【大阪/DISC OSAKA】パタンナー ◆年休124日土日祝休◆総合スポーツ用品メーカーデサントジャパン株式会社

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仕事内容
◇プライム上場G/年休124日土日祝休み/フレックス制/1935年創業の総合スポーツ用品メーカー◇ ■業務概要 : スポーツ製品(主にアパレル)のパターンメイキング、トワル作成、サンプル等作成業務 製品のパターンメイキング、トワル作成、サンプル作成など、ブランド企画担当者/デザイナー、生産管理担当者や生産工場と連携し、プロトサンプルからバルク生産までを進行する業務に従事していただきます。 ■課の組織構成: 製品開発にかかわるパタンナー計21名(内東京6名)が在籍しています。 【DISC OSAKA】 2018年にスポーツアパレルの研究開発拠点「DISC(DESCENTE INNOVATION STUDIO COMPLEX )OSAKA」(デサントイノヴェーションスタジオコンプレックス オオサカ)を大阪府・茨木市に開設しました。 「世界一、速い」には2つの意味があります。1つは、競技で勝つための「スピード」を追求するということ。もう1つは開発するウエアをグローバルマーケットで他社に「先駆け」世に出していくという意味です。 DISCを開設したことで、社内で立てた仮説を製品サンプルの形にし、性能を検証するという一連の工程を施設内で完結できるようになり、商品開発の"スピード""ボリューム""質"を高めることが可能となりました。 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> DISC OSAKA 住所:大阪府茨木市彩都やまぶき2-3-2 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
契約社員
給与
<予定年収> 400万円〜700万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):4,000,000円〜7,000,000円 その他固定手当/月:5,000円 <月額> 338,333円〜588,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※ご経験・年齢・能力を考慮の上、当社規定により決定します。 年俸制。グレードにより残業手当別。 ※管理監督者相当の場合は残業代支給対象外(深夜時間外勤務有の場合、当社就業規則に則って別途支給)。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00〜17:30
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日〜10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 有給休暇(初年度10日※入社日に就業規則に応じて付加)、育児休暇、産前・産後休暇、年末年始休暇、スポーツボランティア休暇
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給(上限月15万円) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 厚生年金基金:デサント企業年金基金(正社員登用後) <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■研修制度:品質強化研修ほか ■自己啓発支援制度:語学力やビジネススキルの向上、資格取得に対してのバックアップ <その他補足> ■定期健康診断
選考について
対象となる方
■必須条件: ・アパレルパターン作成業務(CAD)の知識および実務経験5年以上 ■歓迎条件: ・スポーツアパレル重衣料経験者
会社概要
会社名
デサントジャパン株式会社
所在地
大阪府大阪市天王寺区堂ケ芝1-11-3 マルイト難波ビル13F
事業内容
■事業内容: スポーツ用品およびこれらに関連するものの製造と販売
従業員数
2,712名
資本金
90百万円
売上高
108,892百万円
平均年齢
43.3歳
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