仕事内容

*「好き」も「安心」も!上場Gだから叶う働き方* 「また子供たちのそばで働きたい」その想いに応えます! 「子どもの成長を見守れる仕事、これからも続けたい」 当社はそんな方にこそオススメしたい職場。 同じ想いを持った教員経験がある方などが多く活躍しています! ★自分の時間も大切にできる★ 【年休125日】【残業月平均7h】【連休あり】など、 プライベートを大切にしながら働けます。 東証上場Gだから、安定性も抜群です! ★得意を活かして、一緒に"遊ぶ"★ 子どもの主体性を大切にする当社では まずは子どもと"一緒に遊ぶ"ことからスタート。 "得意"を活かした保育ができるから、 ◇部活で習ったバスケを一緒に ◇保育士経験を活かして保護者の子育て相談に など あなたらしさを100%発揮しながら子どもに向き合えます! *東証上場グループの安定基盤あり *有休取得平均11.9日 *夏季・年末年始に連休あり *産育休取得100%/自社保育サービス利用可 *保育施設数は業界トップクラス ポピンズが運営する学童・児童館のスタッフとしてご活躍いただきます! ★学童 小学生をお預かりしています。 学校でも自宅でもない"第二の居場所"として、 子どもの成長をサポートします! ★児童館 乳幼児親子から0歳~18歳までと幅広い年齢の方々が利用しています。 〈 具体的には… 〉 ◆遊びの支援 ┗工作・ゲーム・スポーツ・音楽など ◆イベント企画運営 ┗遠足やスポーツ大会、工作教室などのイベントを開催。 ◆運営業務(保護者対応・事務) ┗子どもの保護者のお迎え対応など。学童は連絡帳でのやりとりもお任せします。 ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 〈未経験者も、ブランクある方も!〉充実の研修制度でサポート! ★OJT研修はもちろんのこと、年次別研修、保育に関するノウハウ(工作・手遊び・保育計画作成)など、研修内容は充実。実務未経験の方はもちろん、ブランクがある方、スキルアップを目指す方も安心して業務に取り組めます! ★海外研修への参加も可能。海外の文化に触れながら、アメリカ・ハーバード大などで海外の教育について学ぶチャンスもあります!また、費用は実費で約80万円ほどかかるところ、全額会社で負担しています◎ ポピンズで働く魅力は…?社員にインタビュー! 【自分のやりたいことを実現できる】 面接では、自分のやりたいことを実現できるよう親身に相談に乗ってくれる方が多く、想像以上に温かい環境でした。工作やイベントの企画では、お子様がやったことのないことや流行を取り入れることで、私自身もわくわくしながら仕事ができます。試行錯誤した企画に子どもたちが喜ぶ姿を見ると心から嬉しくなりますね!」 【「最高」の一言です!】 「海外旅行が趣味なので定期的にまとまった休みが欲しいのですが、有休や希望休を上手く組み合わせて取得できています!職場の雰囲気は、嘘偽りなく"最高"の一言。入社後2施設目になりますが、今の職場は同年代が多くて仕事の話も楽しくできるんです。施設長にも相談しやすく、気を張らずに自然体で仕事ができています」(Yさん・2023年入社) 【教育制度について】 【豊富な研修・フォロー体制があります】 ★実務に活かせる実践的な社内研修を実施。業種別、事業部別、階層別、次期リーダー育成など、さまざまな切り口による研修で、保育士としてはもちろん、社会人としてのスキルアップが目指せます。 ★本社担当からの入社後のフォローも実施しています。園外に相談できるスタッフがいることは株式会社ならではの強みです!

働き方

勤務地

★東京、大阪などで募集*お近くの勤務地/施設を選べます! ┗「この施設で働きたい!」という希望があればご相談ください! ★オープニング募集あり ★転居を伴う転勤はありません。 ▼募集勤務地の詳細は、HPをご覧ください!▼ 住所・アクセスのほか、保育園の写真や 施設長からのメッセージも掲載中です◎ https://recruit.poppins.co.jp/educare/room/ ※(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

雇用形態

正社員

試用期間中の雇用形態に変更はありません

給与

★賞与年2回支給あり ★昇給あり、退職金制度など手当充実 月給21万円~+賞与年2回+残業代全額支給+各種手当 ※スキル・経験を考慮し決定します ※試用期間3ヶ月(期間中の条件に変更はありません)

勤務時間

【学童】 9:00~19:30の中で所定労働時間:8時間、休憩1時間(シフト制) ※施設によって異なります 【児童館】 9:00~18:00/所定労働時間:8時間、休憩1時間 【残業について】 ★平均残業時間は月7時間以内です。 1日30分以下と少なめで、定時で帰れる日ももちろんあります!

