福祉用具サービス ルート営業/JR静岡駅より徒歩8分/未経験OK/車通勤OK/女性活躍/静岡市駿河区株式会社アクタガワ

仕事内容

【ルート営業】 福祉用具、住宅改修の提案を通して、お客様の自立した生活をサポートする仕事です。 ご利用者様、ご家族様の心身の状況や、住環境などを考慮し、1人ひとりに合った介護用ベッドや車イスなどの福祉用具を提案します。 お客様の課題に親身によりそい、解決に導く提案を行うことで直接感謝の言葉をもらえる仕事です。 ☆男性はもちろん、女性スタッフも活躍できる職場です。細やかな感性が活かせる仕事です! 【業務内容】 ・ケアマネジャー、お客様、ご家族からヒアリング、相談対応 ・最適な福祉用具の選定、提案 ・福祉用具の運搬、設置 ・使い方の指導、アドバイス ・住宅改修の提案 ・定期点検や調整 ・書類作成 ・EC業務 福祉用具サービス ルート営業/JR静岡駅より徒歩8分/経験者歓迎/車通勤OK/静岡市駿河区 静岡市駿河区のぺんぎん福祉用具サービスで【正社員】福祉用具ルート営業(福祉用具専門相談員)を募集! /介護職・異業種からの転職歓迎 異業種からの挑戦も大歓迎! 未経験者もOK!基礎からしっかりサポートします 資格取得支援あり! キャリアアップを目指せる環境で、頑張り次第で昇給のチャンスも! 研修充実! 月1回の勉強会やサポート体制で、安心してスキルアップが可能です 6か月間は先輩と同行し、じっくり学べるので初めてでも安心! ご興味がある方はお気軽にお問い合わせください! おすすめポイント: ■移動にかかる交通費支給(規定あり) ■安心して働ける社会保険完備 ■未経験者歓迎のフォロー体制 ■希望に応じて車通勤OK ■しっかり学べて安心の研修あり ■成果を還元する賞与あり 勤務地: 静岡県静岡市駿河区馬渕1丁目8-1 勤務先: ぺんぎん福祉用具サービス アクセス: しずてつジャストライン 馬渕一丁目バス停より徒歩1分 JR静岡駅より徒歩8分 東名 静岡I.Cより車で10分

働き方

勤務地

静岡県静岡市駿河区馬渕1丁目8-1

雇用形態

正社員

給与

月給241800円~280000円 基本給:172,400円~ 固定残業代(45時間分):59,400円~ 通勤手当:10,000円~

勤務時間

8:30~17:30(休憩60分)

特徴

待遇・福利厚生

◎決算賞与支給(業績により支給されない年度もあり) ◎昇給制度あり ◎雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 ◎定期健康診断 ◎インフルエンザ予防接種補助あり ◎交通費規定支給 ◎当社運営の介護資格講座の受講料無料 ◎企業内保育所利用可(空き状況による) ◎自社サービス利用時の従業員優遇制度 ◎家族介護支援制度 ◎保育所・託児所・学童補助(最大 35,000円まで支給) ◎シングルペアレント応援手当(支給条件あり) ◎提携スポーツジム無料利用可 ◎車通勤可(無料駐車場あり) ◎制服無料貸与 【保育園・託児所/保育託児所・学童補助/無料資格取得制度/子育てサポート制度/介護サポート制度/社会保険完備/交通費支給/退職金あり/健康保険/労災保険/雇用保険/厚生年金】

応募条件

応募資格

【必須】・普通自動車運転免許(AT限定可)・福祉用具専門相談員としての実務経験(経験年数は問わず)

会社概要

会社名

株式会社アクタガワ

所在地

静岡県静岡市葵区常磐町2-13-4

事業内容

■事業内容: 同社は4つの事業(ライフケア、メディカルスタッフ、ライフサポート、子育てを手掛けています。 ■ミッション: 「人間の生きがいを追究し、豊かな地域コミュニティを創造する」 ■ビジョン: 「顧客満足度100%を達成し、地域で一番必要とされる企業になる」

