【横浜市西区】大和ハウスリアルエステート株式会社/売買仲介・買取再販営業大和ハウスリアルエステート株式会社

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仕事内容

【業務内容】 主に居住用不動産(戸建て、マンション)や土地の売買仲介・買取再販の業務全般をご担当頂きます。 【具体的には】 ■当社では売主さま・買主さまの両方を担当していただきます。 ・不動産売却・購入の依頼獲得に向けた営業活動 (大和ハウスグループや提携法人) ・不動産売却・購入の反響対応、対象物件の周辺や役所調査、現地査定、査定書作成、査定価格の説明、媒介契約締結 ・物件案内、契約関連書作成(売買契約書、重要事項説明書など)、契約締結 ・引き渡し準備(司法書士手配・銀行調整)、アフターフォロー など 【営業スタイル】 ■WEBサイト・広告反響だけでなく、大和ハウスグループのネットワークを活かした情報収集や提携法人(税理士や金融機関など)から不動産売買に関する情報をキャッチ ■売主さまや買主さまの情報収集が必要となるため、売買仲介業務だけでなく、ネットワーク構築のため、大和ハウスグループや提携法人に向けた営業活動も行います。 信頼を積み重ね、人脈を繋げることで、営業職のやりがいや成長を感じることができます。 ■売主さま担当・買主さま担当と各担当を分けることなく、一気通貫でお客さまの売買仲介業務をお任せします。 両者への必要な業務・知見を取得することで、不動産のプロフェッショナルを目指せます。 ■携わる案件は居住用不動産がメインですが、お客さまからの依頼によっては、事業用不動産の売買仲介もお任せします。 ※億円単位の一棟収益マンションやビル、工場などお客さまのご要望に応じて、仲介だけではなく、自社買取の提案や賃貸経営の提案をすることが可能です。 <配属先について> ■不動産流通事業部が展開する各事務所にてご活躍いただきます。 各事務所は、4名~10名ほどの人員構成です。 ※詳細は当社WEBサイトをご確認ください。 https://www.dh-realestate.co.jp/tenpo/ ■中途入社の社員も多く、これまでの経験・知識を活かして活躍しています。ご自身の得意な営業スタイルで、フレキシブルな提案が可能です。 <入社後の教育・研修制度> ■入社初日は本社または東京本店にて事務手続き・会社ルールなどの研修を実施。2営業日目より配属先にて上司・先輩社員に同行しながら、実務を学んでいただきます。 ■入社3ヵ月を目安に管理部門主催の研修や、キャリアアップした際の階層別研修、新任責任者研修なども準備しています。 <キャリアパス> ■一般職 → 主任職 → 管理職 ※これまでのご経験・実績に応じた職務にて採用を検討します。 ■配属先の部署で専門性を高めるキャリアだけではなく、総合不動産会社として他部署へ異動し、不動産のプロフェッショナルを目指せます。 (社内FA制度・社内公募制度/一定の要件・選考有り)

働き方

勤務地

■横浜営業所 神奈川県横浜市西区みなとみらい3-6-1 ※不動産流通事業部が展開する東日本の営業所・店舗が対象になります。 ※初任地については、現在のお住まいから通える範囲内で検討します。 ※当社が事業展開する各事務所にて将来的に転勤となる可能性がございます。

雇用形態

正社員

給与

※面接でお伺いした内容を踏まえ、決定します。 ※上記金額に別途、販売促進手当(インセンティブ)を支給 ※固定残業・みなし残業等は無く、実施・申請分を支給 <諸手当> ■住宅手当・家賃補助(支給要件有り) ■通勤手当(全額支給) ■時間外勤務手当 ■販売促進手当(個人毎や組織の業績により支給) ■子供手当(18歳未満の扶養家族が対象) ■単身赴任手当 【年収例】 ・827万円/36歳 基本給34.7万円+各種手当+賞与 ・672万円/31歳 基本給30.0万円+各種手当+賞与 ・570万円/27歳 基本給28.9万円+各種手当+賞与 ※実績に応じた販売促進手当(インセンティブ)有り

手当・インセンティブ

<インセンティブ> 無 <インセンティブ詳細> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月・12月)

勤務時間

フレックスタイム制 コアタイム/10:00~1500 フレキシブルタイム/7:00~10:00、15:00~20:00 ※月平均残業時間:26時間程度 ※20時までには完全に事務所を退出する社内ルール有り

平均残業時間

30時間未満

休日

■年間休日123日 ■完全週休2日制(火曜・水曜) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■その他会社が定めた日 ■年次有給休暇 ・4月~9月入社者は10日間、10月~翌年3月入社者は5日間を付与 ・入社翌年度以降は毎年4月1日に在籍年数に応じて12日~20日間を付与 ■特別休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 など ■母子健康管理のための休暇 ■子の看護休暇 ■介護休暇 ■ボランティア休暇 年間休日数:123日