休日

〈年間休日125日以上(特別休暇含む)〉 ◆週休2日制(休日はシフト制) ┗日・祝+シフトによる休み ◆年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ◆年末年始休暇:12月29日~1月3日(企業カレンダーによる) ◆特別休暇 ◆慶弔休暇 ◆産休・育休制度:取得率100% ◆看護休暇、介護休暇 ◆介護休業 *〈お休みがしっかり取れます!〉* 夏季には連休が取れるので、 休日とつなげて1週間まるっとお休みを取り、 旅行へ行く社員もいますよ◎ 有休取得日数は平均11.9日と業界では多めの水準で、 しっかりリフレッシュできます!

特徴

待遇・福利厚生

◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回 ◆各種社会保険完備 ◆通勤手当:上限28,000円/月 ◆スキルアップ研修(現代のニーズにマッチした保育士研修や中堅・主任・園長クラス向けなど)、マナー研修、保育実技研修など ◆退職時特別功労金制度:勤続10年以上 ◆自社サービス優待利用:ベビーシッター利用割引・保育所優先入所・保育料補助(半額まで・上限40,000円) ◆敷地内禁煙 【育児と両立しやすい】 *〈産育休取得100%/復帰率92%〉* ライフイベントを迎えても、安心して働ける環境を整えています。育児と両立するスタッフも多数活躍中です。 ◆時短勤務制度あり ◆ベビーシッター利用割引 ◆保育所優先入所 ◆保育料補助(半額まで・上限40,000円)など

選考について

対象となる方

★学歴不問/第二新卒OK ★以下いずれかに当てはまる方 ・教員免許をお持ちの方 ・保育士資格をお持ちの方 ・放課後児童支援員認定資格をお持ちの方 ・社会福祉士資格をお持ちの方 ※保育士国家試験科目合格者も歓迎です。 資格取得後実務経験のない方、 以前にポピンズにお勤めの方、 ブランクがある方もOKです! 【あると望ましい経験・能力】 ★教員として実務経験をお持ちの方 ★学童や児童館での勤務経験がある方

選考のポイント

女の転職typeの専用応募フォームからご応募ください。 ▼【STEP1】Web応募書類による書類選考 ※結果については合否に関わらずご連絡いたします ▼【STEP2】面接(1~2回) ▼【STEP3】内定 ◆ご応募から内定までは最短で2週間を予定しております ◆面接日、入社日はご相談に応じます。お気軽にお問い合わせください ◆応募の秘密厳守します ※応募書類はご返却できませんので、予めご了承ください

応募までの流れ

STEP

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2

応募フォームに情報を入力(約3分)

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会社概要

会社名

株式会社ポピンズエデュケア【東証スタンダード上場グループ】

代表者

代表取締役 社長 田村 篤司

事業内容

<子育て支援サービス> *全国に220ヶ所以上の保育・教育施設を運営しています。 ◆ポピンズナーサリースクール(認可・認証保育所) ◆ポピンズキッズルーム(商業施設・ホテル内託児所) ◆事業所内保育施設 ◆大学内保育施設 ◆病院内保育施設 ◆ポピンズエデュスクール(幼稚園・小学校の受験教室) ◆ポピンズインターナショナルプリスクール ◆ポピンズアクティブラーニングスクール(幼児教育スクール) ◆ポピンズアフタースクール(学童教室) <子育て事業コンサルティング> ◆保育施設の開業・運営・再建支援 ◆保育士派遣

従業員数

5,685名

資本金

96百万円

スタッフ自身も楽しく働けます!

