング
従業員数
524名
資本金
55百万円
売上高
7,000百万円
平均年齢
35歳
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