【札幌/転勤なし】電気内線工事の施工管理◆前職年収以上でオファー可/直行直帰可能/長期出張・夜勤なし株式会社でんこう

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仕事内容

〜創業80年以上の実績から多数受注あり/盤石な経営基盤◎長期出張・転勤なく、札幌を中心に安定して働けます〜 ■業務内容: 電気設備工事における、施工管理職をお任せいたします。長年の実績から、お客様から多くの工事案件のお声掛けいただけております。 ■業務の流れ: ・工事現場における工程管理、品質管理 ・原価管理 ・安全管理 ・書類作成業務や報告業務 ・建築主、設計事務所、監督署の検査立ち合い ■案件・現場について: ・官公庁、大手ゼネコンからの案件も受注しており、長年の実績から、得意先からのお声掛けが多いのが特徴です。 ・最近ではマンションや福祉施設(老人ホーム、介護施設)といった民間工事を多く受注しています。 ・工事現場は札幌市内が中心で出張も少ないため、札幌を拠点に安定して働けます。 ・現場によっては直行直帰も可能です。 ■社風・雰囲気: 幅広い年代の方が在籍しておりますが、明るく気さくな方が多く、コミュニケーションをとりながら業務を進めています。 社内行事も随時開催しており、和気あいあいとした雰囲気です。 ■当社の特徴: 創業より数多くの建物を手掛け、電気工事を通じて北海道の発展に貢献してきました。昭和22年に創業し、80年以上の歴史を誇っています。長年の実績から、得意先からのお声掛けが多い安定企業です。 「社員の豊かな人生を共に築く」をモットーに、豊かな生活を築き、働くことの喜びを感じて貰えるよう日々取り組んでいます。資格取得サポートや社内行事の開催など、社員が満足できる会社づくりに努めています。 変更の範囲:会社の定める業務

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 本社 住所:北海道札幌市白石区菊水九条3-2-23 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 500万円〜600万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円〜400,000円 <月給> 300,000円〜400,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※年収は前職の年収を参考に決定します。 ■昇給:年1回(前年度実績:3,000〜5,000円/月) ■賞与:年2回(7月・12月 ※通常計3ヵ月分)前年度実績※5ヶ月分 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:25

実働標準労働時間

<その他就業時間補足> ■残業:一日2〜3時間

休日

週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 ■休日:土日祝(第1・3土曜日は出勤となります※9時〜12時勤務) ■休暇:GW、夏期休暇、冬期休暇(1週間ずつの連休あり)、慶弔休暇、有給休暇

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社用車借り上げ制度(3万円〜※ガソリン代別途支給) 家族手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(80歳まで) <教育制度・資格補助補足> ■OJT指導 ■資格取得支援 ■研修制度あり <その他補足> ■資格手当 ■深夜残業手当 ■休日出勤手当 ■車両借上げ制度あり(25,000〜35,000円) ■マイカー通勤可

選考について

対象となる方

■必須条件: ・普通自動車運転免許 ・電気設備(内線)工事の経験がある方 ■歓迎要件: ・1級電気工事施工管理技士 ・第2種電気工事士以上 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 歓迎条件:第1種電気工事士、第2種電気工事士、電気工事施工管理技士1級

会社概要

会社名

株式会社でんこう

所在地

北海道札幌市白石区菊水九条3-2-23

事業内容

■事業内容: <電気設備工事> 弊社は電気設備工事を主な事業として活動しております。 顧客営業・企画開発・設計積算・施工管理と電気設備工事全般の関連業務を行っており、民間工事ではマンション・老健施設・病院・商業施設・工場等、又官公庁の施設も数多く手掛け、多様な工事形態に対応しております。 <電気通信工事・消防施設工事> 弊社は電気設備工事のみではなく電気通信・消防施設、いわゆる弱電設備工事も行っております。 電話設備をはじめ今やインターネットに欠かせない情報通信設備・建物を守る火災報知設備・人を守る防犯設備等、様々な設備に対応しております。 お客様の幅広いニーズに対応出来る様各専門業者と連携を取り、高い品質での施工を実現しております。 ■代表あいさつ: 弊社には「社員の豊かな人生を共に築く企業創り」という経営方針があります。 私をはじめ社員一人ひとりが豊かな人生を歩んでいけるよう、皆が同じ目標を持ち日々の業務に邁進し会社創りに向かっております。そしてお客様第一主義という姿勢を貫き、お客様の信頼こそが会社発展の基本であるという考えを持ち、すべての社員が力をあわせ働き甲斐のある会社を創り上げていく事を理念としております。 今我々が必要としているのは、弊社の理念に共感し同じ夢に向かって共に歩んでいける仲間です。社員ならびにその家族は皆「でんこうファミリー」の一員というのが私の考えであります。 会社は誰のものか?社長のものか?株主のものか? 否、「みんなの会社」である。 これからも弊社は常に変動する世の中を生き抜き、豊かな人生を皆が共に築けるように、立ち止まることなく全力で事業に取り組んでまいります。

従業員数

39名

資本金

32百万円

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【札幌】シニアハウス運営【残業少!土日祝休!年休125日】フレックス

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【業務内容】 同社のサービス付き高齢者向け住宅総合支援事業『ふるさぽ』 の管理・運営を担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■市場マーケティング ■介護会社へのオープン支援(人材採用/介護オペレーション/事業収支提案等) ■見学会/医療機関/居宅介護支援事業所への営業サポート ■稼働中物件へのスーパーバイジング(入居率アップ/建物修繕/収益アップ提案) 【担当者コメント】 超高齢化社会、また高齢者の多くが要介護になる今後の日本の社会問題に対応するために、サービス付き高齢者向け住宅・住宅型有料老人ホームの企画推進を進めております。 企画設計支援から引渡し後の運営サポートまでをワンストップで行う「ふるさぽ」サービスを展開し全国のオーナー、建築会社、介護会社、金融機関から高い評価を受けております。 現在では全国4位の規模となる、181棟6,296戸を運営し、全国で介護高齢者の受け皿を拡充するなど、社会貢献性の高い事業を続けております。 ◆運営アドミニストレーターのミッション:弊社が一括借上げしているサービス付き高齢者向け住宅/住宅型有料老人ホームの運用を行います。テナントである提携介護会社と連携し、物件の収益をアップさせることが最大のミッションとなります。 創業から11年半で2012年には東証一部、現在は東証プライムに上場し、創業以来21年連続増収を続けている同社は、働きやすい職場環境づくりに取り組んでいます。直行直帰OKで年休125日、土日祝日休み等プライベートも重視される方にお勧めの求人です。

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仕事内容

社員の平均年齢

【札幌/転勤なし】電気内線工事の施工管理◆前職年収以上でオファー可/直行直帰可能/長期出張・夜勤なし

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