子どもたちに"一流体験"、"本物体験"、"グローバル"をテーマにした教育プラットフォームを提供する「ポピンズプラス」という取り組みも行っています。とうもろこし収穫やサツマイモ掘り、時にはビーチフラッグの日本一位など一流の方を招いてのイベントなど、様々な企画・イベントへ参加することも可能です。お子様たちの好奇心と創造性を育みながら、あなた自身も楽しみながら働くことができます。

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フロントスタッフ(関東)

フロントスタッフ(関東)

CPAエクセレントパートナーズ株式会社

勤務地

東京都千代田区

年収

500万円~650万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー その他公務員

個人と会社の成長を共に目指す仲間を募集しています。 CPAエクセレントパートナーズ株式会社は、 「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援をする」 をミッションに掲げ、社員一人ひとりのビジョンを 尊重しながら、個人と会社の成長の両立を目指しています。 会計・ファイナンス人材の教育と人材支援を通じて、 日本経済の活性化に貢献し続け、 社員数は過去3年で3倍以上に増加し、 年間平均成長率は143%を達成しました。 このたびは更なる事業拡大を果たすために、 新たな仲間を募集しています。 業務拡大に伴う増員募集となります 受講生の学習環境を支える校舎運営の“要”として、以下のような幅広い業務をお任せします。 来校者・受講生への丁寧な受付対応や、電話・メールでの顧客対応を通じて、快適で信頼される学習環境づくりを支援。 スタッフと連携しながら、模擬試験やイベントの運営管理、自習室・ラウンジの設備管理を主導。スムーズな校舎運営を実現します。 校舎美化、設備点検、営繕対応など、安心・安全な施設環境の維持管理。 社内システムを活用した業務改善・事務処理・データ管理を通して、部門全体の業務推進をサポート。 受付・事務スタッフの教育やサポートを担うなど、チームマネジメントにも関わる機会あり。 「学びの場」を裏側から支えると同時に、来校者の第一印象を担う“顔”としても活躍できる、ホスピタリティとオペレーション力を活かせるポジションです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

フロントスタッフ(関西)

フロントスタッフ(関西)

CPAエクセレントパートナーズ株式会社

勤務地

大阪府大阪市北区

年収

500万円~650万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール スクール長・マネジャー その他公務員

個人と会社の成長を共に目指す仲間を募集しています。 CPAエクセレントパートナーズ株式会社は、 「人の可能性を広げ、人生を豊かにする応援をする」 をミッションに掲げ、社員一人ひとりのビジョンを 尊重しながら、個人と会社の成長の両立を目指しています。 会計・ファイナンス人材の教育と人材支援を通じて、 日本経済の活性化に貢献し続け、 社員数は過去3年で3倍以上に増加し、 年間平均成長率は143%を達成しました。 このたびは更なる事業拡大を果たすために、 新たな仲間を募集しています。 業務拡大に伴う増員募集となります 受講生の学習環境を支える校舎運営の“要”として、以下のような幅広い業務をお任せします。 来校者・受講生への丁寧な受付対応や、電話・メールでの顧客対応を通じて、快適で信頼される学習環境づくりを支援。 スタッフと連携しながら、模擬試験やイベントの運営管理、自習室・ラウンジの設備管理を主導。スムーズな校舎運営を実現します。 校舎美化、設備点検、営繕対応など、安心・安全な施設環境の維持管理。 社内システムを活用した業務改善・事務処理・データ管理を通して、部門全体の業務推進をサポート。 受付・事務スタッフの教育やサポートを担うなど、チームマネジメントにも関わる機会あり。 「学びの場」を裏側から支えると同時に、来校者の第一印象を担う“顔”としても活躍できる、ホスピタリティとオペレーション力を活かせるポジションです。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

学童スタッフ(大阪堀江オープニング募集)|未経験OK*残業ほぼ無*賞与年2回

学童スタッフ(大阪堀江オープニング募集)|未経験OK*残業ほぼ無*賞与年2回

株式会社進学ゼミナール

勤務地

大阪府大阪市西区

年収

200万円~400万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 講師・指導員・インストラクター 小・中・高等学校教師 保育士・幼稚園教諭

