【山口・周南市／未経験歓迎！】ルート営業◆年休127日・土日祝・残業20h／防災・社会インフラに貢献ランデス株式会社
情報提供元
募集
仕事内容
【高付加価値製品を取りそろえ、営業しやすい環境／メディアでの紹介多数／新製品の開発多数／自然との共生をテーマとしたモノづくり／安心安全で快適な暮らしづくりに貢献】 ■仕事内容： 官公庁や建設コンサルタント会社、建設業者、建材商社等を対象に、河川・道路・港湾・ダムなど社会インフラを支える重要な役割を担う「プレキャストコンクリート製品」の提案営業をお任せします。 また、基本的には既存顧客に対するルート営業がメインです。 ・自社製品の提案／PR ・提案書、見積り作成 ・受注業務、現場管理 など ■入社後の流れ： まずは頼れる先輩社員と一緒に同行営業を行い、製品の知識や営業ノウハウなどをじっくり学んでいただきます。 技術営業向けの勉強会も毎月開催しており、上司や先輩と共に学べる環境を整備しています。 そして仕事に慣れてきたら様子を見て少しずつお客様をお任せしたいと思います。 焦らなくてもランデスの企業理念は「育」。育（そだ）ち育（そだ）て育（はぐく）む環境がランデスには揃っています。 ■モデル年収について 30代平均：450万円、40代管理職：600万円 変更の範囲：会社の定める業務
働き方
勤務地
＜勤務地詳細＞ 山口営業所 住所：山口県周南市桜木1-1-14 勤務地最寄駅：JR線／櫛ケ浜駅 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
＜予定年収＞ 300万円〜500万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：165,000円〜217,000円 固定残業手当/月：65,000円〜83,000円（固定残業時間50時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 230,000円〜300,000円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※年齢・経験を考慮したうえで決定いたします。 ■昇給：年1回 ■賞与：年1回 ■給与例：30代平均450万円、40代管理職600万円 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
＜勤務時間＞ 8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分（12:00〜13:00） 時間外労働有無：有
実働標準労働時間
＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20時間程度
休日
完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数127日 ■土日祝休み ■長期休暇：GW、夏季休暇、年末年始 ■その他：時短休日、育児・介護休暇 ※有給休暇について全て取得している社員もおり、有給を取りやすい環境となっております。
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：会社規定に基づき支給 住宅手当：会社規定に基づき家賃の80％支援 寮社宅：遠方の方は借上社宅※単身上限５万円まで会社負担 社会保険：補足事項なし 退職金制度：勤続3年以上 ＜定年＞ 65歳 再雇用制度あり（70歳まで） ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■資格取得支援制度 玉掛けやフォークリフト等の資格取得の費用は全額負担あり ■下記の技術能力試験に合格すれば、月額給与に反映されます。 上級：月10万円、中級：月5万円、初級：月2万円 ＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度 ■借上社宅制度（遠隔地勤務の時は借上住宅※規程により単身50,000円まで80％会社負担！） ■慶弔見舞金制度 ■コミュニケーション増進制度 ■職務発明報奨制度 ■勤続表彰制度 ■無災害表彰制度 ■時短勤務制度（小学校入学まで） ■社員食堂・食事補助 ■諸手当（技能手当、技術手当、役職手当、単身赴任手当、社内資格手当（月20,000円〜100,000円）、特殊作業手当、特殊物件製作品質管理プロジェクト手当、生、分離手当、帰郷手当、自己啓発手当 ほか）
選考について
対象となる方
＜業種未経験歓迎＞＜職種未経験歓迎＞ ■必須条件： ・社会人経験をお持ちの方
会社概要
会社名
ランデス株式会社
所在地
岡山県真庭市開田630-1
事業内容
ランデス株式会社は、昭和26年創業以来、コンクリートを素材とした製品を創ってお客様にお世話になって参りました。 近年、製鉄副産物の高炉スラグを有効活用した「低炭素型・高耐久・長寿命コンクリート」である「ハレーサルト」を開発し、普及を推進しています。 我が社はこれからも人と自然の共生をテーマとしたモノ創り技術を活かし、安全安心で快適な暮らしづくりに貢献し、持続可能な開発目標（SDGs）の達成にも取り組んで参ります。 【主な事業】 コンクリート製品の企画開発及び製造・販売、土木建築工事の設計・施工、その他関連事業
従業員数
213名
資本金
97百万円
売上高
6,554百万円
平均年齢
45歳
