【静岡県三島】民間工事の提案営業◆年休120日/土日祝休/創業105年の老舗企業/静岡東部エリア担当山本建設株式会社

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仕事内容

■業務概要: 同社営業担当として、民間工事の受注に向けたコンサルティング営業を行って頂きます。 ■業務詳細:【変更の範囲:なし】 ・不動産の有効活用の提案、企画 ・情報収集、マーケットの調査 ・マンション、商業施設、店舗ビル、工場、倉庫などの事業用物件の受注 ・個人住宅物件の受注 ・入札工事の受注業務 ※既存7、新規3程度の割合となります。ノルマもないので、新規の開拓もしつつ、既存のお客様ととことん向き合うことができる環境です。 ■配属先: 営業部は全体で7名が所属しており、公共と民間担当でチームが分かれております。 ■同社の特徴: 公共施設、商業ビル、マンション、一般住宅の建築、道路工事、河川工事、上下水道管・ガス管埋設、電話線の敷設等各種社会資本の整備や、宅地開発、造成、造園工事などを施工してきた中で顧客との信頼を培ってきた同社では、平成3年顧客の大切な財産である不動産の売買、仲介、賃貸管理を行う不動産取引の部門を発足させ、更に平成10年には、高性能耐震住宅である「テクノストラクチャー工法」を採用した個人住宅およびリフォーム事業を展開、また、ISO9001の認証を取得し、品質向上を目指し継続的改善に努め、環境活動を企業経営に取り入れ、エコアクション21の認証を取得しています。又、SDGsも賛同し、持続可能な社会の実現に貢献しております。 更に、「健康経営優良法人」の中小企業部門の部で認定を取得し、社員の健康管理を戦略的に取組んでいる企業として社会的に評価を受ける環境を整備し、戦力的に健康づくりを実施しています。 変更の範囲:無

働き方

勤務地

<勤務地詳細> 山本建設株式会社 住所:静岡県三島市南二日町8番39号 勤務地最寄駅:伊豆箱根鉄道駿豆線/三島二日町駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:無

雇用形態

正社員

給与

<予定年収> 360万円〜560万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):223,000円〜300,000円 <月給> 223,000円〜300,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※上記月給は総支給額となります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(1.1ヶ月〜3.2ヶ月)・・・会社の業績による ※試用期間を含む入社後6ヵ月間は有期雇用契約とし、賃金の詳細は面接時に提示します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

勤務時間

<標準的な勤務時間帯> 8:00〜17:00 時間外労働有無:有

休日

週休2日制(休日は会社カレンダーによる) 年間有給休暇10日〜10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休日:土曜日、日曜日、祝日(※会社カレンダーによる) 夏季休暇(3日)、年末年始(12/29〜1/4)、有給休暇、特別休暇、看護休暇、介護休暇等 有給休暇は1時間単位で取得可能

特徴

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 家族手当:補足事項なし 寮社宅:入居条件有(現在満室) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:入社3年経過後 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> OJT(約3ヶ月) 階層別研修制度 資格取得バックアップ、資格取得時には報奨金支給 〜 資格手当を毎月支給 <その他補足> ■資格手当:5,000円〜40,000円(試用期間中は支給無) ■資格取得バックアップ制度 ■階層別研修制度 ■慶弔見舞金制度(結婚、出生、新築祝金・傷病、災害見舞金・香典料・弔慰金) ■勤労者共済制度(勤労者福祉サービスセンター加盟) ■育児・介護休業制度 ■社用携帯電話支給(該当職種のみ) ■社用車支給(該当職種のみ) ■奨学金代理返還制度 ■資格取得支援制度 ■社内表彰制度 ■社員旅行(不定期) ※ 健康診断受診率100%

選考について

対象となる方

■必須条件: ・法人営業の経験者優遇 ■歓迎条件: ・建築や不動産業界での営業経験者優遇 <必要資格> 歓迎条件:宅地建物取引士

会社概要

会社名

山本建設株式会社

所在地

静岡県三島市南二日町8-39

事業内容

■事業内容: 土木・建築・管工事の設計および施工、不動産の売買・賃貸借・管理・仲介等

従業員数

81名

資本金

70百万円

平均年齢

43歳

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インサイドセールス/100%内勤◆基本18時退社◆服装髪色自由◆副業OK◆20代~30代活躍