【未経験歓迎×充実研修×土日祝休み】 大阪堀江に構える進学ゼミナール新校舎にて学童保育スタッフ募集! 奈良県・大阪府を中心に、 全42箇所の教室を運営する進学ゼミナールにて 大阪堀江に新校舎がオープンします♪ <*お任せする業務*> 小学校低学年の学童保育をお任せ! まずは子どもたちの顔と名前を 覚えることから始めてください◎ <*経験は一切不問*> 「子ども好き」の気持ちがあれば 免許がなくても全く問題ありません。 未経験スタートの方、大歓迎です! <*おすすめPOINT*> ◆2ヶ月間にわたる豊富な研修あり ◆残業月5時間ほど&土日祝休みが基本 ◆賞与年2回 ◆勤務時間は希望をお選びいただけます 子どもたちが本気で学び、遊び、安心できる環境を いっしょにつくり上げていきませんか? オープニング募集★子ども手当(子1人5,000円/月)★有給も取得しやすい(年間平均5日以上)★残業月5時間ほど&土日祝休みが基本★異業界からキャリアチェンジした先輩多数★賞与年2回★各校舎駅徒歩5分以内 遊びや宿題、学習などのサポートをお任せ! 小学校低学年がメインなので、学習サポート時にも 算数や国語など一般的な読み書きや足し算・引き算が できれば全く問題ございません◎ 【具体的な業務】 ◆児童の遊び・宿題・学習・習い事のサポート ◆保護者対応・懇談・個別説明 ◆施設の安全確認・清掃 ◆毎月のおたより作成・SNS投稿 ◆ポスティングなどの販促活動 ◆季節のイベント企画(クリスマスやハロウィンなど) ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「進ゼミキッズ」についてご紹介♪ 塾がプロデュースする教育系学童保育。 学習はもちろん、遊びやさまざまな体験を通し、 「思いやり」「やりぬく力」などの 目に見えない力も身につけていきます。 ★イベント企画に携わることも★ ミカン狩りや縁日、クリスマス会、 遠足&グランピング、理科実験、BBQ&花火大会など 教室内外のイベントを企画もお任せします◎ ★2ヵ月の研修で未経験でも安心★ 座学で基本知識を学んだ後は、 配属先の教室で先輩がOJTで仕事の流れをレクチャー。 分からないことは何でも聞いてくださいね♪ 業界トップクラスの自由度の高さ&働きやすさ! ★土日祝休みが基本(ほぼカレンダー通り) ★年間休日115日+有給休暇5日以上は必ず取得 ★残業は月平均5時間ほど ★ネイル可(派手すぎなければOK) ★髪色も自由(明るめの茶色やインナーカラーもOK) 自分らしいオシャレを楽しみながら、教育業界で活躍しませんか? 【教育制度について】 《約2カ月の研修があるので安心》 ▼事業責任者が基本知識をレクチャー ▼配属先の教室でOJT指導  子どもの接し方はその都度アドバイスしていきます! 《将来のキャリアパス》 “ずっと現場仕事だけ”ではなく、 マネジメント・エリア統括など活躍できる幅も広いです! 複数教室を管轄するチャンスも。 新しい事業だからこそ、ただの放課後児童支援員だけではない、 新たなチャンスや道が叶いやすい会社です!!

幼児インストラクター*未経験OK/資格不問*完全週休2日制*残業ほぼなし

幼児インストラクター*未経験OK/資格不問*完全週休2日制*残業ほぼなし

株式会社暁【七田式教室】

勤務地

-

年収

200万円~300万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 講師・指導員・インストラクター 小・中・高等学校教師 保育士・幼稚園教諭