待遇・福利厚生

■各種社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金) ■資格取得祝金(宅地建物取引士・賃貸不動産経営管理士・FP等の18資格) ■退職金制度(勤続3年以上の社員に適用) ■企業年金(勤続3年以上の社員に適用/確定給付企業年金、確定拠出年金) ■慶弔見舞金 ■寮、社宅制度(要件有り) ■FA制度(部署異動の立候補制度 社内選考有り) ■地域限定制度(通勤可能圏内のみの転勤有り) ■大和ハウスグループ従業員持株会 ■グループ社員割引制度 ■保養施設 ■社用車(事務所により台数や有無は変動) ■PC、社用携帯電話貸与 ■定年:65歳

選考について

対象となる方

<宅建資格> 必要 <業界経験> あり <職種経験> あり <車免許> 必要ない <その他必要資格> 【必須要件】 ■不動産、住宅、建築業界での営業経験 ■宅地建物取引士の資格 【歓迎条件】 ■売買仲介を行うにあたり、自身で売主・買主を見つけられる方 ■売買仲介の実務において、売主~買主まで一貫した実務経験をお持ちの方 ■賃貸不動産経営管理士の資格 【求める人物像】 ・バイタリティがあり、業務を積極的・主体的に取り組める方 ・誠実にお客様や取引先と向き合える方 ・コンプライアンス遵守の意識が高い方 ・キャリアアップを目指し、管理職・会社経営に興味がある方

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会社概要

会社名

大和ハウスリアルエステート株式会社

所在地

大阪府

事業内容

大和ハウスグループの一員として、中古住宅市場の活性化を担う企業。売買仲介事業を主軸に、買取再生、賃貸管理、リフォーム・リノベーション等、一般のお客様から法人のお客様まで、あらゆるニーズのお客様にも対応できるのが強みであり、全国に拠点を設け、スケールの大きな事業展開を行う。 ■不動産の売買仲介 ■事業用地や建物の仕入・販売 ■不動産の買取再生 ■賃貸住宅管理 ■建築請負・リフォーム・リノベーション ■その他(不動産鑑定業務、マンション販売代理)

従業員数

544名

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神奈川【賃貸管理業務】土日祝日休/年間休125日/資格支援制度◎残業少

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株式会社シーアールイー

勤務地

神奈川県相模原市南区

年収

450万円~700万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(オフィス) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 マスターリース物件管理を担当していただきます。神奈川営業所での配属を想定しております。オーナー(個人及び法人)が保有されている不動産を一括借り上げし、空室保証・管理運営等のサービスをご提供しております。当部門において、オーナーから借上げた管理物件の賃貸管理業務をメインに行う「マスターリース物件管理担当」として、業務に当たってください。また、管理物件拡大のための営業活動もお願いします。 【具体的な業務内容】 ①不動産所有者(オーナー)から借上げた管理物件に係る各種対応業務 ■契約更新改定に伴うオーナー、テナントとの折衝 ■既存オーナーの資産に関わる各種相談対応 ■建物の維持管理のための改修提案・レポート作成 ■管理物件の改造に伴う各種遵法性の確認 ②管理物件拡大のための営業活動 ■既存オーナーを中心に、オーナーが保有している不動産の新規借上げ提案・交渉 ※マスターリース部門には、マスターリース物件担当とは別に「不動産所有者(オーナ−)に対しての土地活用提案・不動産情報ルート開拓をメインに行う『土地活用提案担当』」のポジションもございます。応募者様のご経験やご入社後のパフォーマンスに応じて、こちらの業務にステップアップ・携わっていただくことを想定しております。 【担当者コメント】 CREは、5,000坪~30,000坪を超える大型物流施設から、300坪~1,000坪程度の中小型倉庫まで、倉庫の大きさに捉われず取り扱うことができる物流不動産会社です。 特に中小型倉庫に関しては、不動産オーナーからCREが一括借り上げを行い、空室保障・管理運営等のサービスを提供する「マスターリース事業(契約)」を得意としています。現在、マスターリース契約を結んだ管理物件数は1,317物件、管理面積は1,606,420㎡、マスターリース物件の稼働率は98.4%を誇り、国内トップクラスの数字となっております。 マスターリース契約を通じて、オーナー様の保有不動産に関するあらゆるお悩み・ニーズに対応することでオーナー様との信頼関係を構築しています。 また、CREに管理委託している物件以外にも事業適地を多く所有されていますオーナー様にとって、新たな土地活用提案・空室保証・管理運営等のサービスは必要となっています。本ポジションであるマスターリース物件管理担当は、オーナー様と友好なリレーションを構築しながら、オーナー様が抱える課題をいち早くとらえ、土地活用提案担当と連携し、オーナー様を末永くサポートすることが使命です。メリハリのある働き方でワークライフバランスが実現できます。業務は担当エリアの既存オーナー・テナント・管理物件及び不動産業者への訪問営業です。土日、祝日はお休みとなっております。休日出勤をした場合には、振替休暇を取得していただきます。また、残業時間は月5~10時間程度で、休みも取得しやすい環境です。