資本金

20百万円

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一人ひとりに向き合うきめ細やかなサポートで ご利用者様の“働きたい”の実現をお手伝いできるお仕事♪ 「気づいたら誰かの相談に乗っている」というあなた。 当社の就労アドバイザーとして活躍しませんか? 「障害のない社会をつくる」をビジョンに掲げ 障害のある方の“働きたい”という気持ちに応えるべく きめ細やかにサポートしています。 ご利用様には、まずは就労準備として 週2~3日ほど同じ場所に通う練習から始めてもらうなど、 小さなステップを積み重ねていけるようにお手伝いをしていきます。 累計1万5000名以上の支援実績があるため、 受け入れ先企業と関わりも深く、密に連携できるのも当社の強み。 ご利用者様の可能性を広げることに注力できます◎ ご利用者様にじっくり寄り添えるお仕事を始めませんか? 『LITALICOワークス』のご利用者様の就労支援をお任せします! ◆現在130拠点以上を展開/新たに20拠点のオープン予定! ◆安定成長を続ける東証プライム上場企業 ◆20~30代の若手が多数活躍中! 『LITALICOワークス』を利用される方が安定して働けるように、 4つのステップに分けて就業全般を支援。 チーム全員で連携しながら最長2年かけてサポートします。 ≪サポートの流れ≫ ▼ステップ1(就労準備) ご利用者様の体調の観察や、食事をきちんととれているかなどの確認をして 生活リズムを整えるサポートからスタート。 その後、ビジネスマナー、PCスキル、ストレス対処法などを身に付けたり グループワークを通じてコミュニケーション力も養ったりしていきます。 ▼ステップ2(企業実習) 半年~1年ほど掛けて 企業実習と振り返りを繰り返しながら自己理解を深め、 その方に合う働き方を見つけていきます。 ▼ステップ3(就職活動) ご利用者様の強み・弱みを理解した上で、 一人ひとりの希望や特性を活かせる最適な企業を探し、 就職先が決まったら入社時期などを調整します。 ▼ステップ4(定期的なフォロー) 入社後も半年~最長3年間、 定期的に連絡を取ってフォローします。 入社半年の職場定着率は90%以上と高く、 ご利用者様の満足度は92%です! 上記の他、実習先企業の開拓、企業向けセミナー開催、 地域連動型イベントや支援者同士の集会のPR企画・運営など 幅広いお仕事を経験できます。 ※変更の範囲:上記業務を除く当社業務全般 【仕事の魅力】 「障害のない社会をつくる」をビジョンに成長中です 障害福祉分野の事業をメインに 3年連続120%以上という伸び率で成長を続けている当社。 障害のある方の就労支援サービス『LITALICOワークス』では 累計1万5000名以上の方の就職をサポートしています。 これまで蓄積してきた実績から 4つのステップによる支援という 独自のスタイルを強みに130以上の事業所を展開。 今期だけでも20箇所の新設を予定しています。 こうした安定基盤のもとで ご利用者様一人ひとりに寄り添った支援を提供しています。 親身な就労支援のためにはスタッフ自身の働きやすさも大切! ★残業月平均15時間以内 ★年間休日120日以上 ★完全週休2日制 ★有給を取りやすい! ★1時間単位の時間休取得OK ★産育休取得実績あり 男性社員やセンター長も育休を取得しています。 また、育休取得はお子さんの小学校入学まで、 時短勤務は小学校卒業までOK! 家庭と仕事を両立しているメンバーも多数活躍しています♪ 【教育制度について】 ▼入社後1週間(配属前研修) 本社で会社のことなどを学びます ▼OJT お仕事の流れを学びます ▼入社3ヶ月目(フォローアップ研修) 1週間の座学研修で理解度をチェック! ▼入社後半年(フォローアップ研修) 就労支援制度や障害に関する座学研修、 理解度を確認するテストやロールプレイなど ◎詳細は下記ページをご覧ください https://works.litalico.jp/about/education/

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勤務地

静岡県静岡市葵区

年収

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業種職種

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