\経験・資格がなくてもOK/ 未経験から、メディアでも有名な『七田式』の先生に! ◎子供と関わる仕事がしたい! ◎働き方を改善したい ◎安定企業で腰を据えて働きたい 一つでも当てはまるなら、ぜひ『七田式教室』で 幼児インストラクターとして活躍しませんか? ●未経験者も大歓迎● 丁寧な研修をご用意しているので、 入社時に教育に関するスキルや経験が まったくなくてもOK! 面接には、「子供が好き」という 熱意だけお持ちください。 ●働きやすさもバッチリ整備済み● *残業ほぼなし *持ち帰り仕事なし *産前産後・育児休暇※取得実績あり *有給休暇100%取得を推奨 など 子供たちの学びのサポートを 無理なく続けられる職場を求めている方は ぜひ私たちと一緒に働きましょう! \認めて ほめて 愛して 育てる『七田式教育』/ *子供と関わる仕事がしたい方歓迎 *賞与あり(業績による) *100%有休消化を奨励 *産育休完備 首都圏や関西に、幼児教育『七田式』の教室を24ヶ所運営している当社。 あなたには、講師から事務作業まで幅広いお仕事をお任せします。 《『七田式教室』について》 幼児期に“認め、ほめる”ことで、 その子の心は伸び伸びと育ちます。 そこで『七田式教室』では 脳が急速に発達し体や心の土台がつくられる 幼児・小学生(主に0~9歳)のお子さまを対象に 「徳育」「知育」「体育」「食学」にアプローチし、 才能を開花させる教育方法を実践しています。 《レッスンの例》 ●1秒間に1枚以上のカードを次々に見せるレッスン「フラッシュカード」 ●数の入力・分解・合成を知る「百玉そろばん」 ●プリントレッスン ●リトミック(歌、楽器の演奏など) 《授業の進め方》 ●1クラス1~6名(1人の講師が担当) ●幼児クラス50分、小学生クラス90分の授業を  1人あたり平日2~4コマ、土日最大6コマを受け持ちます。 ●「事務作業のみの日」や「午前中は事務作業、午後はレッスン」など  日によってスケジュールが異なります。 【仕事の魅力】 ゆとりある働き方ができるから、いつも笑顔の先生でいられます。 \\残業はほとんどありません// *欠席や振替連絡はネット対応なので、電話対応ほぼなし *空き時間を活用できるので、レッスンの準備がスムーズ *豊富な人員体制で、一人ひとりの業務負担を軽減 こうした取り組みにより、 現状、残業はほとんどありません! もし残業が発生した場合も、 別途残業代が支給されます。 \\有給休暇100%取得を推奨// 社員同士でフォローし合う風土が根付いているため、 遠慮なく有給を取得できる環境です。 仕事はもちろん、家庭やプライベートを 大切にしながらご活躍いただけます。 「腰を据えて働きたい」だれもがそう思える会社を目指して。 当社の採用基準は、人物重視! 大切なのは「子供が好き」 「子供に関わる仕事がしたい!」 という気持ちの強さだと私たちは思うのです。 だからこそ、入社後の研修体制は万全。 指導マニュアルや 先輩インストラクターによるOJT研修など 未経験の方も安心してスタートしていただける 体制を整えてお待ちしています。 ——幼児インストラクターは、 子供たちの笑顔を引き出すお仕事。 その担い手となるスタッフが 前向きな気持ちで働けるよう こまめに環境面を見直すなど、 会社が全力でバックアップしていきます! 【教育制度について】 《安心の教育制度を完備!未経験の方もご安心ください》 ▼座学研修 入社後まずは、『株式会社しちだ・教育研究所』の東京・銀座または神戸の拠点にて、2日間の座学研修からスタート。 ここで『七田式』の考え方から学びます。 ▼配属後 先輩と一緒に授業を行い、「フラッシュカードの練習」や「子供に話を聞いてもらうコツ」「保護者とのコミュニケーションの取り方」など実践的なスキルを学び、独り立ちを目指します。

幼児インストラクター*週4日勤務/3日休み*残業ほぼなし*年休165日以上

幼児インストラクター*週4日勤務/3日休み*残業ほぼなし*年休165日以上

株式会社暁【七田式教室】

勤務地

-

年収

200万円~300万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 講師・指導員・インストラクター 小・中・高等学校教師 保育士・幼稚園教諭