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ブリッジインターナショナル株式会社【東証グロース市場上場】

勤務地

東京都港区

年収

350万円~650万円

業種職種

ITコンサルティング 経営・戦略コンサルティング その他専門コンサルティング 研修サービス アウトソーシング その他法人営業(新規中心) その他法人営業(既存・ルートセールス中心) その他代理店営業・パートナーセールス その他個人営業 その他海外営業 庶務・総務アシスタント

◎3ヶ月研修の後も安心!プロジェクトごとにトレーナーがサポート ◎100%内勤/外回りや対面での仕事なし ◎残業月10時間&土日祝休み 100%内勤で、大手IT企業をはじめとしたクライアントの営業活動支援を行います。 ◆ 仕事の流れ ◆ ▽主に電話やメールでお客様にアプローチ ▽職場での課題やニーズをヒアリング ▽ヒアリング内容をデータベースに入力 ▽営業担当へ引継ぎ (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 多くのお客様が「今困っていることはない」というところからスタートします。課題と認識していない、課題がありすぎて何から対応すべきか全くわからない、など理由は様々。そこで私たちはコミュニケーションを取り、お客様の『真のニーズ』を見つけ出すことが最大のミッションです! ◆ 営業と事務と良いトコ取り ◆ オフィス内だけで業務が完結するから外回りの負担ゼロ! 無理なノルマに追われることもありません。 1日約30件程度のコールをちゃんとこなして、 18時になったらみんなスパッとPCを閉じる、残業知らずの職場です。 (変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般 ★4~5名程のチームで対応 ★社内コミュニケーションツールやセキュリティツールなどIT商材がメイン ★クライアントはIT、通信、新聞社、金融など ★SalesforceなどのITツールを導入して効率化 ■大手IT企業の「ビデオ会議ツール」プロジェクト(電話件数:1日30件ほど) 地方自治体(県庁・市役所など)のお客様にリモートワーク導入などのお困りごとを伺います。予算や導入計画などのヒアリングが主な業務内容です。 ■大手通信企業の「モバイル製品」プロジェクト(電話件数:1日40件ほど) 中小企業のお客様を中心に「PCが古い」「社用携帯の導入検討」などをヒアリングします。 <注目ポイント1> 100%内勤&残業が発生しない仕組みで、働きやすさバツグン! この仕事は体力的な負担が少なく、ライフステージの変化にも対応しやすいんです! <残業が発生しにくい理由は・・・> ★17時までにコール終了、17:30から夕例 ★法人営業のため定時後のアポなし ★移動時間や訪問スケジュールの調整なし など、無理なく働けます! さらに、アプローチするためのリストを作成する必要がないのもポイント!顧客の取り合いや競争ではなく、チームでノウハウを共有するカルチャーです。 <注目ポイント2> 新制度導入でよりよい働き方を実現!安心して長く働けます。 ★新しい評価制度を導入! 客観的な評価で昇給を決定する明確な仕組みになりました! 自分の業務実績を上司へ提出し、認められたら昇格が決まる等級制度です。 ・前向きにキャリアアップを目指すコース ・ワークライフバランス重視で落ち着いて働くコース の2種類のキャリアマップがあり、自分のペースで無理なくご活躍いただけます。 ★4月から固定残業代廃止! これまで20時間分の固定残業代が月給25万円~28万円の給与に含まれていましたが、 実態として残業がほぼないことから、月給額はそのままに固定残業代制度を廃止! 実質的な給与アップとなりました◎ 【入社後の成長サポート】 ▼【入社時研修】 …当社が取り扱う製品やIT基礎、コミュニケーションについて学びます ▼【OJT研修】 …先輩社員が丁寧にサポートしていきます ▼【営業初級・中級研修/プロダクト特化型研修】 …レベルに合わせて受講できる研修でスキルアップ ▼【e-learning研修】 …セミナーをWebでいつでも受講可能 段階的に学べる研修とマンツーマンの面談でサポートするので、安心して長く働いていける環境です! 「ITパスポート」「TOEIC」など、資格内容に応じて合格奨励金も支給しています! (もしくは、受験費用を負担)

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