【兵庫/朝来市】生産本部長候補◆超精密金属部品メーカー/年間休日119日/有給取得80%冨士発條株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
〜直近20年で売り上げ10倍/需要拡大中のリチウムイオン電池部品などを扱う/数多くの大手自動車メーカーで採用/省エネや環境にも貢献〜 ■業務内容: 生産本部長候補として、部門運営の仕組みづくりや外注管理などをご担当いただきます。 ■具体的な業務内容: ・部門マネジメント改革による各仕組みづくり ・大手自動社メーカや電池メーカ上層部との生産活動における対応窓口 ・外注先選定に関わるフレームワークの構築指示、外注先候補との折衝責任者 ・部門マネージャークラスの人財育成 ■当社の強み: 1枚のアルミをプレス加工することで、つなぎ目を作らずに箱形の金属成形をすることが可能です。20年前には日本の大手自動車メーカーでも実現できなかった技術で、液漏れなどを防ぐことができます。そのような技術力があるからこそ世界中で利用されており、今後電気自動車が増えていく中で、当社に対するニーズも増えていくことが予想されております。 ■当社について: ◇深絞りプレス加工技術を活かして、世界中で利用されている車載用リチウムイオン2次電池部品を製造しています。 ◇主力製品は環境対応車に搭載されており、数多くの大手自動車メーカーで採用されています。 ◇金属バネ技術をもとに、幅広く製造技術/製造装置の開発を手掛け、今日ではバネ製造からの業種転換により、携帯電話2次電池部品/ハイブリッド車/燃料電池車等への部品製造を展開しております。 世界最先端の超精密金型の設計製作を始めとした一貫生産と、不可能を可能にする技術力で、お客様に次々とソリューションを提供し続けています。地の不利が生んだ自前主義/弱みを強みに変える不屈の精神をモットーに、経営理念『自己実現による好循環を通して、顧客/社会/従業員感動を追求し、地球の未来に貢献する。』を掲げ、従業員ひとり一人が仲間と力を合わせ、懸命に働く、そんな会社にしたいと願っています。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:兵庫県朝来市和田山町筒江165-51 勤務地最寄駅:JR播但線/竹田駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 1,123万円〜1,544万円 <賃金形態> 日給月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):702,000円〜965,000円/月20日間勤務想定 <想定月額> 702,000円〜965,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ※経験・能力等を考慮の上、当社規定により決定します。 ■昇給:あり ■賞与実績:年2回※前年度実績4.5ヶ月分/年 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<標準的な勤務時間帯> 8:15〜17:15 時間外労働有無:無
休日
完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数119日 土、日、その他(会社カレンダーによる) ※有給取得率80%
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限:月48,000円 寮社宅:管理職採用の場合あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 満60歳または満65歳の選択定年制です。 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ・各種資格取得支援制度 <その他補足> ・従業員駐車場あり ・団体生命保険・財形貯蓄制度 ・出産祝い金・結婚祝い・入院見舞金・退職金制度・勤続報奨金制度 ・育児介護休業制度・育児介護短時間勤務制度・第3子出産給付金制度 ・エコカー購入助成金制度 ・福利厚生サービス(リロクラブ) ・予防接種補助 ・社員旅行 ・クラブ活動費助成制度 ・各種資格取得支援制度 ・従業員互助会(むつみ会)
選考について
対象となる方
■必須条件: ・製造業にて300名以上のマネジメント経験 ・製造業にて本部長クラスのポジションの経験3年以上 ・各組織の問題、課題を解決に向けた改革によりKPI指標にて達成(生産性・クレーム削減・購買力)されてきた方 ・TPSやPLMの導入により具体的な成果を上げてこられた方 ・各種システム導入主導することにより、合理化、属人化解消を実現されてきた方 ■歓迎条件: ・深絞りプレス加工の知見を活かした事業展開の経験 ・金属プレス加工に関する新技術導入に関するアドバイザナリー経験
会社概要
会社名
冨士発條株式会社
所在地
兵庫県朝来市和田山町筒江165-51
事業内容
■事業内容:製品開発、設計から量産まですべてのフェーズに対応したワンストップサービス ■ビジョン: 「ものづくりを通して“うれしさ”をカタチに」 バネを始めとした金属加工業を経て、現在は車載用二次電池部品の生産を中心に展開しています。金型の内製化など、地の不利を活かした一気通貫体制の構築で「まずつくってみる」を可能とし、トライ&エラーを素早く繰り返しながら技術開発案件を成功に導いていきます。
従業員数
574名
資本金
95百万円
売上高
12,000百万円
平均年齢
42歳