<人の心を育む仕事だからこそ、ゆとりを持って働いて欲しい> —だから、やりがいも働きやすさも抜群です♪ 「子供と関わる仕事に挑戦したい」 「今の職場はハードワークで、この先も働けるイメージがわかない」 そんな方にこそ、『七田式教室』がピッタリ! **とにかく働きやすい** ・年間休日165日以上 ・週休3日制(週4日勤務) ・持ち帰りの仕事なし ・残業もほとんどなし など…心にゆとりを持って働けます。 **子供の成長に寄り添える** 「認めて ほめて 愛して 育てる」のが『七田式教育』。 学びを押し付けるのではなく、 自ら「やってみたい」と感じられるよう後押しするのが インストラクターの役割です♪ 子供好きな方や誰かを支えることが好きな方は、 子供たちの成長を見守る仕事をしませんか? \認めて ほめて 愛して 育てる『七田式教育』/ ●子供と関わる仕事がしたい方歓迎 ●資格・経験は一切不問 ●年間休日165日以上(週4勤務/週休3日制) ●残業は、ほぼありません ●産・育休も完備! 首都圏や関西に、幼児教育『七田式』の教室を24ヶ所運営している当社。 あなたには、講師から事務作業まで幅広いお仕事をお任せします。 《『七田式教室』について》 幼児期に“認め、ほめる”ことで、 その子の心は伸び伸びと育ちます。 そこで『七田式教室』では 脳が急速に発達し体や心の土台がつくられる 幼児・小学生(主に0~9歳)のお子さまを対象に 「徳育」「知育」「体育」「食学」にアプローチし、 才能を開花させる教育方法を実践しています。 《レッスンの例》 ●1秒間に1枚以上のカードを次々に見せるレッスン「フラッシュカード」 ●数の入力・分解・合成を知る「百玉そろばん」 ●プリントレッスン ●リトミック(歌、楽器の演奏など) 《授業の進め方》 ●1クラス1~6名(1人の講師が担当) ●幼児クラス50分、小学生クラス90分の授業を  1人あたり平日2~4コマ、土日最大6コマを受け持ちます。 ●「事務作業のみの日」や「午前中は事務作業、午後はレッスン」など  日によってスケジュールが異なります。 【仕事の魅力】 ◎週4日勤務の正社員という働き方で、人生にゆとりを! ●週3日お休み(月曜+平日2日休み) ●年間休日165日以上 ●有給取得は100%消化を推奨 ●残業ほぼなし 子供たちにしっかりと『七田式教室』の メソッドをお届けしていくために 働くスタッフの負担を極力減らす体制を築いています! また、ゆとりある働き方が叶ったことで、 当社に入社後に結婚を決めた方や 自分の時間が持ちやすくなったことで 友人との予定を満喫できるようになった方も! 「ライフスタイルが大きく変わった!」という スタッフから声がたくさん寄せられています。 ◎未経験の方も、安心してスタートできる体制を整えています。 幼児インストラクターにとって最も大切なことは 「子供が好き」「子供と関わる仕事がしたい」 という気持ちがあるかどうか。 それが、私たちの考え方です。 そのため、入社時に経験や資格は一切問いません。 未経験の方も安心してスタートできるように 指導マニュアルをご用意したり、 先輩インストラクターの授業を 見学する機会を設けたりしています。 また、保護者の方々も「心を育て、可能性を引き出す」という 七田式のメソッドに共感している方ばかりなので、 親御さんとのコミュニケーションも図りやすいのが特長。 ——子供たちの長所を見つけ、上手にほめながら伸ばす。 ぜひそんなお仕事に挑戦してみませんか? 【教育制度について】 《安心の教育制度を完備!未経験の方もご安心ください》 ▼座学研修 入社後まずは、『株式会社しちだ・教育研究所』の東京・銀座または神戸の拠点にて、2日間の座学研修からスタート。ここで『七田式』の考え方から学びます。 ▼配属後 先輩と一緒に授業を行い、「フラッシュカードの練習」や「子供に話を聞いてもらうコツ」「保護者とのコミュニケーションの取り方」など実践的なスキルを学び、独り立ちを目指します。