【年間休日126日】不動産総合職の求人/働き方重視・離職率低の大手企業

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三井不動産レジデンシャル株式会社

勤務地

-

年収

400万円~600万円

業種職種

不動産管理 その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) プロパティマネジメント(住居・賃貸管理) その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 入社後は総合職としての配属となり、「マンション管理業務」「企画業務」「受託営業」「技術・工事業務」のいずれかを担当して頂きます。配属部署に関しては入社後のジョブローテーションにより、様々な部署を経験して頂いた後に決定致します。 【具体的な業務内容】 ■管理物件の建物・設備のチェック、それに付随するスタッフのマネジメント業務 ■マンション開発における管理費や経費の精算、提案 ■新規開拓営業 ■修繕計画の考案、提案、施工管理業務 ※配属部署により異なります。 【担当者コメント】 「お客様の笑顔は社員の笑顔から!」のスローガンをもとに、働き方改革を行なっており、業務上残業や休日出勤は発生することもありますが、自身で出社時間や代休取得の調整を行うことができます。そのためか、離職率が非常に低いため、次の会社では長く働きたいと考えている方におススメの求人です。

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの来場予約やサービス改善提案、新規施策の検討および実施等ご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■来場予約:お電話のみでの応対になりますので、 傾聴力、提案力、不動産の知識力が求められます。 ■業務改善提案:より多くのお客様がスーモカウンターへの正しい理解、良い印象を持っていただいた上でご来場いただけるよう、サービス改善についてもメンバーと協働しながら実行していただきます。 ■新規施策検討:今後スーモカウンターとしてどのような「伸び代」があるのか、新規施策をメンバーと協働して検討、実行役を担っていただくこともございます。 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が123%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

【相模原】不動産営業職(賃貸仲介・管理)/反響営業◎

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有限会社ムラタカンパニー

勤務地

神奈川県相模原市中央区

年収

300万円~600万円

業種職種

不動産仲介 不動産管理 建設・不動産法人営業 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 不動産の賃貸仲介や管理の営業をお任せいたします。Webサイトからや新規獲得のお客様に対して、賃貸物件のご紹介を行う賃貸仲介業務をお任せすると同時に、賃貸物件を所有するオーナー様に対して、信頼関係を築きながらメンテナンスやリフォームの提案、入居率維持のための管理などをご担当いただきます。 【具体的な業務内容】 ■お問い合わせを頂いたお客様へのヒアリング ■立地・ご予算・間取り等のご相談 ■賃貸物件のご紹介・現地のご案内 ■賃料交渉 ■契約関連業務 ■入居手続き、更新手続き ■クレーム対応   ■貸主様に代わり入居者からの月々の賃料の徴収 ■設備・メンテナンスの対応 ■リフォームやリノベーションの提案 ■契約更新や解約の手続き ■募集状況や借主管理状況の報告 ■管理受託営業 【担当者コメント】 相模原の上溝エリアを中心として不動産事業を展開する会社になります。未経験でも賃貸仲介や賃貸管理を通じて、不動産業界のスキルを習得することが可能です。

【首都圏/埼玉】8割が未経験!SUUMOの住宅アドバイザー/女性活躍中

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株式会社リクルート

勤務地

-

年収

344万円~500万円

業種職種

住宅(ハウスメーカー) 不動産仲介 不動産管理 建設・不動産個人営業 その他(土木設計・測量) その他(建築設計・積算)

【業務内容】 スーモカウンターでの住宅の購入に対するアドバイスをするお仕事です。注文住宅や、新築マンションなど自社の物件をご紹介するわけではなく、お客様のご要望に合った住宅をお調べし、デベロッパーと繋ぐ業務になりますので、中立な立場から最適な住宅のご紹介が可能です。ご紹介できる物件数はとても多く、お客様へのヒアリングが大切になってきます。 【具体的な業務内容】 ■お客様の希望の住宅に関するカウンセリング業務 ■家を買いたい・建てたいというお客様に対してデベロッパーのご紹介 【担当者コメント】 メンバー同士のコミュニケーションが多く、風通しのいい環境です。業務内でもチームワークを活かして働くことが多いため、チームで何かを成し遂げたいと考えている方におススメの求人です。また、年間休日が130日もあり、産休希望者の取得が102%、再雇用制度など女性のライフイベントにも沿った制度が整っております。

