【長野】橋梁工事施工管理※残業少なめ働きやすさ◎/年休121/国立競技場などを手掛ける安定企業株式会社角藤

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募集
仕事内容
≪長野駅や東京駅なども施工実績有の超安定企業/創業91年東京駅丸の内駅舎などを手掛ける企業/福利厚生充実◎≫ ■業務概要: 鉄骨工事/外装工事/基礎工事等の建設事業を始め、橋梁工事等の土木事業や地熱利用事業等、幅広く事業を展開する企業当社にて元請けとして橋梁工事の施工管理をお任せします。組織強化にむけた増員採用です。 ■職務内容: 鋼製橋梁工事の現場管理・現場運営を行います。 工程管理、安全管理、品質管理、原価管理を通じて現場管理を行うとともに、元請として協力業者と連携して工事管理を行います。 ▽担当案件:担当案件数は1人あたり1つで、掛け持ちはありません。 ▽エリア:長野・岐阜・東京・横浜など全国にわたります。県外の場合は長期出張(数ヶ月〜1年程度)のうえ対応をいただきます。 ▽工期:数ヶ月〜1年程度の案件が多いです。 ■働く環境: ≪組織構成≫ 長野本社には営業担当・工事担当合わせて15名程度が在籍しています。営業:工事の人数比は5:5です。20〜50代各世代満遍なく在籍しております。中途入社メンバーも活躍をしています。 ≪働き方≫ ▽遠方の現場の場合は、レオパレス等の宿泊施設を会社が用意、出張していただきます。 出張に対する手当(日当・食事手当)等は充実しており、個人の負担を軽減するようにしています。 ■当社の強み: ≪フォロー体制≫ 入社直後3〜6ヶ月は先輩・同僚と同行のうえ一緒に案件を担当するので安心してください。 ≪資格取得制度≫ 資格取得制度が充実しており、対象の資格(施工管理技士など)については資格取得後定期的に報奨金の支給があります。 ≪技術力≫ 道路や橋などの土木構造物の基礎工事に対応するさまざまな工法を保有しており、最適な工法で品質の高い施工を行えることが角藤の強みです。国内で希少価値のある設備を保有しており、硬い地盤や狭い場所など難易度の高い工事での施工を得意としています。国土強靭化のためインフラ整備が必要とされており、今後活躍の場も拡大していく事業です。 ≪実績≫ ▽橋梁工事施工管理:長野県笠倉壁田橋/冠着橋/野底1号橋 など 変更の範囲:会社の定める業務
働き方
勤務地
<勤務地詳細> 本社 住所:長野県長野市南屋島515 勤務地最寄駅:JR信越本線/長野駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所
雇用形態
正社員
給与
<予定年収> 550万円〜900万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円〜500,000円 <月給> 250,000円〜500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 昇給有(年1回4月)、賞与有(年3回) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
勤務時間
<勤務時間> 8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有
実働標準労働時間
<その他就業時間補足> ■残業:14時間/月(2023年度)
休日
完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日〜40日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(年末年始/GW/お盆※会社カレンダーによる) ■有給:入社半年経過時点10日/最高付与日数40日
特徴
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 住宅手当:補足事項なし 寮社宅:借上社宅規定あり※条件あり(福利厚生その他欄参照) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり(65歳) <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 技術資格手当支給あり <その他補足> ■資格取得報奨金(59種類の資格について取得の際毎月支給)■健康診断補助(本人+配偶者)※4万5000円まで■単身赴任者帰省旅費補助(月4往復分支給)■寮・社宅補助(総合職の場合)■新築住宅購入補助■育児休業制度■退職金制度(勤続3年以上)■再雇用制度
選考について
対象となる方
■必須条件:普通自動車運転免許をお持ちの方で下記いずれかに該当する方 ・橋梁工事の施工管理経験がおありの方 ・元請けとして施工管理経験がおありの方
会社概要
会社名
株式会社角藤
所在地
長野県長野市南屋島515
事業内容
■事業内容: ・金属系・セメント系の各種建築資材の販売・施工事業 ・各種土木工事及び建築基礎工事の施工事業 ・鉄骨・橋梁の設計・製作・施工・技術サービス事業 ・可動式上屋工事の企画・設計・施工事業 ・再生可能エネルギー有効活用事業
従業員数
650名
資本金
451百万円
売上高
44,200百万円
平均年齢
39.4歳