幼児教育スクールスタッフ/未経験OK/年休125日/残業月7h/賞与年2回

幼児教育スクールスタッフ/未経験OK/年休125日/残業月7h/賞与年2回

株式会社ポピンズエデュケア【東証スタンダード上場グループ】

勤務地

-

年収

300万円~450万円

業種職種

学習塾・予備校・専門学校 その他・各種スクール 講師・指導員・インストラクター 保育士・幼稚園教諭

≪音楽、アート、英会話に触れられる!≫ グローバルで多彩な環境で、自分自身の視野も広がります◎ ミュージック、アート、英会話… 多彩なプログラムを通して 子どもたちの豊かな感性と学びを育む 『ポピンズアクティブラーニングスクール』。 国内外で活躍するピアニストやアーティスト、 アナウンサーなど一流の専門講師と協力しながら、 子どもたちが新しい世界に触れる"第一歩"を サポートするのが私たちのお仕事です! 専門講師とのお仕事を通じて アートや音楽など多彩な分野に触れられるので、 自分自身の感性にも深みが増します。 英語や楽器など、あなたの得意も活かせる環境です♪* 【年休125日】【残業月平均7h】【土日休み】など 働きやすさも抜群◎ 子どもたちと共に成長できる環境で働きませんか? ◆東証上場グループ ◆英語力を活かせる ◆有休取得平均11.9日 ◆持ち帰り残業なし ◆夏季・年末年始に連休あり ◆産育休取得100%/自社保育サービス利用可 0~3歳までのお子様を対象とした幼児教育スクール『ポピンズアクティブラーニングスクール六本木』にて、スクールスタッフとしてクラス運営をお任せします。 【 主な1日の流れ 】 ▼ 出勤~お子様の受け入れ ▼ 散策(散歩) ▼ 専門講座プログラム(1回目) ▼ お昼~お昼寝 ▼ 休憩 ▼ 専門講座プログラム(2回目) ▼ スナックタイム ▼ お迎え対応~延長対応、事務作業、打ち合わせ その他にも、専門講師とのミーティング、個人面談、お子様達の成長記録を記したドキュメンテーションの作成などもお任せします。 【 ポピンズアクティブラーニングスクール六本木について 】 0歳~3歳までのお子様を対象にした最先端の幼児教育スクールです。一流の講師陣による多彩なプログラムを通して、お子様の持つ能力を最大限に引き出し、主体的な学びを支援しています。 〈プログラム例〉 ◇質の高い英語教育をご提供する「イングリッシュ」 ◇音楽の基礎能力を育む「ミュージック」 ◇感性と創造力を育む「アート」 ◇強い心とからだを育む「キッズライフセービング」etc. ※(変更の範囲)上記を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 経験がなくても問題なし!活躍する社員をご紹介します! 多彩な教育プログラムを提供する当スクールでは、音楽や海外生活など、これまであなたが経験してきた得意分野を活かせます。資格がなくても「幼児教育に興味がある」「子ども成長に寄り添いたい」との想いがあれば大丈夫。安心してご入社ください! 〈このようなスタッフが活躍中!〉 【Aさん】音大卒。ピアノの先生としての経験をもとに、子ども達に丁寧に寄り添っています。 【Nさん】小学校教諭を経験後、ポピンズに入社。入社後に保育士資格を取得しました! 【Hさん】長年の海外生活や、幼児教育を学んだ経験を活かして活躍中! 社員同士の「横のつながり」も大切にできます◎ 保育士同士の「横のつながり」も大切にした研修制度もご用意。自社所有の蓼科にある研修センターで行われる泊まりがけの研修では、他の園に配属の保育士と一緒に研修を受けることができます!中途入社の方も安心して参加でき、同期とのコミュニケーションを深められる機会です。 また、BBQや短歌、フットサルなどのクラブ活動も活発で、グループ各社の社員と交流できる環境が整っています。 【教育制度について】 【*豊富な研修・フォロー体制があります*】 ◆実務に活かせる実践的な社内研修を実施。業種別、事業部別、階層別、次期リーダー育成など、さまざまな切り口による研修で、保育士としてはもちろん、社会人としてのスキルアップが目指せます。 ◆本社担当からの入社後のフォローも実施しています。園外に相談できるスタッフがいることは株式会社ならではの強みです!

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仕事内容

社員の平均年齢

学童スタッフ*実務未経験OK*年休125日*残業月7h*賞与2回*20~60代まで活躍

学童スタッフ*実務未経験OK*年休125日*残業月7h*賞与2回*20~60代まで活躍

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