美容カウンセラー*未経験歓迎*平均月収36万円*賞与年2回*残業月3.2H

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医療法人社団メディカルフロンティア【TCB 東京中央美容外科】

勤務地

東京都新宿区

年収

400万円~450万円

業種職種

理容・美容・エステ その他個人営業 営業事務・アシスタント 美容部員・エステティシャン・マッサージ

\9割が年収アップを実現!/ 業界大手ならではの 集客力×ご提案のしやすさで年収700万円も♪ \業界大手だからこその集客力/ 高い知名度を誇るTCB(東京中央美容外科)だからこそ 集客力・ご提案できる施術の豊富さがポイント! すでに興味があるお客様への提案に集中でき、 契約率が高く収入UPできるのが魅力です♪ \ほとんどの社員が年収UP/ 【元アパレルスタッフのTさん】 ◆年収340万円⇒入社2年で年収700万円 【元コンビニアルバイトのSさん】 ◆年収250万円⇒入社5年で年収1500万円 お客様から選ばれるクリニックだからこそ、 押し売りやノルマはなく安心してお客様の美をサポートできます♪ 理想の収入をゲットして 憧れのブランドバッグや、美容施術の自己投資など… ゆとりのある生活を叶えませんか? ◎美容メニューやコスメの社割あり◎ネイル・ピアス・ネックレスOK(規定あり)◎残業月平均3.2H◎産育休・時短勤務の取得率100%&復帰率98%◎第二新卒・フリーター歓迎 ★全国で100院以上を展開中!50名以上の積極採用! ★カウンセリングのサポート専門のスタッフもいるため、迷ったときはすぐに相談できます TCB 東京中央美容外科にて美容施術を検討されている患者様へのヒアリングから、契約業務までをお任せします。 ~*具体的なお仕事内容*~ ▼患者様へのヒアリング(お悩みや理想をお伺いします) ▼カウンセリング内容をドクターへ共有 ▼料金などのご説明 ▼ご納得いただければご契約へ ★1人につき1日4人程度の患者様をご担当いただきます ★受付や会計は別担当者との分業制です ★押し売りは一切ありません ~*細やかな気配りを心がけています*~ 私たちが大切にしているのは、お客様への細やかなサポートです。 スタッフ一同が連携し、お客様が快適に過ごせるよう、 最善のサービスを提供することを心がけています。 ~*いつでもご相談ください!*~ 新人一人ひとりにOJT担当がつきマンツーマンでレクチャーします! また独り立ち後も、先輩社員が成長をしっかりサポート。 業務で分からないことを気軽に質問できる環境です。 ※(変更の範囲)上記を除く当院業務全般 【仕事の魅力】 美容施術の割引あり!美容を学びながら自分もキレイに♪ 働きながら自分自身の美も追及できるのも、ポイント◎最近トレンドのポテンツァやダーマペンなどの肌治療や、ボトックスをはじめとした施術など、社員割引価格で受けられるため、働きながらキレイになれる環境です! 入社後には本社の座学で美容トレンドや肌の構造、化粧品の知識など基礎的なお肌についての知識を学べるので、プライベートにも活かせるスキルも身に付けられます。 仕事もプライベートも充実!働きやすさを追求した職場環境 「私たちに関わるすべての人を幸せに」という理念を大切にしており、スタッフ一人ひとりが仕事以外の時間も充実させられるような職場環境を整備しています。 ◎残業月平均3.2時間 ◎10連休も可能 ◎産育休・介護休・時短勤務の取得率100%!復帰率98% ◎時短勤務は子どもが小学校に入学するまで取得可能 仕事終わりでも自分に充てる時間があったり、有給休暇で大型のお休みを取得して旅行や趣味を楽しめたりとプライベートを充実させられること間違いなし!また、子育てに理解のあるスタッフが多いからこそ、ライフイベントを迎えても安心して働けます。 【教育制度について】 ▼新人研修(1ヶ月目) 接遇マナーから美容医療の専門知識、カウンセリング技術まで、座学とロールプレイングで学びます。覚えることは多いものの、同期と協力しながら着実にステップアップできます。 ▼OJT研修(2ヶ月目~) 実践研修では患者様との実際のカウンセリングを経験。簡単な施術から始めてスキルを磨いていきます。先輩がサポートしてくれるので安心です。

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【横浜市西区】大和ハウスリアルエステート株式会社/売買仲介・買取再販営業

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